為適應(yīng)校醫(yī)院事業(yè)發(fā)展的需要，進(jìn)一步提升校醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理水平，經(jīng)后勤處黨政聯(lián)席會(huì)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名臨時(shí)聘用制財(cái)務(wù)報(bào)賬人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘工作要堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，以及考試與考核相結(jié)合的原則。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、遵守中華人民共和國(guó)法律，品行端正，身體健康。
3、具備相應(yīng)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、工作能力和其他條件。
4、思想政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)、誠(chéng)信敬業(yè)。
5、應(yīng)聘人員第一學(xué)歷須為全日制統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)須為財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融等財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
6、應(yīng)聘人員需具有兩年及以上相關(guān)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。
7、具備適應(yīng)崗位要求的年齡和身體條件，年齡要求35周歲以下（年齡計(jì)算截至2019年6月30日）。
8、服從招聘單位崗位安排和工作調(diào)整，同時(shí)具備招聘崗位所要求的其他條件。
9、受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)依法終止或者解除與原單位的勞動(dòng)合同。
三、招聘程序
1、后勤處成立招聘工作小組，負(fù)責(zé)此次的臨時(shí)聘用制人員公開(kāi)招聘工作的具體實(shí)施。
2、信息發(fā)布及報(bào)名方式
通過(guò)東北農(nóng)業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)和智聯(lián)招聘網(wǎng)公布《東北農(nóng)業(yè)大學(xué)校醫(yī)院2019年公開(kāi)招聘臨時(shí)聘用制財(cái)務(wù)報(bào)賬人員公告》。有意報(bào)名者請(qǐng)于2019年9月18日至2019年9月27日，將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱hqcrlzy@163.com。（郵件標(biāo)題注明：畢業(yè)院校+本人姓名 ）
3、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
根據(jù)各崗位報(bào)名情況，后勤處人力資源管理中心提前通知應(yīng)聘人員時(shí)間、地點(diǎn)，所需準(zhǔn)備材料。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提供材料包括：
（1）本人身份證原件及復(fù)印件一份，兩張一寸近期免冠彩照；
（2）各類(lèi)證書(shū)原件及復(fù)印件一份；
（3）應(yīng)聘者需提供所在單位同意參加應(yīng)聘證明（或與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明）；
（4）應(yīng)聘者中具備專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的人員需提供相關(guān)證明材料；
（5）不符合應(yīng)聘條件、虛報(bào)瞞報(bào)應(yīng)聘材料者，將取消應(yīng)聘資格和錄用資格。
4、考試與考核
（1）考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試和面試均為100分，其中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。
（2）對(duì)通過(guò)考試的應(yīng)聘人員，后勤處臨時(shí)聘用制財(cái)務(wù)人員招聘工作小組組織對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、身體及心理健康等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，不合格者不予錄用。
5、體檢
用人單位組織擬進(jìn)人員進(jìn)行體檢，體檢應(yīng)在二甲級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。凡考核或者體檢不符合要求的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格，按照考試成績(jī)和體檢結(jié)果，依次等額遞補(bǔ)。
6、公示與聘用
（1）經(jīng)后勤處招聘工作小組集體研究，根據(jù)應(yīng)聘者崗位考試總成績(jī)從高到低排序，結(jié)合考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。
（2）在后勤處主頁(yè)上對(duì)擬錄取人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（3）公示期滿(mǎn)無(wú)異議者，后勤處人力資源管理中心為受聘人員辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，確立人事關(guān)系。
（4）東北農(nóng)業(yè)大學(xué)校醫(yī)院公開(kāi)招聘的臨時(shí)聘用制財(cái)務(wù)人員實(shí)行試用期制度。試用期一般為3個(gè)月，情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)經(jīng)用人單位和人力資源管理中心考核合格，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
四、崗位性質(zhì)及待遇
受聘人員均為后勤處臨時(shí)聘用制人員，由后勤處統(tǒng)一管理，工資及其他待遇按照校醫(yī)院相關(guān)臨時(shí)聘用制人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
咨詢(xún)電話(huà)：(0451)55191662（東北農(nóng)業(yè)大學(xué)后勤處人力資源管理中心）
電子郵件：hqcrlzy@163.com
學(xué)校地址：黑龍江省哈爾濱市香坊區(qū)長(zhǎng)江路600號(hào)
本公告由東北農(nóng)業(yè)大學(xué)后勤處人力資源管理中心負(fù)責(zé)解釋。
后勤處
2019年9月18日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）