中國(guó)科學(xué)院數(shù)學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)研究院成立于1998年12月,是由中科院數(shù)學(xué)研究所(建于1952年)、應(yīng)用數(shù)學(xué)研究所(建于1979年)、系統(tǒng)科學(xué)研究所(建于1979年)及計(jì)算數(shù)學(xué)與科學(xué)工程計(jì)算研究所(建于1995年)等四個(gè)研究所整合而成。
研究院科研隊(duì)伍實(shí)力雄厚,現(xiàn)有職工370余人,其中科研人員260余人,包括中國(guó)科學(xué)院院士17人,中國(guó)工程院院士2人,第三世界科學(xué)院院士6人,中科院“百人計(jì)劃”入選者22人,國(guó)家杰出青年基金獲得者A類37人,B類20人,C類1人。
研究院是一個(gè)綜合性的國(guó)立學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu),覆蓋了數(shù)學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)的主要研究方向。研究院除了下屬的四個(gè)研究所以外,還有國(guó)家數(shù)學(xué)與交叉科學(xué)中心、科學(xué)與工程計(jì)算國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、中科院管理決策與信息系統(tǒng)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、中科院系統(tǒng)控制重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、中科院數(shù)學(xué)機(jī)械化重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、華羅庚數(shù)學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、隨機(jī)復(fù)雜結(jié)構(gòu)與數(shù)據(jù)科學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,以及中科院晨興數(shù)學(xué)中心和中科院預(yù)測(cè)科學(xué)研究中心等,F(xiàn)根據(jù)科研工作需要,面向海內(nèi)外誠(chéng)聘杰出科研人才。
一、高層次人才科研崗位
(一)應(yīng)聘條件:
1、“人才”創(chuàng)新人才長(zhǎng)期項(xiàng)目:入選者一般應(yīng)是在國(guó)外知名大學(xué)或著名科研機(jī)構(gòu)獲得教授或相應(yīng)職位的知名學(xué)者,年齡一般不超過(guò)50歲,特別急需者可適當(dāng)放寬至55歲;入選者須全職到位工作。
2、“人才”創(chuàng)新人才短期項(xiàng)目:入選者應(yīng)是在海外取得博士學(xué)位,在國(guó)外著名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于教授職務(wù)的專家學(xué)者,年齡不超過(guò)55歲。
3、“青年人才”:入選者年齡不超過(guò)40周歲;在海外知名高校取得博士學(xué)位,并有3年以上海外科研工作經(jīng)歷;在國(guó)內(nèi)取得博士學(xué)位的,應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作5年以上;回國(guó)(來(lái)華)前在海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位;是所從事科研領(lǐng)域同齡人中的拔尖人才,有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿;引進(jìn)后應(yīng)全職到位工作。
對(duì)博士在讀期間已取得突出研究成果的應(yīng)屆畢業(yè)生,或其他有突出成績(jī)的申報(bào)人,可以突破年齡、任職年限等限制,破格引進(jìn)。
4、“百人計(jì)劃”:年齡45周歲以下;獲博士學(xué)位后有連續(xù)4年以上國(guó)外科研工作經(jīng)歷,一般應(yīng)在國(guó)外獲得助理教授及以上職位;在應(yīng)聘學(xué)科有較深的學(xué)術(shù)造詣,做出過(guò)具有國(guó)際水平的研究成果,在重要核心刊物上發(fā)表過(guò)多篇有影響的論文;學(xué)風(fēng)正派,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;受聘者須全時(shí)到位工作。
5、“冠名首席研究員”:具有博士學(xué)位,原則上45周歲以下,特別優(yōu)秀和緊缺的人才,可適當(dāng)放寬年齡要求;國(guó)外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔(dān)任高水平大學(xué)副教授及以上職位或其他相應(yīng)職位,國(guó)內(nèi)(含港、澳、臺(tái)地區(qū),下同)應(yīng)聘者應(yīng)擔(dān)任國(guó)內(nèi)知名高校或研究機(jī)構(gòu)教授或相應(yīng)職位;學(xué)術(shù)造詣高深,在科學(xué)研究方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就,是具有重要國(guó)際影響的杰出科學(xué)家。
(二)提供待遇:
研究院提供研究員和學(xué)術(shù)帶頭人職位;提供充沛的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、良好的辦公及實(shí)驗(yàn)用房條件以及所需的合作者和科研助手;提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金待遇;針對(duì)特別優(yōu)秀人才,可實(shí)行協(xié)議工資;研究院根據(jù)相關(guān)規(guī)定協(xié)助解決住房問(wèn)題;并按照國(guó)家規(guī)定予以解決配偶及子女的戶口問(wèn)題。
“人才”、“百人計(jì)劃”的薪酬福利待遇按國(guó)家和中科院的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,“冠名首席研究員”的相關(guān)待遇按照《數(shù)學(xué)院“特殊優(yōu)秀人才計(jì)劃”管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。
二、優(yōu)秀青年科研崗位
(一)應(yīng)聘條件:
具有博士學(xué)位,原則上35周歲以下,具有很好的學(xué)術(shù)潛力和合作能力,在科學(xué)研究方面取得具有一定影響的學(xué)術(shù)成果。其中特別優(yōu)秀者可申請(qǐng)以下崗位:
1、“陳景潤(rùn)未來(lái)之星”:具有博士學(xué)位,原則上30周歲以下,特別優(yōu)秀和急需的人才,可適當(dāng)放寬年齡要求,但不超過(guò)35歲;國(guó)外應(yīng)聘者應(yīng)具有高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)博士學(xué)位和學(xué)歷,國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)具有國(guó)內(nèi)外高水平高;蚩蒲袡C(jī)構(gòu)博士后經(jīng)歷;具有很好的學(xué)術(shù)潛力、創(chuàng)新性的思維和能力,在科學(xué)研究方面取得具有一定影響的學(xué)術(shù)成果,或顯現(xiàn)出具有取得重要成果的潛力,能成為本學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人, 入選者須全職到位工作。
2、“海外優(yōu)秀青年人才”:具有高水平大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)的博士學(xué)位和學(xué)歷,原則上35周歲以下。具有2年以上海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)的科研工作經(jīng)歷;對(duì)海外知名高校博士在讀期間已取得突出研究成果的應(yīng)屆畢業(yè)生,或其他有突出成績(jī)的,可以破格引進(jìn)。為所從事領(lǐng)域國(guó)際上同齡人中的最優(yōu)秀人才,具有突出的學(xué)術(shù)潛力、創(chuàng)新性的思維和能力,在科學(xué)研究方面取得具有同行公認(rèn)的重要學(xué)術(shù)成果,或具有成為本學(xué)科國(guó)際學(xué)術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿?入選者須全職到位工作。
(二)提供待遇:
提供良好的辦公及實(shí)驗(yàn)用房條件,提供必需的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),并提供所需的合作者和科研助手;享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資福利和本單位創(chuàng)新基地科研人員待遇;并享受住房補(bǔ)貼;按照國(guó)家規(guī)定予以解決配偶及子女的戶口問(wèn)題。
入選“陳景潤(rùn)未來(lái)之星”、“海外優(yōu)秀青年人才計(jì)劃”后,除享受研究院規(guī)定的同等崗位的相應(yīng)待遇以外,聘期內(nèi)每年享受特殊津貼。
三、招聘方向
交叉學(xué)科:航空航天系統(tǒng)與控制,編碼、密碼與信息安全,量子信息與調(diào)控,網(wǎng)絡(luò)控制,數(shù)學(xué)物理,經(jīng)濟(jì)分析,管理科學(xué),金融數(shù)學(xué)生物信息學(xué),系統(tǒng)生物學(xué),計(jì)算生物學(xué),醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)學(xué),材料計(jì)算,能源計(jì)算,滑坡災(zāi)害的模擬,金融統(tǒng)計(jì)數(shù)字化設(shè)計(jì)制造與數(shù)控系統(tǒng)的數(shù)學(xué)方法,新技術(shù)新材料設(shè)計(jì)與制造中的統(tǒng)計(jì)方法
其它學(xué)科:
招聘學(xué)科 |
研究方向 |
基礎(chǔ)數(shù)學(xué) | 分析數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)物理、數(shù)論、代數(shù)與代數(shù)幾何、幾何與拓?fù)?/td> |
應(yīng)用數(shù)學(xué) | 非線性雙曲型方程與守恒律、非線性橢圓型方程和拋物方程、數(shù)學(xué) 物理、隨機(jī)微分方程、量子場(chǎng)論、微分方程計(jì)算與應(yīng)用、計(jì)算機(jī)數(shù)學(xué)、符號(hào)計(jì)算、計(jì)算復(fù)雜性、計(jì)算數(shù)論、反問(wèn)題及應(yīng)用 |
概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì) | 狄氏型與馬氏過(guò)程、隨機(jī)分析、隨機(jī)微分幾何、金融數(shù)學(xué)、時(shí)間序列、生物統(tǒng)計(jì)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)與應(yīng)用統(tǒng)計(jì)、量子信息 |
運(yùn)籌學(xué)與控制論 | 生物信息、隨機(jī)優(yōu)化、數(shù)學(xué)規(guī)劃、組合優(yōu)化、復(fù)雜網(wǎng)絡(luò)、決策科學(xué)、圖論 |
計(jì)算數(shù)學(xué) | 計(jì)算流體力學(xué)、數(shù)學(xué)物理反問(wèn)題計(jì)算、生物計(jì)算、并行計(jì)算、多尺度建模與計(jì)算、圖象處理、隨機(jī)計(jì)算方法 |
復(fù)雜系統(tǒng)與控制 | 復(fù)雜系統(tǒng)、控制理論、量子控制系統(tǒng)、系統(tǒng)生物學(xué) |
管理科學(xué)與工程 | 運(yùn)作管理、博弈論、決策分析、計(jì)量經(jīng)濟(jì)、金融計(jì)量、宏觀經(jīng)濟(jì)、 風(fēng)險(xiǎn)管理 |
系統(tǒng)理論 | 系統(tǒng)理論 |
信息安全 | 密碼與編碼 |
計(jì)算機(jī)軟件與理論 | 人工智能與知識(shí)工程 |
四、應(yīng)聘材料
1. 本人簡(jiǎn)歷(包括出生日期,教育經(jīng)歷,工作經(jīng)歷,任職經(jīng)歷,任現(xiàn)職時(shí)間、獲獎(jiǎng)情況,論著目錄,研究工作概述,公開(kāi)評(píng)價(jià));
2. 三位本領(lǐng)域教授級(jí)同行專家推薦函;
3. 應(yīng)聘后的工作設(shè)想;
4. 博士學(xué)位證書(shū)復(fù)印件。
材料提交截止時(shí)間為2013年1月20日。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:劉霞 、童佳 電話: 86-10-62562939 傳真: 86-10-62561939
E-mail: zhaopin@amss.ac.cn
交叉學(xué)科應(yīng)聘者請(qǐng)發(fā)送至:jiaocha@amss.ac.cn
地址: 北京海淀區(qū)中關(guān)村東路55號(hào)中國(guó)科學(xué)院數(shù)學(xué)與系統(tǒng)科學(xué)研究院
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))
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