銅陵學(xué)院是安徽省省屬公辦普通本科院校，坐落于“中國古銅都”——安徽省銅陵市，迄今已有50多年辦學(xué)歷史。2002年3月，經(jīng)教育部批準(zhǔn)，由銅陵財(cái)經(jīng)專科學(xué)校升格為銅陵學(xué)院。
學(xué)校校園占地面積1310畝（約873630平方米），各類校舍面積41.46萬平方米，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值8278萬元，圖書館藏紙質(zhì)圖書110余萬冊(cè)，中外文期刊1500余種�，F(xiàn)有教職工822人，其中專任教師700人，副高以上職稱教師217人，具有博士、碩士學(xué)位教師535人�，F(xiàn)有全日制本科在校生近18000人，成人教育在籍生1800多人。
學(xué)校設(shè)有會(huì)計(jì)學(xué)院、工商管理學(xué)院、財(cái)稅與公共管理學(xué)院、金融學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院、外國語學(xué)院、文學(xué)與藝術(shù)傳媒學(xué)院、法學(xué)院、數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)學(xué)院、電氣工程學(xué)院、機(jī)械工程學(xué)院、建筑工程學(xué)院等12個(gè)學(xué)院，另設(shè)有體育教學(xué)部、思想政治理論課教學(xué)研究部和繼續(xù)教育學(xué)院等教學(xué)機(jī)構(gòu)�，F(xiàn)有49個(gè)本科專業(yè)，涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、法學(xué)等7大學(xué)科門類。建有安徽省人文社科重點(diǎn)研究基地銅陵學(xué)院皖江經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心以及光電子應(yīng)用安徽省工程技術(shù)研究中心、銅文化發(fā)展研究中心等16個(gè)科研機(jī)構(gòu)。在研國家社科基金和國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目十余項(xiàng)。編輯出版學(xué)術(shù)刊物《銅陵學(xué)院學(xué)報(bào)》。
學(xué)校是安徽省財(cái)經(jīng)類人才培養(yǎng)、培訓(xùn)的重要基地，形成了一定的財(cái)經(jīng)教育辦學(xué)特色。擁有會(huì)計(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易2個(gè)國家級(jí)特色專業(yè)，財(cái)務(wù)管理1個(gè)國家級(jí)專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)，金融學(xué)、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理、自動(dòng)化等7個(gè)省級(jí)特色專業(yè)，《管理學(xué)》、《稅法學(xué)》、《成本會(huì)計(jì)》、《金融學(xué)》等13門省級(jí)精品課程，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)實(shí)驗(yàn)室、經(jīng)濟(jì)管理實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心等6個(gè)省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心，藝術(shù)設(shè)計(jì)和自動(dòng)化卓越工程師等2個(gè)省級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)，會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)應(yīng)用型復(fù)合型本科人才培養(yǎng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、工商管理應(yīng)用型教學(xué)團(tuán)隊(duì)等3個(gè)省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。
近年來，學(xué)校圍繞高水平應(yīng)用型大學(xué)建設(shè)和應(yīng)用型人才培養(yǎng)，堅(jiān)持應(yīng)用型、地方性、開放式的辦學(xué)定位，走內(nèi)涵發(fā)展、開放辦學(xué)、合作育人之路，不斷創(chuàng)新教育思想觀念，深化教育教學(xué)改革。為強(qiáng)力推進(jìn)應(yīng)用型高校建設(shè)，讓廣大師生享受到優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源，學(xué)校大力實(shí)施了“八百工程”，深化了應(yīng)用型高校建設(shè)內(nèi)涵，拓寬了應(yīng)用型高校建設(shè)之路，提高了應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量。
學(xué)校堅(jiān)持合作育人，主動(dòng)貼近、主動(dòng)融入、主動(dòng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，初步形成了校地、校企互利共贏、共生共育、共同發(fā)展的局面。自2008年以來，學(xué)校以與地方共建“四個(gè)中心”（地方人才培養(yǎng)和人力資源培訓(xùn)中心、地方產(chǎn)學(xué)研合作中心、地方政府決策咨詢中心、地方教育文化中心）為平臺(tái)，共建“四個(gè)基地”（實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、畢業(yè)生就業(yè)基地、教學(xué)基地和研究基地）為依托，深入推進(jìn)校地、校企、校校合作。
為適應(yīng)高等教育國際化需要，學(xué)校積極開展對(duì)外交流與合作，先后與美國、韓國、阿根廷、澳大利亞等國家和臺(tái)灣地區(qū)10余所高校建立交流與合作關(guān)系。2005年，學(xué)校與阿根廷布宜諾斯艾利斯大學(xué)聯(lián)合成立了“安徽省西班牙語培訓(xùn)中心”，2012年，與韓國又松大學(xué)聯(lián)合開展了“2+2”合作辦學(xué)。2011年至今，學(xué)校已先后派出60余位教師赴國（境）外研修學(xué)習(xí)。
學(xué)校的辦學(xué)水平和社會(huì)聲譽(yù)不斷擴(kuò)大。培養(yǎng)了以全國道德模范、人民滿意的公務(wù)員、模范基層干部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員沈浩為代表的一大批優(yōu)秀畢業(yè)生。為了發(fā)揮好沈浩精神的育人作用，學(xué)校建設(shè)了“沈浩精神傳承暨大學(xué)人素質(zhì)教育基地”，積極構(gòu)建以沈浩精神為內(nèi)核的校園文化。
學(xué)校招生分?jǐn)?shù)線連續(xù)多年穩(wěn)居于安徽省同層次院校前列。2012年、2013年、2014年，連續(xù)三年新生第一志愿錄取率皆為100%，文科最低錄取線分別超出安徽省二本控制線15分、22分、21分，理科最低錄取線分別超出安徽省二本控制線33分、27分、21分；新生報(bào)到率連續(xù)3年都在98%以上；畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)7年都在95%以上。
學(xué)校先后榮獲安徽省示范應(yīng)用型本科院校、安徽省文明單位、安徽省優(yōu)秀教學(xué)管理集體、安徽省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作標(biāo)兵單位、安徽省大學(xué)生思想政治教育先進(jìn)集體、安徽省大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)集體、全國高校后勤十年社會(huì)化改革先進(jìn)單位、安徽省衛(wèi)生工作先進(jìn)單位、安徽省綠化模范單位等榮譽(yù)稱號(hào)。
招聘計(jì)劃：
基本條件：
1、熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感；
2、身體健康，能勝任所應(yīng)聘崗位的工作；
3、專業(yè)、學(xué)歷要求：碩士、博士研究生，第一學(xué)歷要求全日制本科，本科、研究生階段專業(yè)相同相近；
4、畢業(yè)學(xué)校要求：“985”、“211”學(xué)校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先考慮；
5、年齡要求：博士研究生35周歲以下；碩士研究生28周歲以下，其中，應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員須為中共黨員，年齡27周歲以下。以上年齡截止到當(dāng)年的7月1日；
6、各崗位其他要求詳見人才需求表中備注欄。
相關(guān)待遇：
博士：
1、提供使用90平方米左右住房一套，服務(wù)期8年，服務(wù)期內(nèi)免交房租，期滿后贈(zèng)與個(gè)人。若學(xué)校已無合適房源，資助購房補(bǔ)貼20萬元（分期支付），一次性資助安家費(fèi)5萬元，服務(wù)期滿后，購房補(bǔ)貼形成的產(chǎn)權(quán)歸個(gè)人所有。
2、比照副教授標(biāo)準(zhǔn)享受工資待遇及校內(nèi)博士特殊津貼。
3、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬元。
4、根據(jù)其個(gè)人意愿配備電腦或發(fā)放電腦補(bǔ)助0.5萬元。
5、配偶有條件安排工作（按《銅陵學(xué)院人事代理暫行辦法》[院發(fā)[2011]28號(hào)]執(zhí)行）。
6、協(xié)助解決子女就學(xué)等問題。
碩士：
以人事代理方式聘用，實(shí)行同工同酬。
說明：引進(jìn)教授等其他高水平人才待遇根據(jù)《銅陵學(xué)院引進(jìn)高層次人才暫行辦法》執(zhí)行。
招聘辦法：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
2、堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則。
3、實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，一律實(shí)行公開招聘。
二、招聘程序
（一）應(yīng)聘者報(bào)名
1、應(yīng)聘者采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須提供自薦材料：下載并填寫《銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡明情況表》（見附件），并附前期學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、身份證復(fù)印件。自薦材料須客觀真實(shí)，如有虛假，責(zé)任自負(fù)。
2、應(yīng)聘教師崗位人員，請(qǐng)發(fā)送電子版自薦材料至zp10383#tlu.edu.cn或投遞紙質(zhì)版自薦材料。電子版主題格式：博士人才網(wǎng)+姓名＋學(xué)校＋學(xué)歷（專業(yè)）＋應(yīng)聘部門名稱。紙質(zhì)版直接郵寄至銅陵學(xué)院人事處（在信封封面上注明應(yīng)聘部門）。
3、應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員，請(qǐng)先將紙質(zhì)版自薦材料郵寄至銅陵學(xué)院人事處（在信封封面上注明應(yīng)聘崗位），并同時(shí)將電子版自薦材料發(fā)送至zp10383#tlu.edu.cn，電子版自薦材料主題格式：博士人才網(wǎng)+姓名＋學(xué)校＋學(xué)歷（專業(yè)）＋應(yīng)聘部門名稱。
（二）資格審查
對(duì)應(yīng)聘者所投遞的自薦材料進(jìn)行資格審查。學(xué)校和各用人單位主要審查應(yīng)聘者的專業(yè)、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研情況以及相關(guān)證書等材料。審查通過后，通過電話或郵件方式通知應(yīng)聘者考察考試的時(shí)間和地點(diǎn)等。
（三）考察考試
1、專任教師和實(shí)驗(yàn)人員。由學(xué)校人才引進(jìn)工作小組下設(shè)的三個(gè)分組（經(jīng)管組、理工組和文法體藝組）牽頭，會(huì)同人事處、教務(wù)處、紀(jì)委和相關(guān)學(xué)院（部）組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考察（試講等），評(píng)定綜合成績，形成書面意見后上報(bào)學(xué)校。學(xué)校黨委會(huì)集體研究擇優(yōu)初定擬聘用人選。
2、專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員。學(xué)校統(tǒng)一組織對(duì)應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員進(jìn)行考試�？荚嚪止P試和面試，筆試和面試的成績所占比例為4:6。應(yīng)聘同一崗位的，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)按照至少3:1的比例進(jìn)行，對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例要求的，取消該崗位的招聘。在進(jìn)行面試之前統(tǒng)一安排筆試，筆試主要考察應(yīng)聘者對(duì)教育教學(xué)及教學(xué)管理的認(rèn)識(shí)、個(gè)人的心理健康狀況等。面試由學(xué)校組織考核組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核，考核組由學(xué)校相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和外聘專家組成，其中，外聘專家數(shù)量占考核組人數(shù)的一半以上。面試主要考察應(yīng)聘者基本狀況、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、個(gè)人特長、口頭表達(dá)能力、實(shí)際應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。考核組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合狀況現(xiàn)場(chǎng)打分。紀(jì)委、人事處將筆試和面試成績加權(quán)后按得分高低排序，上報(bào)學(xué)校。學(xué)校黨委會(huì)集體研究擇優(yōu)初定擬聘用人選。
學(xué)校將擇期舉行招聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員考試，考試的具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)注意我校人事處網(wǎng)頁通知，考試人選以人事處電話通知為準(zhǔn)。
3、被通知來校參加考察考試的人員，須攜帶以下材料：應(yīng)聘崗位要求的學(xué)位學(xué)歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、前期學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績單等材料（以上材料均驗(yàn)原件、留存部分復(fù)印件）。
（四）體檢
在學(xué)校人事處網(wǎng)頁公布體檢人員名單，并通知相關(guān)應(yīng)聘人員到學(xué)校指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢不符合要求的，不予聘用，其缺額，學(xué)校將視情決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，則經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后再根據(jù)總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員在接到通知后兩周內(nèi)未及時(shí)按要求完成體檢，學(xué)�？扇∠潴w檢資格。
（五）公示
對(duì)經(jīng)學(xué)校研究初定的、體檢合格的擬聘用人選在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。
（六）簽訂協(xié)議
經(jīng)公示無異議的人員，學(xué)校為其辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員在接到通知后三周內(nèi)未及時(shí)與學(xué)校簽訂就業(yè)（聘用）協(xié)議，學(xué)�？扇∠淦赣觅Y格。
（七）相關(guān)招聘材料呈報(bào)省教育廳、人社廳備案并辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián)系方式：
地址：安徽省銅陵市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)翠湖四路1335號(hào)銅陵學(xué)院人事處
郵政編碼：244061聯(lián)系人：吳老師徐老師
咨詢電話：（0562）5881979
網(wǎng)址：http://rsc.tlu.edu.cn/
E―mail：zp10383#tlu.edu.cn（發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)將#改成@，否則無法發(fā)送）
特別提示：我校2015年度進(jìn)人計(jì)劃需報(bào)主管部門審批，審批后若有變動(dòng)，則以調(diào)整后的為準(zhǔn)。
特別提醒：我校2015年招聘不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意，以防受騙上當(dāng)。
附件：銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡明情況表.xls
學(xué)校校園占地面積1310畝（約873630平方米），各類校舍面積41.46萬平方米，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值8278萬元，圖書館藏紙質(zhì)圖書110余萬冊(cè)，中外文期刊1500余種�，F(xiàn)有教職工822人，其中專任教師700人，副高以上職稱教師217人，具有博士、碩士學(xué)位教師535人�，F(xiàn)有全日制本科在校生近18000人，成人教育在籍生1800多人。
學(xué)校設(shè)有會(huì)計(jì)學(xué)院、工商管理學(xué)院、財(cái)稅與公共管理學(xué)院、金融學(xué)院、經(jīng)濟(jì)學(xué)院、外國語學(xué)院、文學(xué)與藝術(shù)傳媒學(xué)院、法學(xué)院、數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)學(xué)院、電氣工程學(xué)院、機(jī)械工程學(xué)院、建筑工程學(xué)院等12個(gè)學(xué)院，另設(shè)有體育教學(xué)部、思想政治理論課教學(xué)研究部和繼續(xù)教育學(xué)院等教學(xué)機(jī)構(gòu)�，F(xiàn)有49個(gè)本科專業(yè)，涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、法學(xué)等7大學(xué)科門類。建有安徽省人文社科重點(diǎn)研究基地銅陵學(xué)院皖江經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心以及光電子應(yīng)用安徽省工程技術(shù)研究中心、銅文化發(fā)展研究中心等16個(gè)科研機(jī)構(gòu)。在研國家社科基金和國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目十余項(xiàng)。編輯出版學(xué)術(shù)刊物《銅陵學(xué)院學(xué)報(bào)》。
學(xué)校是安徽省財(cái)經(jīng)類人才培養(yǎng)、培訓(xùn)的重要基地，形成了一定的財(cái)經(jīng)教育辦學(xué)特色。擁有會(huì)計(jì)學(xué)、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易2個(gè)國家級(jí)特色專業(yè)，財(cái)務(wù)管理1個(gè)國家級(jí)專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)，金融學(xué)、市場(chǎng)營銷、財(cái)務(wù)管理、自動(dòng)化等7個(gè)省級(jí)特色專業(yè)，《管理學(xué)》、《稅法學(xué)》、《成本會(huì)計(jì)》、《金融學(xué)》等13門省級(jí)精品課程，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)實(shí)驗(yàn)室、經(jīng)濟(jì)管理實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心等6個(gè)省級(jí)示范實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心，藝術(shù)設(shè)計(jì)和自動(dòng)化卓越工程師等2個(gè)省級(jí)人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)，會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)應(yīng)用型復(fù)合型本科人才培養(yǎng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)、工商管理應(yīng)用型教學(xué)團(tuán)隊(duì)等3個(gè)省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。
近年來，學(xué)校圍繞高水平應(yīng)用型大學(xué)建設(shè)和應(yīng)用型人才培養(yǎng)，堅(jiān)持應(yīng)用型、地方性、開放式的辦學(xué)定位，走內(nèi)涵發(fā)展、開放辦學(xué)、合作育人之路，不斷創(chuàng)新教育思想觀念，深化教育教學(xué)改革。為強(qiáng)力推進(jìn)應(yīng)用型高校建設(shè)，讓廣大師生享受到優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源，學(xué)校大力實(shí)施了“八百工程”，深化了應(yīng)用型高校建設(shè)內(nèi)涵，拓寬了應(yīng)用型高校建設(shè)之路，提高了應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量。
學(xué)校堅(jiān)持合作育人，主動(dòng)貼近、主動(dòng)融入、主動(dòng)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，初步形成了校地、校企互利共贏、共生共育、共同發(fā)展的局面。自2008年以來，學(xué)校以與地方共建“四個(gè)中心”（地方人才培養(yǎng)和人力資源培訓(xùn)中心、地方產(chǎn)學(xué)研合作中心、地方政府決策咨詢中心、地方教育文化中心）為平臺(tái)，共建“四個(gè)基地”（實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、畢業(yè)生就業(yè)基地、教學(xué)基地和研究基地）為依托，深入推進(jìn)校地、校企、校校合作。
為適應(yīng)高等教育國際化需要，學(xué)校積極開展對(duì)外交流與合作，先后與美國、韓國、阿根廷、澳大利亞等國家和臺(tái)灣地區(qū)10余所高校建立交流與合作關(guān)系。2005年，學(xué)校與阿根廷布宜諾斯艾利斯大學(xué)聯(lián)合成立了“安徽省西班牙語培訓(xùn)中心”，2012年，與韓國又松大學(xué)聯(lián)合開展了“2+2”合作辦學(xué)。2011年至今，學(xué)校已先后派出60余位教師赴國（境）外研修學(xué)習(xí)。
學(xué)校的辦學(xué)水平和社會(huì)聲譽(yù)不斷擴(kuò)大。培養(yǎng)了以全國道德模范、人民滿意的公務(wù)員、模范基層干部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員沈浩為代表的一大批優(yōu)秀畢業(yè)生。為了發(fā)揮好沈浩精神的育人作用，學(xué)校建設(shè)了“沈浩精神傳承暨大學(xué)人素質(zhì)教育基地”，積極構(gòu)建以沈浩精神為內(nèi)核的校園文化。
學(xué)校招生分?jǐn)?shù)線連續(xù)多年穩(wěn)居于安徽省同層次院校前列。2012年、2013年、2014年，連續(xù)三年新生第一志愿錄取率皆為100%，文科最低錄取線分別超出安徽省二本控制線15分、22分、21分，理科最低錄取線分別超出安徽省二本控制線33分、27分、21分；新生報(bào)到率連續(xù)3年都在98%以上；畢業(yè)生就業(yè)率連續(xù)7年都在95%以上。
學(xué)校先后榮獲安徽省示范應(yīng)用型本科院校、安徽省文明單位、安徽省優(yōu)秀教學(xué)管理集體、安徽省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作標(biāo)兵單位、安徽省大學(xué)生思想政治教育先進(jìn)集體、安徽省大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)集體、全國高校后勤十年社會(huì)化改革先進(jìn)單位、安徽省衛(wèi)生工作先進(jìn)單位、安徽省綠化模范單位等榮譽(yù)稱號(hào)。
招聘計(jì)劃：
| 銅陵學(xué)院2015年專任教師需求計(jì)劃表 | |||||||
| 院（部）名稱 | 博士 | 碩士 | |||||
| 需求專業(yè) | 需求數(shù) | 備注 | 需求專業(yè) | 需求數(shù) | 備注 | ||
| 會(huì)計(jì)學(xué)院 | 會(huì)計(jì)學(xué) | 2 | 會(huì)計(jì)學(xué) | 2 | |||
| 財(cái)務(wù)管理 | 2 | 財(cái)務(wù)管理 | 2 | ||||
| 審計(jì)學(xué) | 2 | 審計(jì)學(xué) | 2 | ||||
| 資產(chǎn)評(píng)估 | 2 | 資產(chǎn)評(píng)估 | 2 | ||||
| 金融學(xué)院 | 金融工程 | 1 | 金融工程 | 1 | |||
| 投資學(xué) | 1 | ||||||
| 金融學(xué) | 1 | 金融學(xué) | 1 | ||||
| 保險(xiǎn)學(xué) | 1 | ||||||
| 財(cái)稅與公共管理學(xué)院 | 稅收學(xué) | 1 | 本、碩階段為財(cái)政、稅收、會(huì)計(jì)類專業(yè) | ||||
| 工商管理學(xué)院 | 人力資源管理 | 1 | 質(zhì)量管理工程或工業(yè)工程，標(biāo)準(zhǔn)化工程，產(chǎn)品質(zhì)量工程，檢測(cè)技術(shù)與自動(dòng)化裝置 | 2 | |||
| 電子商務(wù) | 2 | ||||||
| 物流管理 | 2 | ||||||
| 經(jīng)濟(jì)學(xué)院 | 國際貿(mào)易 | 1 | 國際貿(mào)易 | 1 | |||
| 統(tǒng)計(jì)學(xué) | 1 | 商務(wù)經(jīng)濟(jì)學(xué) | 1 | ||||
| 經(jīng)濟(jì)學(xué) | 1 | ||||||
| 外國語學(xué)院 | 外語 | 2 | 英語 | 3 | |||
| 數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)學(xué)院 | 金融數(shù)學(xué) | 1 | 1.數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽獲獎(jiǎng)（有獲獎(jiǎng)證書）2.熟練掌握MATLAB編程 | 動(dòng)漫設(shè)計(jì) | 1 | ||
| 計(jì)算數(shù)學(xué) | 1 | 1.數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽獲獎(jiǎng)（有獲獎(jiǎng)證書）2.熟練掌握MATLAB編程 | |||||
| 圖形圖像處理 | 1 | ||||||
| 信息管理與信息系統(tǒng) | 1 | ||||||
| 計(jì)算機(jī) | 1 | 傳感網(wǎng)方向或移動(dòng)計(jì)算方向 | |||||
| 計(jì)算機(jī) | 1 | 嵌入式方向或智能控制方向 | |||||
| 計(jì)算機(jī) | 1 | 智能信息處理方向 | |||||
| 電氣工程學(xué)院 | 自動(dòng)化 | 1 | 本科與研究生專業(yè)一致或相近 | 自動(dòng)化 | 1 | 本科與研究生專業(yè)一致，本科或研究生為211及以上院校，工程實(shí)踐能力強(qiáng)者優(yōu)先 | |
| 電子信息工程 | 1 | ||||||
| 電子信息工程 | 1 | 通信工程 | 1 | ||||
| 電氣工程及自動(dòng)化 | 1 | 本科與研究生專業(yè)一致或相近，工程實(shí)踐能力強(qiáng)者優(yōu)先 | |||||
| 電氣工程及自動(dòng)化 | 1 | 建筑電氣與智能化 | 2 | ||||
| 物理 | 1 | 電氣類相關(guān)專業(yè) | 1 | 本科與研究生專業(yè)一致或相近，工程實(shí)踐能力強(qiáng)者優(yōu)先。（專職實(shí)驗(yàn)員） | |||
| 建筑電氣與智能化 | 1 | ||||||
| 通信工程 | 1 | ||||||
| 機(jī)械工程學(xué)院 | 材料成型及控制工程 | 1 | 壓力加工方向 | 機(jī)制或力學(xué)專業(yè) | 1 | 實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)崗位。有工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 | |
| 建筑工程學(xué)院 | 結(jié)構(gòu)工程 | 2 | 本科為土木或結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè) | 建筑學(xué) | 1 | 本科須五年建筑學(xué)制專業(yè) | |
| 道路工程 | 1 | 本科為路橋相關(guān)專業(yè) | |||||
| 橋梁工程 | 1 | 本科為路橋相關(guān)專業(yè) | |||||
| 土木材料與工程 | 1 | ||||||
| 地理信息 | 1 | 本科為測(cè)繪或者地信 | |||||
| 管理科學(xué)與工程 | 1 | 工程造價(jià)方向 | |||||
| 文學(xué)與藝術(shù)傳媒學(xué)院 | 設(shè)計(jì)軟件專業(yè) | 1 | 男性（因工作環(huán)境所限，須為男性），熟練應(yīng)用各種軟件（三維設(shè)計(jì)軟件、室內(nèi)設(shè)計(jì)軟件、平面設(shè)計(jì)軟件、數(shù)字媒體等各類設(shè)計(jì)軟件），熟知計(jì)算機(jī)性能，本碩專業(yè)方向一致 | ||||
| 數(shù)字媒體藝術(shù) | 1 | 有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，本碩專業(yè)方向一致 | |||||
| 舞臺(tái)戲劇表演 | 1 | 有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，本碩專業(yè)方向一致 | |||||
| 藝術(shù)類專業(yè) | 1 | 藝術(shù)類實(shí)踐教學(xué)專職實(shí)驗(yàn)員 | |||||
| 法學(xué)院 | 法學(xué) | 1 | 訴訟法或民商法方向 | ||||
| 體育部 | 乒乓球或羽毛球 | 1 | |||||
| 籃球 | 1 | ||||||
| 合計(jì) | 45 | 33 | |||||
| 銅陵學(xué)院2015年行政專輔人員需求計(jì)劃表 | ||||
| 院（部）名稱 | 需求專業(yè) | 學(xué)歷（學(xué)位） | 需求數(shù) | 備注 |
| 紀(jì)委（監(jiān)審處） | 會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè) | 碩士 | 1 | 中共黨員 |
| 國資處 | 建筑工程類 | 碩士 | 2 | 含工程造價(jià)、建筑學(xué)、工程管理等 |
| 園林類 | 碩士 | 1 | ||
| 醫(yī)學(xué)類 | 碩士 | 1 | 臨床或公共衛(wèi)生 | |
| 總務(wù)處 | 電氣工程類 | 碩士 | 1 | 本科階段為電氣工程及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) |
| 現(xiàn)代技術(shù)教育中心 | 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)及軟件工程 | 碩士 | 1 | |
| 圖書館 | 圖書情報(bào) | 碩士 | 1 | |
| 會(huì)計(jì)學(xué)院 | 經(jīng)管類專業(yè) | 碩士 | 1 | 專職輔導(dǎo)員,中共黨員 |
| 經(jīng)濟(jì)學(xué)院 | 經(jīng)濟(jì)類專業(yè) | 碩士 | 1 | 專職輔導(dǎo)員,中共黨員 |
| 電氣學(xué)院 | 電氣類專業(yè) | 碩士 | 1 | 專職輔導(dǎo)員,中共黨員 |
| 機(jī)械學(xué)院 | 機(jī)械類專業(yè) | 碩士 | 1 | 專職輔導(dǎo)員,中共黨員 |
| 法學(xué)院 | 法學(xué) | 碩士 | 1 | 專職輔導(dǎo)員,中共黨員 |
| 合計(jì) | 13 | |||
基本條件：
1、熱愛教育事業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感；
2、身體健康，能勝任所應(yīng)聘崗位的工作；
3、專業(yè)、學(xué)歷要求：碩士、博士研究生，第一學(xué)歷要求全日制本科，本科、研究生階段專業(yè)相同相近；
4、畢業(yè)學(xué)校要求：“985”、“211”學(xué)校畢業(yè)生在同等條件下優(yōu)先考慮；
5、年齡要求：博士研究生35周歲以下；碩士研究生28周歲以下，其中，應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員須為中共黨員，年齡27周歲以下。以上年齡截止到當(dāng)年的7月1日；
6、各崗位其他要求詳見人才需求表中備注欄。
相關(guān)待遇：
博士：
1、提供使用90平方米左右住房一套，服務(wù)期8年，服務(wù)期內(nèi)免交房租，期滿后贈(zèng)與個(gè)人。若學(xué)校已無合適房源，資助購房補(bǔ)貼20萬元（分期支付），一次性資助安家費(fèi)5萬元，服務(wù)期滿后，購房補(bǔ)貼形成的產(chǎn)權(quán)歸個(gè)人所有。
2、比照副教授標(biāo)準(zhǔn)享受工資待遇及校內(nèi)博士特殊津貼。
3、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬元。
4、根據(jù)其個(gè)人意愿配備電腦或發(fā)放電腦補(bǔ)助0.5萬元。
5、配偶有條件安排工作（按《銅陵學(xué)院人事代理暫行辦法》[院發(fā)[2011]28號(hào)]執(zhí)行）。
6、協(xié)助解決子女就學(xué)等問題。
碩士：
以人事代理方式聘用，實(shí)行同工同酬。
說明：引進(jìn)教授等其他高水平人才待遇根據(jù)《銅陵學(xué)院引進(jìn)高層次人才暫行辦法》執(zhí)行。
招聘辦法：
一、招聘原則
1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
2、堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則。
3、實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開，一律實(shí)行公開招聘。
二、招聘程序
（一）應(yīng)聘者報(bào)名
1、應(yīng)聘者采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須提供自薦材料：下載并填寫《銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡明情況表》（見附件），并附前期學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、身份證復(fù)印件。自薦材料須客觀真實(shí)，如有虛假，責(zé)任自負(fù)。
2、應(yīng)聘教師崗位人員，請(qǐng)發(fā)送電子版自薦材料至zp10383#tlu.edu.cn或投遞紙質(zhì)版自薦材料。電子版主題格式：博士人才網(wǎng)+姓名＋學(xué)校＋學(xué)歷（專業(yè)）＋應(yīng)聘部門名稱。紙質(zhì)版直接郵寄至銅陵學(xué)院人事處（在信封封面上注明應(yīng)聘部門）。
3、應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員，請(qǐng)先將紙質(zhì)版自薦材料郵寄至銅陵學(xué)院人事處（在信封封面上注明應(yīng)聘崗位），并同時(shí)將電子版自薦材料發(fā)送至zp10383#tlu.edu.cn，電子版自薦材料主題格式：博士人才網(wǎng)+姓名＋學(xué)校＋學(xué)歷（專業(yè)）＋應(yīng)聘部門名稱。
（二）資格審查
對(duì)應(yīng)聘者所投遞的自薦材料進(jìn)行資格審查。學(xué)校和各用人單位主要審查應(yīng)聘者的專業(yè)、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研情況以及相關(guān)證書等材料。審查通過后，通過電話或郵件方式通知應(yīng)聘者考察考試的時(shí)間和地點(diǎn)等。
（三）考察考試
1、專任教師和實(shí)驗(yàn)人員。由學(xué)校人才引進(jìn)工作小組下設(shè)的三個(gè)分組（經(jīng)管組、理工組和文法體藝組）牽頭，會(huì)同人事處、教務(wù)處、紀(jì)委和相關(guān)學(xué)院（部）組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考察（試講等），評(píng)定綜合成績，形成書面意見后上報(bào)學(xué)校。學(xué)校黨委會(huì)集體研究擇優(yōu)初定擬聘用人選。
2、專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員。學(xué)校統(tǒng)一組織對(duì)應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員進(jìn)行考試�？荚嚪止P試和面試，筆試和面試的成績所占比例為4:6。應(yīng)聘同一崗位的，報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)按照至少3:1的比例進(jìn)行，對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例要求的，取消該崗位的招聘。在進(jìn)行面試之前統(tǒng)一安排筆試，筆試主要考察應(yīng)聘者對(duì)教育教學(xué)及教學(xué)管理的認(rèn)識(shí)、個(gè)人的心理健康狀況等。面試由學(xué)校組織考核組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核，考核組由學(xué)校相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和外聘專家組成，其中，外聘專家數(shù)量占考核組人數(shù)的一半以上。面試主要考察應(yīng)聘者基本狀況、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、個(gè)人特長、口頭表達(dá)能力、實(shí)際應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。考核組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合狀況現(xiàn)場(chǎng)打分。紀(jì)委、人事處將筆試和面試成績加權(quán)后按得分高低排序，上報(bào)學(xué)校。學(xué)校黨委會(huì)集體研究擇優(yōu)初定擬聘用人選。
學(xué)校將擇期舉行招聘專職輔導(dǎo)員和行政崗位人員考試，考試的具體時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)注意我校人事處網(wǎng)頁通知，考試人選以人事處電話通知為準(zhǔn)。
3、被通知來校參加考察考試的人員，須攜帶以下材料：應(yīng)聘崗位要求的學(xué)位學(xué)歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、前期學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明、學(xué)習(xí)成績單等材料（以上材料均驗(yàn)原件、留存部分復(fù)印件）。
（四）體檢
在學(xué)校人事處網(wǎng)頁公布體檢人員名單，并通知相關(guān)應(yīng)聘人員到學(xué)校指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢不符合要求的，不予聘用，其缺額，學(xué)校將視情決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，則經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)后再根據(jù)總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員在接到通知后兩周內(nèi)未及時(shí)按要求完成體檢，學(xué)�？扇∠潴w檢資格。
（五）公示
對(duì)經(jīng)學(xué)校研究初定的、體檢合格的擬聘用人選在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。
（六）簽訂協(xié)議
經(jīng)公示無異議的人員，學(xué)校為其辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員在接到通知后三周內(nèi)未及時(shí)與學(xué)校簽訂就業(yè)（聘用）協(xié)議，學(xué)�？扇∠淦赣觅Y格。
（七）相關(guān)招聘材料呈報(bào)省教育廳、人社廳備案并辦理相關(guān)手續(xù)。
聯(lián)系方式：
地址：安徽省銅陵市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)翠湖四路1335號(hào)銅陵學(xué)院人事處
郵政編碼：244061聯(lián)系人：吳老師徐老師
咨詢電話：（0562）5881979
網(wǎng)址：http://rsc.tlu.edu.cn/
E―mail：zp10383#tlu.edu.cn（發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)將#改成@，否則無法發(fā)送）
特別提示：我校2015年度進(jìn)人計(jì)劃需報(bào)主管部門審批，審批后若有變動(dòng)，則以調(diào)整后的為準(zhǔn)。
特別提醒：我校2015年招聘不收取任何費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者注意，以防受騙上當(dāng)。
附件：銅陵學(xué)院應(yīng)聘人員簡明情況表.xls
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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