根據(jù)我院學科專業(yè)建設需要和進人工作安排，面向社會公開招聘教學崗位碩士畢業(yè)生，現(xiàn)就有關事項公告如下。

一、招聘原則

（一）面向社會、公開招聘；

（二）考試考察、擇優(yōu)錄用；

（三）統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘崗位

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

高老師0550-6719100；李院長0550-6719126

簡歷投遞郵箱：rwxy@ahstu.edu.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ）

三、應聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

（四）具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)道德；

（五）熱愛教育事業(yè)，具備高校教師應有的基本素質(zhì)和教育教學能力以及良好的學術道德與科研水平；

（六）具有強烈的事業(yè)心和責任感，以及良好的團隊合作精神；

（七）具有碩士研究生學歷學位。取得國（境）外本科、研究生階段相應學歷（學位）的須經(jīng)教育部留學服務中心認證；

（八）年齡在30周歲以下（1994年1月1日以后出生），有3年以上工作經(jīng)歷的可放寬至35周歲（1989年1月1日以后出生），特別優(yōu)秀的可根據(jù)實際適當放寬；

（九）身心健康，符合事業(yè)單位招聘人員體檢標準；

（十）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位及應聘條件的人員；

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

3.現(xiàn)役軍人；

4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；

6.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報考或錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）應聘報名。報名截止時間：2024年2月29日，逾期不再受理。報名方式：應聘人員請將個人簡歷（電子版，標題為“應聘學院-姓名-學歷-畢業(yè)院校-所學專業(yè)-高校人才網(wǎng)）發(fā)送至人文學院招聘郵箱（rwxy@ahstu.edu.cn），并保證所提交的材料真實、準確、完整。人文學院根據(jù)報名情況，按相關規(guī)定及學校招聘工作安排及時組織資格審查、考試考察等工作。

（二）資格審查。人文學院根據(jù)招聘崗位及應聘條件進行資格初審，初審通過后，通知應聘者現(xiàn)場資格審查、考試考察等考核安排�，F(xiàn)場資格審查包括以下材料：個人簡歷、身份證、各階段學歷學位證書、就業(yè)推薦表（應屆畢業(yè)生）等材料（以上材料學院查驗原件、留存復印件）。

（三）考試考察。人文學院嚴格按照《安徽科技學院碩士畢業(yè)生招聘辦法》（校發(fā)[2023]61號）組織考試考察，根據(jù)學院工作實際制定考試考察工作方案，報學校人事處備案審核后實施。具體考試考察時間、地點、方式由人文學院通知。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)[2017]24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，取消錄用資格。

（四）組織復核。人事部門組織對學院提交的考試考察材料進行復核，復核中發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位、應聘條件和招聘程序要求，以及依法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得錄用的人員，不予錄用。

（五）體檢安排。體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號）等有關規(guī)定執(zhí)行，在學校指定的綜合性醫(yī)院進行，體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》，體檢費用自理。體檢不合格的，根據(jù)規(guī)定不予錄用。

（六）審定公示。經(jīng)考核考察、人文學院會議研究推薦、人事處復核通過、體檢合格的擬錄用人選，提交學校會議研究審定，確定擬錄用人選，在學校人事處網(wǎng)頁公示不少于7天。

（七）簽約報到。經(jīng)公示無異議，根據(jù)人事處通知及時來校簽訂相關聘用協(xié)議。公示結束后無故逾期一個月不與學校簽訂聘用協(xié)議的，學校有權取消其錄用資格。已簽約人員根據(jù)人事處通知及時到校辦理報到手續(xù)。逾期未到，學校有權取消聘用資格。

在考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)中，因考察不合格、體檢不合格、個人放棄等原因出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補。

五、聘用方式

錄用人員以人事代理方式聘用；與學校簽訂服務期合同，實行合同管理，服務期5年（含試用期1年）；試用期滿考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用資格。

六、招聘待遇

提供科研啟動費1萬元；服務期內(nèi)，在學校房源許可的情況下，提供套房供租住，原則上每套住2人及以上。

七、其他事項

（一）碩士畢業(yè)生招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施，學校紀檢監(jiān)察機關全程參與監(jiān)督，歡迎社會和廣大教職工監(jiān)督，監(jiān)督電話：0550-6732800。

（二）資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘全過程中若發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人承擔。

（三）本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策及學校相關規(guī)定為準，未盡事宜，經(jīng)招聘工作領導小組研究確定后由人事處負責解釋。

聯(lián)系人：高老師、才老師

聯(lián)系電話：0550-6719100（人文學院）0550-6732257（人事處）

特此公告。

安徽科技學院人文學院

2024年1月24日

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來源鏈接：

https://www.ahstu.edu.cn/rwxy/info/1029/8919.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）