深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院（Shenzhen Medical Academy of Research and Translation,簡稱SMART）以探索鼓勵源頭創(chuàng)新的新機(jī)制、引進(jìn)與培養(yǎng)高水平人才為重要使命，組織、開展面向人民生命健康的覆蓋生物醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)研究、臨床研究和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化的全鏈條研究及轉(zhuǎn)化工作，履行科技資源管理、醫(yī)學(xué)科學(xué)研究、教育與交流、臨床研究與成果轉(zhuǎn)化、政策咨詢等職能，通過打造深圳生物醫(yī)藥人才高地，建設(shè)生物醫(yī)藥的深圳，打造生物醫(yī)藥的東方大灣區(qū)。

根據(jù)工作需要，深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院胡名旭課題組現(xiàn)面向社會公開招聘副研究員、助理研究員、博士后、科研助理、訪問學(xué)生等崗位。

一、課題組簡介

胡名旭博士，2013年本科畢業(yè)于清華大學(xué)數(shù)學(xué)物理基科班，2018年博士畢業(yè)于清華大學(xué)生命科學(xué)院（師從顏寧院士）。后在北京結(jié)構(gòu)生物學(xué)高精尖中心（清華大學(xué)）和北京生物結(jié)構(gòu)前沿中心（清華大學(xué)）任青年科學(xué)家。2023年8月入職深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院任特聘研究員。

胡名旭課題組在冷凍電鏡圖像處理算法領(lǐng)域，開發(fā)了基于統(tǒng)計算法以及深度學(xué)習(xí)的若干軟件，在Nature Methods，Nature Communications，Journal of Structural Biology等國際頂級刊物上以第一作者或通訊作者發(fā)表論文數(shù)篇。

胡名旭課題組當(dāng)前研究興趣為發(fā)展冷凍電鏡的高通量結(jié)構(gòu)解析技術(shù)，開發(fā)基于定向進(jìn)化的蛋白設(shè)計方法，探索生物大分子工業(yè)化應(yīng)用的場景。

課題組誠邀您的加入。

二、崗位要求

副研究員/助理研究員（2名）

1.工作內(nèi)容：

（1）在課題組長指導(dǎo)下獨立開展科研工作；

（2）獨立或協(xié)助申請國內(nèi)外的科研項目和論文撰寫；

（3）協(xié)助指導(dǎo)實驗室博士后、學(xué)生和科研助理的科研工作；

（4）協(xié)助實驗室管理工作。

2.應(yīng)聘條件：

（1）具有國內(nèi)外一流研究機(jī)構(gòu)博士學(xué)位或博士后研究經(jīng)歷；

（2）數(shù)學(xué)物理、計算機(jī)科學(xué)或者生物信息學(xué)、生物化學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，具有獨立科研能力和豐富實驗經(jīng)驗；

（3）以第一作者或通訊作者發(fā)表過高水平科研論文；

（4）能熟練以英語作為工作語言進(jìn)行口頭和書面學(xué)術(shù)交流；

（5）具有良好溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力、優(yōu)良學(xué)術(shù)道德、嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)態(tài)度、強(qiáng)烈探索興趣。

3.福利待遇：

（1）按照本單位薪酬體系，提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

（2）享受國家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

（3）提供國際水準(zhǔn)的研究條件、充足的經(jīng)費支持，可協(xié)助申請相關(guān)人才補(bǔ)助及相關(guān)配套待遇。

博士后（3-4名）

1.工作內(nèi)容：

（1）在課題組長指導(dǎo)下開展獨立或合作科研工作；

（2）協(xié)助申請各類科研項目；

（3）協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生。

2.應(yīng)聘條件：

（1）在國內(nèi)外已取得數(shù)學(xué)、物理學(xué)、計算機(jī)科學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)方向的博士學(xué)位，具有數(shù)學(xué)物理、計算機(jī)科學(xué)或者生物信息學(xué)、生物化學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景；

（2）在本專業(yè)領(lǐng)域已發(fā)表或即將發(fā)表研究論文，具有獨立開展科研工作的能力；

（3）具有良好的英文文獻(xiàn)閱讀和寫作能力；

（4）具有良好溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力、優(yōu)良學(xué)術(shù)道德、強(qiáng)烈探索興趣；

3.福利待遇：

（1）提供國內(nèi)生物醫(yī)學(xué)領(lǐng)域具有市場競爭力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

（2）享受國家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

（3）提供良好科研訓(xùn)練和科研環(huán)境；

（4）提供國際水準(zhǔn)的研究條件、充足的經(jīng)費支持，并協(xié)助申請基金項目；

（5）若符合相關(guān)規(guī)定，可申請深圳市或深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院相關(guān)配套待遇。

科研助理（2-3名）

1.工作內(nèi)容：

（1）協(xié)助副研究員/助理研究員、博士后、博士生的科研工作；

（2）可在課題組長指導(dǎo)下開展科研工作；

（3）協(xié)助完成實驗室安排的其他科研工作。

2.應(yīng)聘條件：

（1）本科及以上學(xué)歷；具有生物化學(xué)、生物信息學(xué)、結(jié)構(gòu)生物學(xué)等相關(guān)實驗技能，有豐富實驗室經(jīng)驗者優(yōu)先；

（2）有責(zé)任心，操作能力強(qiáng)，有良好的協(xié)作和溝通能力；

（3）有較好的英文閱讀和寫作能力。

3.福利待遇：

(1)按照本單位薪酬體系，提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇;

(2)工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，根據(jù)本人意愿，課題組可推薦申請研究生項目。

訪問學(xué)生（若干）

課題組歡迎對本課題組研究方向有濃厚興趣的本科高年級學(xué)生前來訪問學(xué)習(xí)，背景不限。

福利待遇：

（1）提供良好科研指導(dǎo)和科研訓(xùn)練；

（2）課題組按深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提供生活補(bǔ)助；

（3）表現(xiàn)優(yōu)異者課題組可推薦申請研究生項目。

三、應(yīng)聘材料及方式

應(yīng)聘者請?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>

完整的個人中文或英文簡歷，包括教育背景、科研經(jīng)歷及成果、主要科研技能、所獲獎項、個人科研興趣等；

學(xué)歷、學(xué)位證明掃描件，學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告；

（3）請邀請至少2位推薦人發(fā)送推薦信（僅副研究員/助理研究員、博士后需提供，請應(yīng)聘者在應(yīng)聘郵件中注明推薦人信息，并由推薦人直接將推薦信發(fā)送至humingxu@smart.org.cn）；

（4）其它能夠說明科研和工作能力的材料。

應(yīng)聘者請將PDF版應(yīng)聘材料作為附件發(fā)送至：humingxu@smart.org.cn（郵件主題請注明“胡名旭課題組申請-姓名 ”），待審核后會盡快安排時間面試。 

 應(yīng)聘材料予以保密，待遇面議。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）