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安徽省宿州市委黨校2019年校園招聘2名教師的公告

時(shí)間:2019-11-13來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

根據(jù)工作需要,宿州市委黨校面向高校招聘2名教學(xué)科研人員,現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍及對象

本次計(jì)劃使用全額撥款事業(yè)編制2名,用于招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員到校從事教學(xué)、科研工作。招聘對象為2019年、2020年全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,招聘專業(yè)為政治學(xué)類、馬克思主義理論類或馬克思主義哲學(xué)專業(yè),碩士研究生年齡要求30周歲以下(19881125及以后出生),博士研究生年齡要求35周歲以下(19831125及以后出生)。

二、應(yīng)聘資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),樹立四個(gè)意識,堅(jiān)持四個(gè)自信,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(二)崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷或技能條件;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位人員的其他情形人員。

三、招聘流程

(一)報(bào)名和資格初審。

報(bào)名時(shí)間:11251130

報(bào)名方式:報(bào)名采用發(fā)送電子郵件方式進(jìn)行?忌鷮ⅰ端拗菔形h校校園招聘資格審查表》(請?jiān)诒竟娴母郊凶孕邢螺d填寫)和個(gè)人有效身份證件、加蓋院校教務(wù)處公章的成績單或?qū)W歷學(xué)位證書、個(gè)人簡歷、各類獲獎(jiǎng)證明等材料的照片或掃描件發(fā)送至宿州市委黨校校園招聘郵箱:szswdxzzrsc@163.com(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名,由宿州市委黨校對報(bào)考資格進(jìn)行初審。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,任何階段發(fā)現(xiàn)考生資格不符或弄虛作假者,將隨時(shí)取消其考試或聘用資格,所造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。

(二)資格復(fù)審和準(zhǔn)考證發(fā)放。

時(shí)間:201912139:00-11:30、15:00-17:00。

地點(diǎn):安徽大學(xué)新校區(qū)(具體地點(diǎn)另行通知)。

審查材料:《宿州市委黨校校園招聘資格審查表》(請?jiān)诒竟娴母郊凶孕邢螺d填寫)和個(gè)人有效身份證件、加蓋院校教務(wù)處公章的成績單或?qū)W歷學(xué)位證書、個(gè)人簡歷、各類獲獎(jiǎng)證明等材料。以上材料均要審核原件,收取復(fù)印件(考生所交資料不予退回,請備份留存)。

經(jīng)資格復(fù)審合格的考生,現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。

(三)考試。

考試采用面試形式進(jìn)行,共分兩輪。

1.第一輪面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,總分100分。設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線75分,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員方可進(jìn)入下一輪面試。

2.第二輪面試為教學(xué)專題試講,考生按照試講題目在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行備課,講課時(shí)間20分鐘,滿分100分。

考試最終成績按結(jié)構(gòu)化面試占40%,教學(xué)專題試講占60%確定。

(三)體檢考察。

體檢和考察工作由招聘單位統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號)等規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按照考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

(四)公示。

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在宿州市委黨校網(wǎng)站公示一周。

五、報(bào)批聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位將擬聘人員名單、《宿州市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察表》、《市直事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)批表》、招聘崗位所要求學(xué)歷學(xué)位等證書、體檢表、考察材料、公示材料、本人身份證復(fù)印件報(bào)市人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2020831日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次學(xué)歷、學(xué)位證書的報(bào)考人員,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦[2006]13號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括聘用合同期限內(nèi)。試用期不合格的,取消聘用。

政策咨詢電話:0557-30517390557-3037579

附件:宿州市委黨校校園招聘資格審查表.docx

中共宿州市委黨校

2019118

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布

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