長三角科技戰(zhàn)略前沿研究中心(CASTER)于2019年5月22日由中共中央政治局委員、上海市委書記李強等一市三省主要領導出席，常務副�。ㄊ校╅L、中國科學技術大學黨委書記、校長共同為研究中心揭牌成立。中心隸屬于中國科學技術大學，是首所高校組建、服務長三角的科技型智庫。研究中心致力于服務長三角一體化國家戰(zhàn)略，致力于發(fā)揮科教結合、科教融合的優(yōu)勢，致力于聚焦科技戰(zhàn)略前沿問題開展研究。
研究中心是科技與產業(yè)創(chuàng)新的“地氣型”智庫，緊緊依靠中科院戰(zhàn)略科技力量，對接聯(lián)系科學家隊伍和國家級科研平臺，組織開展關鍵科技戰(zhàn)略前沿問題研究、賦能科技創(chuàng)新重點產業(yè)發(fā)展、集聚海內外科技創(chuàng)新尖端才俊、提升長三角科技發(fā)展和管理水平的創(chuàng)新型平臺，是中國科學院智庫參與長三角一體化建設的一個新建創(chuàng)新單元。研究中心將圍繞科技變革帶動經濟社會發(fā)展以及組織變革等相關熱點問題開展獨立與創(chuàng)新的研究，并服務于政府及企業(yè)。
因研究中心發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內外誠聘英才，熱忱歡迎有志青年博士加盟研究中心！本次擬招聘博士后，特任副研究員崗位。請申請者根據招收計劃，按要求提交申請材料。
一、研究方向
1.科技管理與科技政策
2.產業(yè)經濟與產業(yè)組織
3.信息系統(tǒng)與數字商務
4.數據分析與數據挖掘
5.戰(zhàn)略管理與組織創(chuàng)新
6.組織變革與組織績效
7.復雜網絡與社會統(tǒng)計
8.技術變革與公共治理
二、崗位待遇
1.提供具有市場競爭力的基礎年薪加個性化績效（20萬起，表現(xiàn)優(yōu)異者給予專項獎勵），其他福利待遇按中國科學技術大學博士后研究人員相關規(guī)定執(zhí)行；
2.博士后研究人員的研究內容根據研究中心項目和需要確定；
3.博士后期間，可依托研究中心軟硬件設備開展研究，申報各類專項計劃資助；
4.博士后期間，根據課題需要資助參與重大國內外學術活動，研究中心予以經費支持；
5.博士后期間，子女可在中國科學技術大學幼兒園、附小、附中就學；
6.條件特別優(yōu)秀人才或博士后聘期表現(xiàn)優(yōu)秀且成果突出者，可申請“特任副研究員”崗位，待遇面議。
三、申請條件
已經或即將取得國內外大學或研究機構管理科學與工程/計量經濟學/社會學/復雜網絡科學/統(tǒng)計學/計算機科學/應用物理學/公共管理學/工商管理學等學科領域的博士學位，鼓勵其他交叉學科背景的博士報名；
具有濃厚的科學研究興趣、良好的專業(yè)素質和獨立科研工作的能力，具有較強的中英文讀寫能力；
身體健康、作風端正、具有良好的學術道德和團隊合作精神；
博士后年齡一般應在35歲以下；
脫產從事博士后研究工作；
博士后合同期最長為三年，可續(xù)聘一期，可提前出站，但不能早于進站后21個月。若在聘期結束前出站，視為聘期提前結束，待遇停止；
熟悉科技前沿領域與科創(chuàng)產業(yè)者優(yōu)先考慮；
有數據研究及分析處理經驗者優(yōu)先考慮。
四、申請材料
1. 個人簡歷（包括個人基本信息、學習工作經歷、博士論文題目、參與科研項目及文章發(fā)表情況）；
2. 已發(fā)代表性論文、博士畢業(yè)論文；
3. 參與研究課題簡介和個人貢獻介紹；
4. 未來工作設想或職業(yè)規(guī)劃（英文或中文，2頁以內）；
5. 學歷、學位證書，獲獎情況等其他應聘者認為重要的材料。
五、聯(lián)系方式
有意者請將上述材料（提供的材料須真實準確）發(fā)送至caster@ustc.edu.cn (不區(qū)分大小寫)，郵件主題按照“姓名+應聘職位（博士后/副研究員）+畢業(yè)學校”的格式標注，中心初審合格后會發(fā)出面試通知。
聯(lián)系地址：安徽省合肥市金寨路96號中國科學技術大學科長三角科技戰(zhàn)略前沿研究中心
聯(lián)系電話：0551-63602822
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
中國-博士人才網發(fā)布
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