清華大學的前身清華學堂始建于1911年，始終以高深的學術造詣、嚴謹?shù)目茖W精神、深摯的愛國熱情和精深的文化底蘊，蜚聲中外。一代代清華人在“自強不息、厚德載物”的校訓和“行勝于言”的校風中哺育，在“中西融匯、古今貫通、文理滲透”的辦學風格和“又紅又專、全面發(fā)展”的特色培養(yǎng)中成長。

百年清華，名師薈萃，眾多博古通今、學貫中西的名家大師在此執(zhí)教講壇、垂范學子；今日清華，群賢匯聚，一大批享譽世界的學術大師和中青年領軍人才活躍在國際學術前沿。我們誠邀您加入清華，與大師同行，感受非凡人生！

一、招聘崗位

崗位一：學生工作辦公室學生事務助理

簡歷接收郵箱：guoly@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、學生獎助貸及學生違紀處分相關工作；

2、學生宿舍及安全事務相關工作；

3、學生黨建相關工作

4、畢業(yè)及迎新相關事務工作及相關手續(xù)辦理，配合開展畢業(yè)典禮、開學典禮等大型活動的組織工作；配合院系組織新生入學教育、畢業(yè)座談等活動。

任職要求：

1、碩士以上學歷，思政相關專業(yè)優(yōu)先；

2、熟練使用office辦公軟件(PPT，Excel，Word等)；

3、具備較強的服務意識、溝通協(xié)作意識，具備較強的問題分析與解決能力、具備較強的組織計劃能力、執(zhí)行推進能力；

4、積極向上、追求卓越、正直誠信、開放包容、責任承擔；

5、樂于與學生們打交道，對學生工作有熱情。

崗位二：校友發(fā)展研究中心研究專員

簡歷請發(fā)送至：guoly@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1.學術研究：參與中心各項研究工作，撰寫相關研究報告，主要包括學院歷史研究、校友發(fā)展規(guī)律研究以及與此相關的針對我國金融改革與發(fā)展、金融政策與監(jiān)管等方面的研究；

2.課題對接：參與協(xié)調相關領域的研究資源，負責各項課題的開題、中期及結題等相關工作，協(xié)助領導與課題委托方、課題組成員、評審專家等進行銜接，協(xié)助完成各項課題的研究報告，并根據(jù)需要將其提煉成政策建議、內參報告等；

3.協(xié)調工作：協(xié)助領導與學院內部部門和外部合作機構進行溝通和銜接。

任職要求：

1.獲得國內外經(jīng)濟、金融及相關專業(yè)碩士及以上學歷；

2.對研究具有強烈興趣，有良好的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力，擅長撰寫政策報告和行業(yè)分析報告；

3.具有良好的中文/英文閱讀、寫作能力、口語表達能力和溝通協(xié)作能力；

4.具有3年以上研究相關工作經(jīng)驗；

5.具有社會科學領域智庫機構、科研院所、金融機構（特別是監(jiān)管機構）工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

6.具有政策建議、內參報告、研究報告等撰寫經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位三：中國金融前沿研究中心中級研究專員

簡歷請發(fā)送至：mal@pbcsf.tsinghua.edu.cn

研究方向：

包括但不限于：全球金融治理機制、國際經(jīng)濟金融、中國宏觀經(jīng)濟增長和結構轉型、中國金融改革經(jīng)驗、金融市場風險和監(jiān)管、數(shù)字經(jīng)濟和金融科技、能源經(jīng)濟等領域。

職責描述：

1.從事學術研究，包括宏觀金融領域政策研究、數(shù)據(jù)處理、文獻整理等；

2.參與中心學術交流活動，定期報告工作進展；

3.撰寫宏觀金融、金融科技等領域相關行業(yè)分析報告和政策報告；

4.協(xié)助中心與其它合作方進行溝通磋商事宜。

素質要求：

1.獲得國內外經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)碩士學位和學歷；

2.熱愛研究，能夠承擔文獻整理、政策跟蹤、數(shù)據(jù)處理等研究助理工作，態(tài)度積極主動；參與中心內外部學術交流和研究項目，定期匯報工作進展；

3.專業(yè)英語水平良好，能夠熟練使用英語進行學術交流、寫作；

4.具備較強的學習能力，品學兼優(yōu)，身體健康，工作勤奮，進取心和責任感強，具有優(yōu)秀的團隊合作精神。

崗位四：金融MBA教育中心考務助理

簡歷接收郵箱：magh@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、配合招生考試、面試工作的組織與實施；

2、協(xié)助主管完成考試系統(tǒng)審核工作；

3、配合完成招生相關文案的編寫和維護；

4、完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1、碩士以上學歷，教育文化、經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、中英文能力優(yōu)良，熟練掌握常用辦公軟件；

3、具有較強的親和力及人際交往能力，善于溝通，有團隊合作精神；

4、了解商學院業(yè)務運作模式與業(yè)務特征，有教育行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位五：金融MBA教育中心招生助理

接收簡歷郵箱：magh@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、配合招生考試、面試工作的組織與實施；

2、協(xié)助主管完成考試系統(tǒng)審核工作；

3、配合完成招生相關文案的編寫和維護；

4、完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1、碩士以上學歷，教育文化、經(jīng)濟管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、中英文能力優(yōu)良，熟練掌握常用辦公軟件；

3、具有較強的親和力及人際交往能力，善于溝通，有團隊合作精神；

4、了解商學院業(yè)務運作模式與業(yè)務特征，有教育行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、了解商學院業(yè)務運作模式與業(yè)務特征，有教育行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位六：金融MBA教育中心市場主管

接收簡歷郵箱：magh@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、協(xié)助市場招生總監(jiān)制定MBA年度市場工作計劃并執(zhí)行；

2、策劃、組織MBA市場宣傳活動，并協(xié)調院內其他部門，參與重要的品牌宣傳與市場拓展；

3、協(xié)助MBA項目校友活動的策劃、組織、推廣及文字撰寫等相關事務；

4、配合本部門招生、課程開發(fā)、教務教學、學員活動等有助于市場推廣相關的工作；

5、完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1、碩士以上學歷，三年及以上相關工作經(jīng)驗；

2、可熟練使用英文交流，熟練掌握常用辦公軟件（包含Office、Illustrator、Photoshop等辦公及圖文制作軟件)；

3、性格外向，具有良好的氣質，較強的親和力；

4、有高度的敬業(yè)與團隊合作精神、組織計劃能力和執(zhí)行推進能力。

崗位七：高管教育中心在線課程招生主管

接收簡歷郵箱：liuying@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、承接在線課程咨詢，幫助學員更好的了解課程體系，形成咨詢-報名-繳費-入班-轉推薦的閉環(huán)；

2、優(yōu)化前端銷售流程，進行標準化工作，提升從意向到最終入班的轉化效率；

3、根據(jù)整體目標參與營銷策略制定，完成銷售目標并評估營銷策略有效性；

4、開拓市場，通過線上線下可用資源，拓展?jié)撛趯W員。

任職要求：

1、3年以上工作經(jīng)驗，其中1年以上在線知識或教培產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，對在線行業(yè)具有一定的市場敏銳度；

2、具備金融、經(jīng)濟或財經(jīng)類學科背景或工作經(jīng)歷優(yōu)先（或有足夠強的學習能力）；

3、有良好的總結意識和分析習慣，善于找到解決問題的關鍵點，責任心強，有主動意識。

崗位八：金融EMBA教育中心信息化崗位

接收簡歷郵箱：wangli@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、負責部門信息化建設和運維。

2、推動完成產(chǎn)品開發(fā)、上線。

3、領導交辦的其他信息化工作。

任職要求：

1、本科（及以上）學歷；

2、計算機、軟件、通信、信息系統(tǒng)管理相關專業(yè)；

3、具有較強的編程能力，主持或參加過信息系統(tǒng)相關項目建設的應聘者優(yōu)先考慮；

4、工作勤奮，責任感強，學習能力強，善于人際溝通協(xié)調，具有極強的團隊合作精神和極強的抗壓能力。

崗位九：資本市場與公司金融中心研究專員

接收簡歷郵箱：rccmcf@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1.組織和執(zhí)行全球科技成果轉化相關研究并撰寫研究報告；

2.整理研究數(shù)據(jù)、建設科技成果轉化數(shù)據(jù)庫；

3.對接研究資源，策劃、組織學術研討和專題調研活動；

4.協(xié)調中心研究成果的發(fā)布和推廣；

5.支持學院科技成果轉化相關課程開發(fā)；

6.中心安排的其他工作。

任職要求：

1.碩士及以上學位，對科技成果轉化的研究方向有興趣和熱情，具有科創(chuàng)領域學習或工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

2.在科技創(chuàng)新、科技成果轉化、金融投資領域有1年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.熟悉統(tǒng)計學的分析方法，熟練使用相關的分析軟件；

4.掌握專業(yè)英語，能夠熟練使用英語進行學術交流及寫作；

5.具備扎實理論研究基礎及創(chuàng)新意識，具有良好的科學道德及嚴謹?shù)目茖W態(tài)度；具備獨立開展研究工作的能力；

6.工作勤奮，進取心和責任感強；

7.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

崗位十：金融大數(shù)據(jù)研究中心高級研究員（量化方向）

接收簡歷郵箱：tangzhj@tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1.負責領導量化團隊進行大規(guī)模分布式量化回測系統(tǒng)的研發(fā)，量化策略模型的設計、研發(fā)和維護；

2.負責進行風險管理、資產(chǎn)配置、動態(tài)投資組合管理等量化方法研究；

3.負責其他創(chuàng)新性研究。

任職要求：

1.取得博士學位，專業(yè)為計算機科學及相關學科，有豐富量化交易系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.具有扎實的數(shù)理統(tǒng)計基礎，熟悉機器學習和深度學習中的經(jīng)典算法和網(wǎng)絡結構；

3.具有探索精神和良好的動手能力，熟練使用Python及Tensorflow,Pytorch等深度學習框架；

4.工作勤奮，進取心和學習能力強，具有優(yōu)秀的團隊合作精神。

崗位十一：金融大數(shù)據(jù)研究中心中級研究專員（量化方向）

接收簡歷郵箱：tangzhj@tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1.負責量化交易回測系統(tǒng)研發(fā)、策略模型的設計、開發(fā)和維護；

2.負責進行風險管理、資產(chǎn)配置、動態(tài)投資組合管理等量化方法研究；

3.負責其他創(chuàng)新性研究。

任職要求：

1.取得碩士及以上學位，所學專業(yè)為計算機及相關專業(yè)，有量化交易系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

2.具有扎實的數(shù)理統(tǒng)計基礎，熟悉機器學習和深度學習中的經(jīng)典算法和網(wǎng)絡結構；

3.具有探索精神和良好的動手能力，熟練使用Python及Tensorflow,Pytorch等深度學習框架；

4.工作勤奮，進取心和學習能力強，具有優(yōu)秀的團隊合作精神。

崗位十二：金融安全研究中心初級研究專員

接收簡歷郵箱：rcfs@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、金融安全理論研究：金融安全宏觀、微觀理論研究，文獻整理、政策分析以及相關學術和政策報告撰寫。

2、金融安全技術研究：大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等金融安全技術研究，包括國內外金融安全技術發(fā)展現(xiàn)狀分析、發(fā)展趨勢研判。

3、金融安全應用研究：金融信息安全、金融網(wǎng)絡安全和金融數(shù)據(jù)安全研究。

4、金融安全指數(shù)研究：金融安全相關的大數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模和金融安全指數(shù)編制等。

任職要求：

1、專業(yè)要求：碩士及以上學歷，計算機、軟件工程、大數(shù)據(jù)、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程等專業(yè)背景優(yōu)先。

2、技能要求：能熟練運用SAS、Matlab、Python、R等軟件或語言中的一種。

3、職業(yè)素質要求：熱愛研究工作，具有責任感和團隊合作精神。

4、工作經(jīng)驗要求：具備金融行業(yè)或金融科技領域相關工作經(jīng)驗，文字功底扎實。

崗位十三：金融安全研究中心中級研究專員

接收簡歷郵箱：rcfs@pbcsf.tsinghua.edu.cn

崗位職責：

1、金融安全理論研究：金融安全宏觀、微觀理論研究，文獻整理、政策分析以及相關學術和政策報告撰寫。

2、金融安全技術研究：大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等金融安全技術研究，包括國內外金融安全技術發(fā)展現(xiàn)狀分析、發(fā)展趨勢研判。

3、金融安全應用研究：金融信息安全、金融網(wǎng)絡安全和金融數(shù)據(jù)安全研究。

4、金融安全指數(shù)研究：金融安全相關的大數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模和金融安全指數(shù)編制等。

任職要求：

1、專業(yè)要求：碩士及以上學歷，計算機、軟件工程、大數(shù)據(jù)、數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程等專業(yè)背景優(yōu)先。

2、技能要求：能熟練運用SAS、Matlab、Python、R等軟件或語言中的一種。

3、職業(yè)素質要求：熱愛研究工作，具有責任感和團隊合作精神。

4、工作經(jīng)驗要求：具備金融行業(yè)或金融科技領域相關工作經(jīng)驗，文字功底扎實。

崗位十四：教學辦公室技術轉移項目主管

接收簡歷郵箱：zhuht@pbcsf.tsinghua.edu.cn

職責描述：

1、根據(jù)項目發(fā)展規(guī)劃積極的做好項目運營管理工作；

2、組織班級日常教學管理和學生管理；

3、協(xié)調溝通課程、講座等師資安排；

4、支持項目招生活動、面試、入學相關工作；

5、協(xié)助項目宣傳和對外交流工作；

6、領導交辦的其他工作。

崗位要求：

1、碩士或以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗，有科創(chuàng)行業(yè)、技術轉移、理工科教育工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、熟練掌握Office等常用辦公軟件，具備英語日常聽說讀寫能力；

3、有良好的團隊合作精神，應變能力強，溝通能力強，做事踏實高效；

4、具備高度責任心，有一定的抗壓能力及多任務處理能力，能接受周末工作。

二、應聘方式

請有意應聘者將簡歷投遞至相應郵箱，郵件標題注明：應聘崗位+本人姓名+所學專業(yè) 。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）