根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)三級(jí)公立醫(yī)院建立總會(huì)計(jì)師制度的意見(jiàn)》（國(guó)衛(wèi)財(cái)務(wù)發(fā)[2017]31號(hào)）、《深圳市屬公立醫(yī)院總會(huì)計(jì)師管理暫行辦法》（深醫(yī)管發(fā)[2018]2號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，深圳市公立醫(yī)院管理中心現(xiàn)公開(kāi)招聘市屬公立醫(yī)院總會(huì)計(jì)師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

市屬公立醫(yī)院總會(huì)計(jì)師若干名。

二、招聘條件

（一）符合《深圳市事業(yè)單位常設(shè)崗位工作人員招聘辦法》（深人社規(guī)[2012]16號(hào)）招聘條件的深圳戶籍在崗人員。

（二）過(guò)去五年至今一直從事財(cái)務(wù)管理及相關(guān)工作。

（三）大學(xué)本科以上文化程度，經(jīng)濟(jì)學(xué)門類（專業(yè)代碼02）或管理學(xué)門類的工商管理（120201K）、會(huì)計(jì)學(xué)（120203K）、財(cái)務(wù)管理（120204）、審計(jì)學(xué)（120207）專業(yè)。專業(yè)是否相符參考教育部頒布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（附件1）。

（四）熟悉財(cái)經(jīng)法規(guī)，精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融、稅法等專業(yè)知識(shí)，并具備下列條件之一：

1.一般應(yīng)具有高級(jí)會(huì)計(jì)師或者高級(jí)審計(jì)師等專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格；

2.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格并從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作5年以上；

3.現(xiàn)聘會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)資格，且擔(dān)任所在單位經(jīng)濟(jì)管理部門正職不少于3年或副職不少于6年或正副職累計(jì)6年。

（五）具備全面、扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，熟悉行業(yè)情況。具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和財(cái)務(wù)管理能力。

（六）身體健康，能夠勝任本職工作，符合《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》（中辦發(fā)[2015]34號(hào)）、《公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》（中組發(fā)[2017]5號(hào)）規(guī)定的基本條件。

（七）年齡一般不超過(guò)50周歲（1968年7月1日及以后出生）。

（八）本公告涉及資格條件時(shí)間均截至2018年6月30日，均包含本數(shù)。

三、招聘程序

（一）報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2018年7月20日至7月31日（以報(bào)名郵戳?xí)r間為準(zhǔn)），報(bào)名以郵政EMS（不得通過(guò)其他快遞公司）郵寄材料方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

聯(lián)系方式：深圳市福田區(qū)海園一路1號(hào)香港大學(xué)深圳醫(yī)院后勤服務(wù)樓330房，郵政編碼：518053。聯(lián)系電話：66824552,66822438。

報(bào)名時(shí)請(qǐng)郵寄提供以下材料（寄來(lái)材料不再退回，上述材料電子版及掃描件同時(shí)發(fā)rs330@szpha.com）：

1.填寫《深圳市屬公立醫(yī)院總會(huì)計(jì)師公開(kāi)招聘報(bào)名表》（附件2），可在下列網(wǎng)站下載：

深圳市公立醫(yī)院管理中心網(wǎng)站：www.sz.gov.cn/glyyglzx

深圳市考試院網(wǎng)站：exam.szhrss.gov.cn

2.身份證、學(xué)歷學(xué)位證及其驗(yàn)證文件（歸國(guó)留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》）、資格證書(shū)、任職經(jīng)歷證明、聘任文件，相關(guān)材料面試階段驗(yàn)原件；

3.個(gè)人財(cái)務(wù)管理主要成果或經(jīng)歷說(shuō)明材料。

（二）資格初審。

根據(jù)招聘條件和報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。資格審核結(jié)果和考試安排將通過(guò)手機(jī)短信通知（請(qǐng)保持手機(jī)通訊正常）。

（三）組織考試。

考試包括筆試(占50%)和面試(占50%)。

筆試成績(jī)合格線、考試總成績(jī)合格線由深圳市公立醫(yī)院管理中心統(tǒng)一劃定。

（四）組織考察。

由中共深圳市公立醫(yī)院管理中心黨組根據(jù)考試成績(jī)和報(bào)考人員情況確定考察對(duì)象。

考察包括談話考察、查閱個(gè)人檔案、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告查核比對(duì)、廉政和計(jì)生情況，同時(shí)由所在單位出具被考察對(duì)象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料。

（五）確定擬聘人選。

根據(jù)考察情況和考試綜合成績(jī)，由中共深圳市公立醫(yī)院管理中心黨組確定擬聘人選。

（六）任前公示。

在深圳市公立醫(yī)院管理中心網(wǎng)站對(duì)擬聘人選公示5個(gè)工作日。

（七）辦理聘用手續(xù)。

公示期滿并進(jìn)行任前談話后，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、崗位職責(zé)

總會(huì)計(jì)師協(xié)助院長(zhǎng)管理醫(yī)院經(jīng)濟(jì)和運(yùn)營(yíng)工作，對(duì)深圳市公立醫(yī)院管理中心和院長(zhǎng)負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任，依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理和會(huì)計(jì)核算工作，參與醫(yī)院重大財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的決策并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。具體職責(zé)如下：

（一）負(fù)責(zé)組織本醫(yī)院貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)。

1.建立健全制度，組織制定本醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度、內(nèi)部控制制度及經(jīng)濟(jì)管理制度等；

2.進(jìn)行財(cái)務(wù)管理，包括全面預(yù)算管理、籌資管理、資本管理、資金管理、成本控制、績(jī)效評(píng)估等；

3.編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，擬訂資金籌措和使用方案，有效地使用資金；

4.開(kāi)展會(huì)計(jì)核算，編制財(cái)務(wù)報(bào)告，總會(huì)計(jì)師對(duì)醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的合法性、合規(guī)性和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)主管責(zé)任；

5.強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)分析，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行分析，研究并督促醫(yī)院有關(guān)部門依法依規(guī)增收節(jié)支、提高效益、防范風(fēng)險(xiǎn)；

6.加強(qiáng)資產(chǎn)管理，組織清產(chǎn)核資，提高使用效益，維護(hù)資產(chǎn)安全；

7.加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)；

8.參與醫(yī)院薪酬分配制度制訂；

9.協(xié)助深圳市公立醫(yī)院管理中心對(duì)醫(yī)院開(kāi)展審計(jì)工作；

10.指導(dǎo)和規(guī)范醫(yī)院醫(yī)保管理和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)行為。

（二）對(duì)醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、基本建設(shè)等重大事項(xiàng)發(fā)揮監(jiān)督和決策支撐作用。

1.參與醫(yī)院戰(zhàn)略規(guī)劃、重大財(cái)經(jīng)管理活動(dòng)和重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策；

2.參與重大經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議的研究、審查；

3.參與新業(yè)務(wù)開(kāi)展、技術(shù)創(chuàng)新、科技研究、服務(wù)價(jià)格、工資福利等方案的制定。

（三）承辦深圳市公立醫(yī)院管理中心交辦的其他工作。

五、工作權(quán)限

總會(huì)計(jì)師具有有效履行職責(zé)的工作權(quán)限，具體包括：

（一）總會(huì)計(jì)師是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員，參加醫(yī)院院長(zhǎng)辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、院務(wù)會(huì)，根據(jù)工作需要列席黨委會(huì)議；

（二）組織醫(yī)院各職能部門、各業(yè)務(wù)部門開(kāi)展經(jīng)濟(jì)核算、資金管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和成本管理等工作，參與醫(yī)院內(nèi)部的人事、藥品、耗材、后勤、設(shè)備、基建等各類經(jīng)營(yíng)管理議事機(jī)構(gòu)和醫(yī)院工、青、婦等群團(tuán)組織，對(duì)日常工作提出財(cái)務(wù)管理意見(jiàn)建議；

（三）醫(yī)院預(yù)算和決算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本和費(fèi)用計(jì)劃、物資采購(gòu)計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等須經(jīng)總會(huì)計(jì)師簽署；

（四）醫(yī)院所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的財(cái)務(wù)收支以及各類資金使用事項(xiàng)須經(jīng)總會(huì)計(jì)師簽署，醫(yī)院重大或特定經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的財(cái)務(wù)收支，以及大額資金使用經(jīng)集體決策后，紀(jì)要、合同、票據(jù)等須經(jīng)總會(huì)計(jì)師與醫(yī)院院長(zhǎng)聯(lián)簽；

（五）涉及財(cái)務(wù)收支的經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等須經(jīng)總會(huì)計(jì)師會(huì)簽；

（六）對(duì)醫(yī)院財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和會(huì)計(jì)人員配備等提出方案和建議；

（七）參與擬定醫(yī)院年度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃等；

（八）對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策、制度和有可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失、浪費(fèi)以及涉嫌非法集資的行為，有權(quán)制止或糾正。

六、人事管理

（一）總會(huì)計(jì)師實(shí)行委派制，由深圳市公立醫(yī)院管理中心按照干部管理權(quán)限進(jìn)行選拔聘任并統(tǒng)一調(diào)配�？倳�(huì)計(jì)師是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員（不占醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，在聘在崗期間享受醫(yī)院副職待遇）。

（二）總會(huì)計(jì)師與任職醫(yī)院簽訂合同，人事關(guān)系、工資關(guān)系、組織關(guān)系轉(zhuǎn)入任職醫(yī)院。

（三）總會(huì)計(jì)師采取交流任職。

（四）總會(huì)計(jì)師實(shí)行任期制，任期與所在醫(yī)院班子相同，任期結(jié)束后重新考核聘任，未獲聘不再享受醫(yī)院副職待遇，在同一醫(yī)院任期最多不超過(guò)兩屆。

（五）總會(huì)計(jì)師不得同時(shí)擔(dān)任醫(yī)院財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度。

七、工作紀(jì)律

（一）總會(huì)計(jì)師公開(kāi)招聘要嚴(yán)格按照干部選拔任用有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行，嚴(yán)格執(zhí)行“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”等紀(jì)律要求。對(duì)違反規(guī)定的有關(guān)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重的，可宣布聘任結(jié)果無(wú)效，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（二）相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律，與總會(huì)計(jì)師招聘有重大利害關(guān)系的人員應(yīng)予回避。對(duì)違反組織人事工作紀(jì)律規(guī)定的有關(guān)人員，依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任。

（三）擬任人選要服從組織決定，自覺(jué)服從工作安排，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由拒不服從組織決定的，不予任用。

（四）選拔期間，任何單位和個(gè)人均可通過(guò)來(lái)訪、來(lái)電、來(lái)信等方式向深圳市公立醫(yī)院管理中心舉報(bào)干部選拔任用方面的有關(guān)問(wèn)題。

八、其它事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由深圳市公立醫(yī)院管理中心負(fù)責(zé)解釋。

深圳市公立醫(yī)院管理中心

2018年7月20日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）