一、招聘崗位
辦公室管理輔助崗位（1個(gè)）
資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)室管理處實(shí)驗(yàn)員崗位（1個(gè)）
外國(guó)語學(xué)院實(shí)驗(yàn)室管理員崗位（1個(gè)）
二、應(yīng)聘人員條件
（一）辦公室管理輔助崗位應(yīng)聘條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，文史類專業(yè)。
2.中共黨員，年齡在28周歲及以下。
3.政治素質(zhì)強(qiáng)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的文字功底，有較好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力。
4.在國(guó)家級(jí)刊物發(fā)表過作品、擔(dān)任過學(xué)生干部的優(yōu)先聘用。
（二）資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)室管理處實(shí)驗(yàn)員崗位應(yīng)聘條件：
1.年齡28歲以下，黨員優(yōu)先考慮；有大型活動(dòng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；有省級(jí)以上電子類獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。
2.本科及以上學(xué)歷，電子信息類、通信類、計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；
3.動(dòng)手能力強(qiáng)、經(jīng)過培訓(xùn)能能熟練操作燈光、音響設(shè)備，能維修維護(hù)多媒體教學(xué)設(shè)備。
4.有良好的溝通與公文寫作能力，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)；
5.由于工作性質(zhì)需求，可以經(jīng)常加班并具備高度責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，積極主動(dòng)，承受壓力能力強(qiáng)。
(三)外國(guó)語學(xué)院實(shí)驗(yàn)室管理員崗位應(yīng)聘條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)背景優(yōu)先考慮。
2.年齡在28周歲及以下。
3.動(dòng)手能力強(qiáng)、經(jīng)過培訓(xùn)能維護(hù)多媒體教學(xué)設(shè)備。
4.思想政治覺悟高，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
三、招聘程序
1.報(bào)名由各用人單位受理。
報(bào)名時(shí)間：2020年9月14日-2020年9月21日。
聯(lián)系方式如下：
報(bào)名材料（個(gè)人簡(jiǎn)歷，各階段學(xué)歷學(xué)位證書，身份證（正反面）掃描件，本科或碩士學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)成績(jī)表等），可發(fā)至上述電子郵箱，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 。
2.勞務(wù)派遣崗位的選聘遵循“公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。各用人單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，加強(qiáng)對(duì)候選人政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的把關(guān)，組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試考核、綜合考察等，具體考核要求由各用人單位通知應(yīng)聘人員，按照考核結(jié)果擇優(yōu)錄用，候選人經(jīng)用人單位考核通過后，報(bào)學(xué)校審批。
3.疫情防控期間，勞務(wù)派遣人員的選聘按照學(xué)校疫情防控相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4．經(jīng)體檢合格，公示無異議后，對(duì)擬錄用人員推薦到勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，工資待遇按照淮南市勞務(wù)派遣人員政策執(zhí)行。
四、工作監(jiān)督
勞務(wù)派遣崗位人員選聘接受學(xué)校師生員工和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)擬聘人員有異議的，可以向?qū)W校人事處或紀(jì)委辦公室反映。
聯(lián)系電話：（0554）6863593，（0554）6863597
郵箱：rske@hnnu.edu.cn；jweib@hnnu.edu.cn
淮南師范學(xué)院人事處
2020年9月14日
來源：
http://www.hnnu.edu.cn/_t178/2020/0914/c119a80627/page.psp
辦公室管理輔助崗位（1個(gè)）
資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)室管理處實(shí)驗(yàn)員崗位（1個(gè)）
外國(guó)語學(xué)院實(shí)驗(yàn)室管理員崗位（1個(gè)）
二、應(yīng)聘人員條件
（一）辦公室管理輔助崗位應(yīng)聘條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，文史類專業(yè)。
2.中共黨員，年齡在28周歲及以下。
3.政治素質(zhì)強(qiáng)，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的文字功底，有較好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力。
4.在國(guó)家級(jí)刊物發(fā)表過作品、擔(dān)任過學(xué)生干部的優(yōu)先聘用。
（二）資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)室管理處實(shí)驗(yàn)員崗位應(yīng)聘條件：
1.年齡28歲以下，黨員優(yōu)先考慮；有大型活動(dòng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；有省級(jí)以上電子類獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先。
2.本科及以上學(xué)歷，電子信息類、通信類、計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)；
3.動(dòng)手能力強(qiáng)、經(jīng)過培訓(xùn)能能熟練操作燈光、音響設(shè)備，能維修維護(hù)多媒體教學(xué)設(shè)備。
4.有良好的溝通與公文寫作能力，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)；
5.由于工作性質(zhì)需求，可以經(jīng)常加班并具備高度責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，積極主動(dòng)，承受壓力能力強(qiáng)。
(三)外國(guó)語學(xué)院實(shí)驗(yàn)室管理員崗位應(yīng)聘條件：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)背景優(yōu)先考慮。
2.年齡在28周歲及以下。
3.動(dòng)手能力強(qiáng)、經(jīng)過培訓(xùn)能維護(hù)多媒體教學(xué)設(shè)備。
4.思想政治覺悟高，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
三、招聘程序
1.報(bào)名由各用人單位受理。
報(bào)名時(shí)間：2020年9月14日-2020年9月21日。
聯(lián)系方式如下：
| 用人單位 | 電話號(hào)碼 | 報(bào)名用電子郵箱 | 聯(lián)系人 |
| 辦公室 | 0554-6863610 | 245943777@qq.com | 鄭老師 |
| 資產(chǎn)與實(shí)驗(yàn)室管理處 | 0554-6863621 | 563043736@qq.com | 阮老師 |
| 外國(guó)語學(xué)院 |
0554-6863312 0554-6863113 |
wuyuehfut@163.com | 吳老師 |
2.勞務(wù)派遣崗位的選聘遵循“公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。各用人單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，加強(qiáng)對(duì)候選人政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力的把關(guān)，組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行面試考核、綜合考察等，具體考核要求由各用人單位通知應(yīng)聘人員，按照考核結(jié)果擇優(yōu)錄用，候選人經(jīng)用人單位考核通過后，報(bào)學(xué)校審批。
3.疫情防控期間，勞務(wù)派遣人員的選聘按照學(xué)校疫情防控相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4．經(jīng)體檢合格，公示無異議后，對(duì)擬錄用人員推薦到勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同，工資待遇按照淮南市勞務(wù)派遣人員政策執(zhí)行。
四、工作監(jiān)督
勞務(wù)派遣崗位人員選聘接受學(xué)校師生員工和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)擬聘人員有異議的，可以向?qū)W校人事處或紀(jì)委辦公室反映。
聯(lián)系電話：（0554）6863593，（0554）6863597
郵箱：rske@hnnu.edu.cn；jweib@hnnu.edu.cn
淮南師范學(xué)院人事處
2020年9月14日
來源：
http://www.hnnu.edu.cn/_t178/2020/0914/c119a80627/page.psp
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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