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中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)生命科學(xué)與醫(yī)學(xué)部方芳教授課題組2022年2月招聘信息

時間:2022-03-01來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

方芳,中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)與附屬第一醫(yī)院雙聘教授。研究組致力于用最先進的干細胞技術(shù)研究人類發(fā)育和疾病發(fā)生,為再生醫(yī)學(xué)提供新的治療思路和工具。課題組主要研究方向為:1.轉(zhuǎn)錄調(diào)控與細胞命運決定;2.人類生殖細胞的發(fā)育及體外發(fā)生;3.人類神經(jīng)細胞的體外發(fā)生;4.干細胞疾病模型的建立。近年來研究成果發(fā)表在Nature Cell Biology, Nature Communications, Cell Reports, Human Reproduction Update以及Stem Cells等雜志。

實驗室主頁:http://fanglab.ustc.edu.cn/

現(xiàn)因工作需要,擬通過中科人力資源公司,以人才派遣形式招聘實驗室管理員1名、技術(shù)員1名、博士后1至2名,現(xiàn)通過醫(yī)院網(wǎng)站代為發(fā)布招聘信息,具體招聘事項如下:

一、崗位職責(zé):

博士后(2-3名):獨立開展實驗室課題,申請科研項目

技術(shù)員(1名):協(xié)助實驗室課題的推進

管理員(1名):負責(zé)實驗室日常的行政和財務(wù)

二、崗位要求:

博士后(2-3名):

(一)遵紀守法,品行端正,工作勤奮、有責(zé)任心,團隊合作意識強,有較強的的溝通能力;

(二)身體健康,具備崗位要求的身體條件;

(三)學(xué)歷要求:已取得細胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、生物信息學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,以第一作者或通訊作者在SCI發(fā)表論文至少1篇

(四)英語達到國家六級標準,且能熟練地進行英語文獻閱讀和文章的撰寫;

(五)年齡要求:原則上35周歲及以下(1987年1月1日及以后出生);

(六)專業(yè)要求:細胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)、生物化學(xué)或相關(guān)專業(yè);具備獨立開展科研工作能力,工作積極主動,有責(zé)任心,具有良好團隊合作精神、良好的溝通交流能力及較強的中英文交流寫作能力。

技術(shù)員(1名):

(一)遵紀守法,品行端正,工作勤奮、有責(zé)任心,團隊合作意識強,有較強的的溝通能力;

(二)身體健康,具備崗位要求的身體條件;

(三)學(xué)歷要求:要求本科及以上學(xué)歷;

(四)英語達到國家四級標準;

(五)年齡要求:原則上35周歲及以下(1987年1月1日及以后出生);

(六)專業(yè)要求:細胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、免疫學(xué)、生物化學(xué)或相關(guān)專業(yè);

(七)具有細胞、分子、動物生物學(xué)或生物信息分析相關(guān)科研工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

管理員(1名):

(一)遵紀守法,品行端正,工作勤奮、有責(zé)任心,團隊合作意識強,有較強的的溝通能力;

(二)身體健康,具備崗位要求的身體條件;

(三)學(xué)歷要求:要求本科及以上學(xué)歷;

(四)具有相關(guān)實驗室管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

三、合同與待遇:

博士后(2-3名):

(一)合同期限最長3年,(若在聘期結(jié)束前出站,視為聘期提前結(jié)束,待遇停止)可續(xù)聘一次。

(二)基礎(chǔ)年薪20萬元起(含合肥市五險一金及租房補貼),平臺支持上不封頂。獲學(xué)校“墨子杰出青年特殊津貼”一等資助,年薪35萬元起;或二等資助,年薪25萬元起。

(三)學(xué)校為博士后提供兩室?guī)准揖叩牧夥。對不要求安排人才公寓住房者發(fā)放租房補貼,補貼標準由學(xué)校統(tǒng)一制定。

(四)博士后進站,子女可在科大幼兒園、附小、附中就學(xué)。

(五)博士后期滿考核優(yōu)秀,可申請學(xué)校的“特任副研究員”崗位。

技術(shù)員(1名):

(一)課題組與被錄用人員以人才派遣形式簽訂勞動合同,由課題組提供有市場競爭力的薪酬(含五險一金)。

(二)課題組將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺,會根據(jù)興趣與需求支持個人的職業(yè)發(fā)展或繼續(xù)深造。

管理員(1名):

(一)課題組與被錄用人員以人才派遣形式簽訂勞動合同,由課題組提供有市場競爭力的薪酬(含五險一金)。

(二)課題組將提供穩(wěn)定的工作環(huán)境與一流的研究平臺,會根據(jù)興趣與需求支持個人的職業(yè)發(fā)展或繼續(xù)深造。

四、應(yīng)聘方法

請將以下材料電子版發(fā)送至ffang24@ustc.edu.cn,電子郵件標題注明:應(yīng)聘職位+本人姓名 (我們?yōu)閼?yīng)聘材料保密,如不錄用,會立即刪除)。對于符合要求并通過初審者,將會通知安排面試。

1.個人陳述:可包括個人特長和興趣愛好,職業(yè)/學(xué)業(yè)規(guī)劃等;

2.個人簡歷,包括教育、科研工作經(jīng)歷及論文、專利情況;

3.最高學(xué)歷與學(xué)位證書(如尚未畢業(yè)提供就業(yè)推薦表);

4.其他申請人認為必要的材料。

方芳課題組

2022.01.24

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接:

http://biomed.ustc.edu.cn/2022/0124/c24240a544996/page.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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