一、單位簡介
重慶人才發(fā)展研究院是在人力資源和社會保障部、中國人事科學(xué)研究院的統(tǒng)籌指導(dǎo)下，由市委組織部、重慶大學(xué)共建的人才發(fā)展戰(zhàn)略高端智庫。研究院內(nèi)設(shè)辦公室、人才理論與政策研究中心、人才評價與測評研究中心等。
二、招聘原則
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)招錄聘用。
三、招聘計劃
項目研究崗5人、項目管理崗1人、綜合管理崗1人。
四、崗位職責(zé)
項目研究崗：
1.承擔(dān)研究院人才理論與政策、人才評價和測評等相關(guān)研究工作；
2.參與智庫戰(zhàn)略咨詢及調(diào)研，為政府部門提供決策咨詢服務(wù)；
3.承擔(dān)部分重點項目的申報工作；
4.參與人才發(fā)展研究院的建設(shè)和專項工作；
5.協(xié)助組織人才發(fā)展論壇、講座等學(xué)術(shù)活動；
項目管理崗：
1.擬定各類科研課題管理辦法及流程；
2.負(fù)責(zé)科研課題管理中各項業(yè)務(wù)的咨詢與服務(wù)；
3.開展課題申請立項、中期檢查、結(jié)題管理等工作；
4.負(fù)責(zé)各類科研成果管理；
5.擬定戰(zhàn)略咨詢項目課題指南；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
綜合管理崗：
1.負(fù)責(zé)辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用發(fā)放；
2.負(fù)責(zé)單位重要接待、大型活動的組織與策劃；
3.協(xié)助組織單位各種活動和會議；
4.各類費用報銷、結(jié)算；
5.整合研發(fā)團隊解決企業(yè)技術(shù)研發(fā)需求；
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
五、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，年齡在25周歲至40周歲以內(nèi)；
2.遵守國家法律法規(guī)，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針政策，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，學(xué)風(fēng)端正，綜合能力強；
3.具備崗位要求的學(xué)歷；
4.符合崗位招聘條件，能有效履行崗位職責(zé)；
5.身體健康。
（二）任職條件
1.學(xué)歷條件：碩士，人力資源、經(jīng)濟管理、科技教育等專業(yè)優(yōu)先；
2.擁有較強的學(xué)術(shù)研究能力和決策咨詢能力；
3.具備良好的溝通能力，語言表達，較好的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)能力；
4.較強的服務(wù)意識，積極主動的工作態(tài)度，責(zé)任感強、有較強的邏輯思維能力、溝通能力和抗壓能力；
5.具有良好的職業(yè)道德和團隊合作意識；
六、薪酬待遇
薪酬待遇面議，按規(guī)定繳納社保。
七、招聘程序
1.報名方式：通過電子郵件投遞簡歷報名，報名截止時間:9月15日；
2.資格審查：報名截止后，統(tǒng)一進行資格初審。根據(jù)資格初審情況，電話通知資格初審合格人員帶上身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件、復(fù)印件和自薦材料到重慶大學(xué)工程科教戰(zhàn)略研究中心進行資格復(fù)審；
3.筆試、面試安排：資格復(fù)審合格者參加統(tǒng)一組織的筆試、面試；
4.體檢安排：根據(jù)面試情況，通知體檢人員和體檢地點；
5.辦理入職手續(xù)。
八、聯(lián)系方式
簡歷發(fā)送郵箱：kcxfz@cqu.edu.cn
郵箱標(biāo)記：應(yīng)聘科研助理+姓名+專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校
地址：重慶市沙坪壩區(qū)沙正街174號主教學(xué)樓8樓
電話：023-65110731；
重慶人才發(fā)展研究院
2021年8月27日
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http://rsc.cqu.edu.cn/info/1039/3118.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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