按照安徽公安職業(yè)學(xué)院（以下簡稱“學(xué)院”）發(fā)展需要，為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步改善和優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)[2010]78）等規(guī)定，現(xiàn)就2020年學(xué)院從公安部屬院校應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘事業(yè)編制工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘對(duì)象和計(jì)劃
招聘對(duì)象：中國人民公安大學(xué)（以下簡稱公安大學(xué)）、中國刑事警察學(xué)院（以下簡稱刑警學(xué)院）報(bào)考安徽公安職業(yè)學(xué)院招聘事業(yè)編制工作人員崗位的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘計(jì)劃：3名。
三、招聘條件
（一）符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律；
3．具有良好的品行；
4．崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6．崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1989年8月10日（含）后出生”
（三）有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1．不符合崗位招聘條件的人員；
2．在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3．經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
4．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5．法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報(bào)名和資格審查
報(bào)名采用網(wǎng)上投遞的方式進(jìn)行，報(bào)名截止時(shí)間為2020年8月21日24：00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)考人員自行下載填寫《2020年安徽公安職業(yè)學(xué)院從公安部屬院校應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名審查表》（見附件），粘貼電子照片（近期免冠正面照片、jpg格式），并將居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和參加2020年度公安機(jī)關(guān)面向公安院校公安專業(yè)畢業(yè)生考試錄用公務(wù)員考試（以下簡稱“公安院校聯(lián)考”）分?jǐn)?shù)證明或分?jǐn)?shù)條（須由學(xué)校有關(guān)部門驗(yàn)證蓋章）等材料掃描成PDF文件，發(fā)送到報(bào)名郵箱：gaxyzzb@163.com，電子文件以“公安大學(xué)或刑警學(xué)院+專業(yè)+姓名 ”命名。尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的報(bào)考人員需提供學(xué)生證、學(xué)校有關(guān)部門出具“已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，2020年畢業(yè)并能取得××專業(yè)碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位證書”的書面證明。
報(bào)考人員在報(bào)名審查表中填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格。
五、筆試
以報(bào)考人員參加公安院校聯(lián)考總成績作為2020年學(xué)院從公安部屬院校應(yīng)屆畢業(yè)生中招聘事業(yè)編制工作人員筆試成績。筆試成績須達(dá)到60分（含）以上方可報(bào)名。
六、資格復(fù)審
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員筆試成績，從高分到低分，按1：3比例確定參加資格復(fù)審人選，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人選。
資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供本人有效居民身份證、學(xué)生證原件和復(fù)印件、個(gè)人近期二寸照片2張、學(xué)歷和學(xué)位書面證明和筆試成績證明（均須由學(xué)校有關(guān)部門驗(yàn)證蓋章）等材料進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、體能測評(píng)
1．體能測評(píng)人選：資格復(fù)審合格人員。
2．體能測評(píng)組織：按照公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)有關(guān)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。
八、專業(yè)測試
1.專業(yè)測試人選：體能測評(píng)合格人員。
2.專業(yè)測試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，面試時(shí)間每人不超過15分鐘，滿分100分。
實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線75分。對(duì)專業(yè)測試成績未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。
資格復(fù)審、體能測評(píng)、專業(yè)測試時(shí)間和地點(diǎn)將在學(xué)院網(wǎng)站公告。體能測評(píng)和專業(yè)測試不收取費(fèi)用。
九、成績合成
以報(bào)考人員筆試成績和專業(yè)測試成績按照6：4比例合成為綜合成績（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入）。
十、體檢
1.體檢對(duì)象：根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員綜合成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢對(duì)象（如綜合成績相同，依次以專業(yè)測試成績、行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績、申論成績、專業(yè)科目成績得分高者優(yōu)先，若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.體檢組織：參照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))及省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用自理。
十一、考察
體檢合格人員為考察對(duì)象�？疾旃ぷ鲄⒄展�安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)[2017]24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
對(duì)體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
十二、公示
對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，分別在安徽省公安廳（www.gat.ah.gov.cn）、安徽公安職業(yè)學(xué)院（www.ahgaxy.com.cn）網(wǎng)站公示7天。
十三、報(bào)批聘用
由省公安廳按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送省人社廳辦理有關(guān)報(bào)批聘用手續(xù)。對(duì)違反招聘規(guī)定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對(duì)未在學(xué)院規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦[2006]13號(hào)）規(guī)定，由學(xué)院與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
十四、有關(guān)事宜
本《公告》由安徽省公安廳、安徽公安職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0551-65381209；監(jiān)督舉報(bào)電話：0551-65382288。
特此公告。
 安徽公安職業(yè)學(xué)院
2020年8月10日
來源：
http://hrss.ah.gov.cn/zxzx/ztzl/ahssydwgkzp/8452397.html
 

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）