為貫徹落實國家“雙一流”建設戰(zhàn)略部署，促進學科交叉融合發(fā)展，更好地服務現(xiàn)代化五大發(fā)展美好安徽建設，我校組建成立了創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略研究院（以下簡稱“創(chuàng)發(fā)院”）。創(chuàng)發(fā)院是學校直屬的綜合性學科交叉研究平臺，獨立開展科研活動和人才培養(yǎng)，承擔“雙一流”建設任務。按照“創(chuàng)新特區(qū)、人才高地”定位進行建設。學校根據(jù)工作需要，為創(chuàng)發(fā)院建設提供必要的教學科研編制和人才培養(yǎng)資源保障。
創(chuàng)發(fā)院將按照習近平總書記“5.17講話”對哲學社會科學繁榮發(fā)展工作提出的新要求，聚焦“爭一流、重服務、創(chuàng)特色”目標，圍繞服務國家戰(zhàn)略和現(xiàn)代化五大發(fā)展美好安徽建設，聚焦經(jīng)濟學、管理學、法學等相關門類學科群的國際化和跨學科發(fā)展，匯聚高層次優(yōu)秀人才和學術創(chuàng)新團隊，促進學科交叉融合發(fā)展，著力將創(chuàng)發(fā)院打造成國際知名國內(nèi)一流的社會科學學科平臺、人才高地和新型智庫。經(jīng)學校研究決定，現(xiàn)面向海內(nèi)外招聘優(yōu)秀博士畢業(yè)生（第一批），并就有關事項公告如下：
一、招聘對象
2018年度招聘對象主要為海內(nèi)外優(yōu)秀博士畢業(yè)生。
二、招聘崗位
 

單位	需求專業(yè)方向	需求人數(shù)	學歷學位	備注
創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略研究院	國際政治或國際關系	1	博士	教學科研崗位
	國際貿(mào)易學	1
	產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學（農(nóng)業(yè)經(jīng)濟學方向）或農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理	1
	法學	1
	合計	4

 
具有國別研究以及三農(nóng)問題研究背景、經(jīng)驗和成果的交叉學科人才優(yōu)先錄用。
三、招聘條件
（一）素質(zhì)水平
1．熱愛高等教育事業(yè)，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針和政策；
2．為人師表，品行端正，未受過任何紀律處分及刑事處罰；
3．具有扎實的專業(yè)知識、較高的學術水平和教育、教學能力，掌握現(xiàn)代教育技術技能。
（二）身心條件
具有良好的身心條件，且達到《公務員錄用體檢通用標準（試行）》中規(guī)定的體檢合格標準。
（三）學歷、專業(yè)
應聘者應具有研究生學歷，取得博士學位，具備良好的學歷和專業(yè)背景。
（四）年齡
原則上應在35周歲以下（1983年1月1日以后出生）。
（五）專業(yè)水平要求
應聘者的教學和科研能力須達到或超過我校招聘學科專業(yè)已有同類別人員平均水平，滿足《安徽大學2018年人才引進教學科研基本要求》（附件1）。
四、招聘時間及程序
（一）招聘時間
從計劃公布之日起開始接收簡歷。
（二）招聘程序
1.網(wǎng)上應聘
有意應聘的畢業(yè)生須通過“安徽大學人才招聘網(wǎng)”首頁左側(cè)“應聘登錄”平臺注冊登錄后進行網(wǎng)上應聘，網(wǎng)上應聘按以下程序進行：
（1）注冊。應聘者點擊“應聘登錄”平臺的“應聘注冊”按鈕進入注冊界面，認真填寫個人注冊信息。
（2）提交應聘材料。應聘人才登錄“安徽大學人力資源管理系統(tǒng)”后，選擇應聘的具體崗位，填寫個人資料，并在“簡歷信息”欄內(nèi)上傳個人簡歷。個人簡歷材料須包括：簡歷、前期學歷學位證書圖片、表明個人水平與素質(zhì)的有關材料。簡歷材料大小一般不超過2M。
（3）資格審查。應聘人員提交簡歷材料后，須經(jīng)學校有關部門及創(chuàng)發(fā)院進行資格審查。應聘人員可通過系統(tǒng)中的“應聘進程查詢”了解應聘最新進展。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。
2、考核選拔。
應聘者簡歷通過人事處初審后，創(chuàng)發(fā)院將在學校有關部門的指導和監(jiān)督下，選擇面試、試講等形式進行對應聘人才進行考核。具體招聘考核由創(chuàng)發(fā)院組織，考核時間、地點及考核細則另行通知。
被預約來校參加考核人員，請務必攜帶以下材料：應聘崗位要求的學位學歷證書（應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）、前期學歷學位證書、身份證、發(fā)表的論文及科研成果證明、學習成績單等材料（以上材料均為原件）。
3、公示名單。通過考核的擬聘人選報人事處，經(jīng)人事處復審后公示5個工作日，公示無異議后上報學校會議審核。
4、簽訂就業(yè)協(xié)議及體檢、心理測試
擬錄用人員經(jīng)學校審核通過后，由創(chuàng)發(fā)院通知當事人來校人事處簽訂就業(yè)協(xié)議。同時學校將按照上級主管部門要求組織體檢和心理健康水平測試，如體檢或心理健康水平測試不合格，學校將解除就業(yè)協(xié)議。
五、有關待遇
1、擬錄用人員待遇參照《安徽大學各層類人員進校待遇參考標準》（附件2）執(zhí)行，其中科研啟動基金可適度提高，由創(chuàng)發(fā)院給予配套；具體細則由創(chuàng)發(fā)院另行制訂。
2、提供3年青年教師周轉(zhuǎn)房；
3、享受與校內(nèi)人員同等的其他待遇；
4、特別優(yōu)秀者可“一人一議”。
六、其他事項
1、最終擬錄用的博士畢業(yè)生必須在2018年12月20日前取得招聘計劃擬錄用崗位所要求的學歷學位證書原件（海外學歷學位證書須在12月20日前完成教育部認證）、就業(yè)報到證或博士后分配工作介紹信，并將其交給我校審閱，否則學校將不予錄用。
2、本招聘啟事最終解釋權歸安徽大學人事處所有。網(wǎng)上應聘過程中若遇到系統(tǒng)網(wǎng)絡等問題，應聘者可與人事處陳燕飛、胡俊聯(lián)系，聯(lián)系電話0551-63861227；創(chuàng)發(fā)院聯(lián)系人：劉曉耘，聯(lián)系電話：63861730，來電時請說明是在中國博士人才網(wǎng)看到的信息。
特此公告。
 
安徽大學
2018年5月24日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）