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國家超級計(jì)算深圳中心(2022年)博士后、高級研究員、工程師、實(shí)習(xí)生招聘簡章

時(shí)間:2022-01-10來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、中心簡介

國家超級計(jì)算深圳中心(深圳云計(jì)算中心)于2009年獲國家科技部批準(zhǔn)成立,是深圳建市以來建設(shè)規(guī)模最大的國家級科技創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施。深圳超算致力于超算技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用創(chuàng)新,支撐基礎(chǔ)科研、社會發(fā)展與產(chǎn)業(yè)升級等各個領(lǐng)域。超算二期落戶光明科學(xué)城大科學(xué)裝置區(qū),即將建成全球領(lǐng)先的超級計(jì)算機(jī)系統(tǒng),將成為深圳綜合性國家科學(xué)中心核心引擎。作為光明科學(xué)城首個國家級科技創(chuàng)新平臺,正大力推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)。深圳超算具有獨(dú)立的博士后招收培養(yǎng)資質(zhì),現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘工程師、博士后、高級研究人員,誠邀有志之士加盟。

二、招聘崗位:博士后(數(shù)量不限,不少于50人)

【任職要求】:

1、計(jì)算機(jī)及其他專業(yè)的優(yōu)秀理工科博士;

2、有過超級計(jì)算、云計(jì)算平臺開發(fā)或應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有較強(qiáng)的獨(dú)立科研能力與團(tuán)隊(duì)合作能力;

4、年齡不超過35歲。

【崗位職責(zé)】:

1、開展高性能計(jì)算相關(guān)課題研究;

2、負(fù)責(zé)或參與高性能計(jì)算應(yīng)用相關(guān)項(xiàng)目;

3、參加相關(guān)學(xué)術(shù)會議和技能培訓(xùn);

4、鼓勵發(fā)表高水平研究成果。

【薪酬待遇】:

1、博士后綜合年薪稅前不少于50萬(含深圳市博士后在站生活補(bǔ)貼)。中心其他福利:五險(xiǎn)一金,年終獎金,租房補(bǔ)貼,工會福利及伙食補(bǔ)貼,落戶深圳(配偶、子女可隨遷);

2、符合條件的可競爭性申報(bào)國家"博新計(jì)劃"(兩年63萬)、國際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目(兩年40萬)、博士后科學(xué)基金(站前)特別資助(18萬)。申請獲得,與薪酬待遇累加;

3、在站期間,符合條件的可以享受深圳市相關(guān)人才政策;

4、博士后出站后留在我單位工作的,可優(yōu)先考核認(rèn)定高級職稱資格;

5、優(yōu)越的辦公環(huán)境,鼓勵博士后發(fā)展科研團(tuán)隊(duì),不限制招聘實(shí)習(xí)生和科研助理。

備注:廣東省和深圳市政府補(bǔ)貼相關(guān)政策具體以政府最新發(fā)布的正式文件為準(zhǔn)。

三、招聘崗位:高級研究人員(20人)

【崗位職責(zé)】:

1、高性能計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能方向技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用研究;

2、參與學(xué)科建設(shè)與團(tuán)隊(duì)建設(shè),推進(jìn)超算相關(guān)項(xiàng)目研發(fā)與轉(zhuǎn)化;

3、參與人才培養(yǎng)與對外合作;

4、高水平學(xué)術(shù)成果、技術(shù)成果、應(yīng)用成果產(chǎn)出。

【任職要求】:

1、已獲理工科博士學(xué)位,并有兩年或兩年以上超級計(jì)算、云計(jì)算平臺開發(fā)或應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

2、品行端正,學(xué)術(shù)作風(fēng)良好;

3、高性能計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能等領(lǐng)域具有一定學(xué)術(shù)影響力;

4、有較強(qiáng)的科研團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

【薪酬待遇】:

1、待遇面議;

2、福利:五險(xiǎn)二金,年終獎金,周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年休假、培訓(xùn)、工會福利、伙食補(bǔ)貼、落戶深圳(配偶、子女可隨遷);

3、鼓勵高級研究人員發(fā)展科研團(tuán)隊(duì),支持創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)加盟;

4、提供優(yōu)秀的科研環(huán)境和條件,支持申報(bào)各類國家、省部級項(xiàng)目;

5、符合條件者可申請深圳市高層次人才(享受160萬-600萬人才獎勵補(bǔ)貼)、廣東省特支計(jì)劃(享受80-120萬生活補(bǔ)貼)等,與薪酬待遇累加(以深圳市最新相關(guān)人才申報(bào)要求為準(zhǔn))。

四、招聘崗位:工程師(10人)

【任職要求】:

1、具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,無不良經(jīng)歷;

2、理工科本科及以上學(xué)位,計(jì)算機(jī)、軟件工程、數(shù)學(xué)、計(jì)算材料、氣象等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、有過科學(xué)計(jì)算、高性能計(jì)算、并行計(jì)算使用經(jīng)驗(yàn)或超級計(jì)算、云計(jì)算平臺開發(fā)/應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、能夠熟練使用Linux/Unix操作系統(tǒng),熟悉PBS、LSF、SLURM中的一種或多種作業(yè)管理系統(tǒng);

5、至少掌握Fortran、C/C++、Java、Python、Perl其中一種編程語言;

6、熟練使用Pytouch、Tensorflow、Hadoop、Spark、VASP、Gaussian、CP2K、Amber、WRF、Gromacs、MaterialsStudio中一種或者多種計(jì)算軟件。

【崗位職責(zé)】:

1、完成日常高性能計(jì)算技術(shù)支持工作;

2、協(xié)助定期對已部署軟件/庫進(jìn)行維護(hù)、升級,確保軟件正常運(yùn)行,并及時(shí)更新用戶手冊;

3、協(xié)助更新技術(shù)支持知識庫,以滿足當(dāng)前和未來高性能計(jì)算方面的技術(shù)需求;

4、在指導(dǎo)下,能夠完成科研項(xiàng)目的前期調(diào)研資料的收集,協(xié)助項(xiàng)目申請、技術(shù)服務(wù)、資料整理等工作;

5、配合完成部門其他各項(xiàng)工作。

【薪酬待遇】:

1、待遇面議;

2、福利:五險(xiǎn)二金,年終獎金,周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年休假、培訓(xùn)、工會福利、伙食補(bǔ)貼、落戶深圳。

五、招聘崗位:實(shí)習(xí)生

招聘要求:

1、國內(nèi)外知名高校的在讀本科生、研究生,

2、就讀理工科專業(yè),計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

3、具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)動力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、原則上不少于3個月實(shí)習(xí)期。

實(shí)習(xí)生職責(zé):

1、參與高性能計(jì)算相關(guān)科研、項(xiàng)目等;

2、協(xié)作完成部門有關(guān)事務(wù);

3、參與發(fā)表高水平論文、專利等。

薪酬待遇:

(1)實(shí)習(xí)三個月以上

在讀本科:原則上不發(fā)放實(shí)習(xí)津貼,特殊情況需另外申請;

在讀研究生:入職第一年實(shí)習(xí)津貼為3000元/月,經(jīng)每年年度考核,實(shí)習(xí)津貼每年可根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行500-1000元/月調(diào)整;

在讀博士研究生:入職第一年實(shí)習(xí)津貼為4500元/月,經(jīng)每年年度考核,實(shí)習(xí)津貼每年可根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行500-1000元/月調(diào)整。

(2)實(shí)習(xí)三個月以下

不發(fā)放實(shí)習(xí)津貼,只提供餐補(bǔ),金額與超算正式員工一致。

六、申請方式

全年招聘工程師、博士后、高級研究人員,隨時(shí)接受申請并組織評審,擇優(yōu)錄用。請應(yīng)聘者提供個人簡歷,以及其他可以證明本人能力和學(xué)術(shù)水平的相關(guān)材料,發(fā)送至:hpchr@nsccsz.cn。郵件標(biāo)題請注明"姓名+工程師崗位 "、"姓名+申請博士后崗位 "、"姓名+申請高級研究人員崗位 "。

聯(lián)系電話:0755-86576070黃老師

工作地點(diǎn):深圳市南山區(qū)大學(xué)城篤學(xué)路9號

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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