根據(jù)工作安排，現(xiàn)面向社會(huì)開(kāi)展中國(guó)建科管理崗位公開(kāi)招聘工作。具體情況見(jiàn)下：

一、崗位情況

（一）集團(tuán)總部

中國(guó)建設(shè)科技有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)中國(guó)建科）是國(guó)務(wù)院國(guó)資委直屬、全面覆蓋城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域各專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)、整體實(shí)力領(lǐng)先的大型骨干科技型中央企業(yè)，2017年由中國(guó)建筑設(shè)計(jì)研究院改制更名。前身為創(chuàng)建于1952年的中央直屬設(shè)計(jì)公司，是改革開(kāi)放后第一批進(jìn)入國(guó)際建筑市場(chǎng)并較早獲得對(duì)外經(jīng)營(yíng)權(quán)的設(shè)計(jì)企業(yè)之一。中國(guó)建科下設(shè)13家二級(jí)企業(yè)，其中“中國(guó)”“國(guó)家”字號(hào)企業(yè)6家，境外企業(yè)1家。2012年，中國(guó)建科全資收購(gòu)新加坡CPG集團(tuán)（前新加坡國(guó)家設(shè)計(jì)院），進(jìn)一步鞏固了集團(tuán)城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域綜合優(yōu)勢(shì)、提升了國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

中國(guó)建科主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍包括建筑工程、市政工程、規(guī)劃咨詢(xún)、生態(tài)環(huán)境、數(shù)字智慧、文化傳承六大板塊，具體包括：工程設(shè)計(jì)、物業(yè)管理、投資管理、文化遺產(chǎn)保護(hù)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、技術(shù)研究與開(kāi)發(fā)、設(shè)備制造、出版?zhèn)髅�、工程總承包、�?biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定、產(chǎn)品銷(xiāo)售、產(chǎn)品認(rèn)證、技術(shù)咨詢(xún)與服務(wù)、工程管理。

二、崗位信息

01崗位名稱(chēng)：企業(yè)發(fā)展部副主任（1人，北京）

1.崗位職責(zé)

協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人，做好集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)工作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

2.任職條件

（1）中共黨員，具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)民主，品行端正，廉潔自律；

（2）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱(chēng)；

（3）企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，具有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上大中型企業(yè)中層正職及以上管理崗位（或相應(yīng)層級(jí)）工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）1980年1月1日后出生，集團(tuán)內(nèi)部特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至1978年1月1日后；

（5）熟悉工程管理、經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)，具有較強(qiáng)的資源整合能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力和攻堅(jiān)克難能力；

（6）具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)政策，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向，勇于探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新路徑新模式；

（7）具有良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

（8）符合集團(tuán)《中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》規(guī)定的相關(guān)任職條件與要求，集團(tuán)內(nèi)部人選應(yīng)擔(dān)任集團(tuán)二級(jí)企業(yè)中層正職（或同職級(jí)）職務(wù)。

02崗位名稱(chēng)：信息化部副主任（1人，北京）

1.崗位職責(zé)

協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人，推進(jìn)集團(tuán)信息化建設(shè)工作有效開(kāi)展。

2.任職條件

（1）具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)民主，品行端正，廉潔自律；

（2）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，信息化相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

（3）具有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上信息化管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上大中型企業(yè)中層正職及以上管理崗位（或相應(yīng)層級(jí)）工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）1980年1月1日后出生，集團(tuán)內(nèi)部特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至1978年1月1日后；

（5）熟悉信息化管理相關(guān)知識(shí)，工作積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；

（6）具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，勇于探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新路徑新模式；

（7）具有良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

（8）符合集團(tuán)《中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》規(guī)定的相關(guān)任職條件與要求，集團(tuán)內(nèi)部人選應(yīng)擔(dān)任集團(tuán)二級(jí)企業(yè)中層正職（或同職級(jí)）職務(wù)。

（二）建科公共設(shè)施運(yùn)營(yíng)管理有限公司

建科公共設(shè)施運(yùn)營(yíng)管理有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)建科運(yùn)營(yíng)）是中國(guó)建科全資子公司，成立于2018年9月，專(zhuān)注于建筑與公共設(shè)施的體檢咨詢(xún)、智慧運(yùn)維平臺(tái)規(guī)劃與部署以及高端運(yùn)維服務(wù)。建科運(yùn)營(yíng)緊緊圍繞“智慧運(yùn)維領(lǐng)軍企業(yè)”的戰(zhàn)略定位，以可持續(xù)性運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)，依托中國(guó)建科在城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域強(qiáng)大的專(zhuān)業(yè)技術(shù)與科技創(chuàng)新優(yōu)勢(shì)，深度融合人工智能技術(shù)與傳統(tǒng)運(yùn)維場(chǎng)景，打造建筑智慧運(yùn)維算法工程化產(chǎn)品體系，通過(guò)“線上運(yùn)維+線下服務(wù)”的創(chuàng)新模式，為建筑與公共設(shè)施提供高品質(zhì)的綜合運(yùn)維服務(wù)，助力城市可持續(xù)發(fā)展與智能化升級(jí)。

03崗位名稱(chēng)：副總經(jīng)理（1人，北京）

1.崗位職責(zé)

協(xié)助總經(jīng)理，分管企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作。

2.任職條件

（1）中共黨員，具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)民主，品行端正，廉潔自律；

（2）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱(chēng)；

（3）企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，具有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上大中型企業(yè)中層正職及以上管理崗位（或相應(yīng)層級(jí)）工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）1980年1月1日后出生，集團(tuán)內(nèi)部特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至1978年1月1日后；

（5）熟悉工程管理、經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)知識(shí)，具有較強(qiáng)的資源整合能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力和攻堅(jiān)克難能力；

（6）熟悉公共設(shè)施智慧化運(yùn)營(yíng)管理，具有工程咨詢(xún)、大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)、軟件開(kāi)發(fā)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備規(guī)劃、建筑、市政類(lèi)企業(yè)負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷者優(yōu)先；

（7）具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)政策，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向，勇于探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新路徑新模式；

（8）具有良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

（9）符合集團(tuán)《中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》規(guī)定的相關(guān)任職條件與要求，集團(tuán)內(nèi)部人選應(yīng)擔(dān)任集團(tuán)二級(jí)企業(yè)中層正職（或同職級(jí)）職務(wù)。

（三）中設(shè)數(shù)字技術(shù)有限公司

中設(shè)數(shù)字技術(shù)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)中設(shè)數(shù)字）是中國(guó)建科全資子公司，成立于2018年2月，是一家以技術(shù)實(shí)踐和滾動(dòng)研發(fā)為核心，橫跨工程建設(shè)和信息技術(shù)兩大行業(yè)領(lǐng)域的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。中設(shè)數(shù)字相繼通過(guò)CMMI5、CS2、ITSS3以及ISO質(zhì)量管理、信息安全管理、信息技術(shù)服務(wù)管理體系認(rèn)證，IT能力已達(dá)到國(guó)內(nèi)和國(guó)際水準(zhǔn)，并獲得專(zhuān)精特新“小巨人”企業(yè)、“瞪羚企業(yè)”等稱(chēng)號(hào)。中設(shè)數(shù)字自主研發(fā)的馬良XCUBE智能設(shè)計(jì)軟件、八仙XBOAT數(shù)字化協(xié)同交付平臺(tái)、七星XBOM建筑產(chǎn)品集成交付平臺(tái)及城市體檢信息平臺(tái)，為保障行業(yè)數(shù)據(jù)安全和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供基礎(chǔ)支撐。中設(shè)數(shù)字立足工程建設(shè)行業(yè)，期望用科技推進(jìn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí)，提升城市精細(xì)化治理能力，實(shí)現(xiàn)數(shù)字讓城市更美好的愿景。

04崗位名稱(chēng)：副總經(jīng)理（1人，北京）

1.崗位職責(zé)

協(xié)助總經(jīng)理，分管企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作。

2.任職條件

（1）中共黨員，具有良好的政治素質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)民主，品行端正，廉潔自律；

（2）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑工程類(lèi)或信息化類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景；

（3）企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，具有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年及以上經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上大中型企業(yè)中層正職及以上管理崗位（或相應(yīng)層級(jí)）工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）1980年1月1日后出生，集團(tuán)內(nèi)部特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至1978年1月1日后；

（5）熟悉信息化管理、工程管理相關(guān)知識(shí)，具有較強(qiáng)的資源整合能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力和攻堅(jiān)克難能力；

（6）熟悉信息化管理，具有軟件開(kāi)發(fā)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備企業(yè)負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷者優(yōu)先；

（7）具有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟悉宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)政策，了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向，勇于探索業(yè)務(wù)發(fā)展的新路徑新模式；

（8）具有良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行職責(zé)的身體條件；

（9）符合集團(tuán)《中層及以上領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》規(guī)定的相關(guān)任職條件與要求，集團(tuán)內(nèi)部人選應(yīng)擔(dān)任集團(tuán)二級(jí)企業(yè)中層正職（或同職級(jí)）職務(wù)。

三、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間

2025年3月1日—3月15日

（二）報(bào)名方式

應(yīng)聘者填寫(xiě)應(yīng)聘報(bào)名登記表.docx（點(diǎn)擊下載），與個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)證明、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)及能證明個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、能力、業(yè)績(jī)等材料的電子掃描件，一并以壓縮文件形式發(fā)送到指定報(bào)名郵箱（文件大小須控制在5M以?xún)?nèi)），郵件主題命名格式為“姓名+崗位名稱(chēng)”（例：張三+集團(tuán)總部企業(yè)發(fā)展部副主任）。

（三）聯(lián)系方式

報(bào)名郵箱：cctcjob@cadg.cn 

聯(lián)系人：劉老師，010-57368050

四、有關(guān)說(shuō)明

1.請(qǐng)應(yīng)聘者如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名登記表》，并保證相關(guān)材料真實(shí)客觀。弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。

2.在招聘過(guò)程中，承諾為各位應(yīng)聘人員保密，報(bào)名材料恕不退回。

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/SKxVrdybP0gXOnrVXM2LMw

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）