深圳大學(xué)城市治理研究院陳家喜課題組，因科研工作需要,面向國(guó)內(nèi)外誠(chéng)聘專職副研究員/研究員1名。
一、崗位及工作內(nèi)容
崗位：專職副研究員/研究員
工作內(nèi)容：專職從事科學(xué)研究、團(tuán)隊(duì)日常管理；
二、應(yīng)聘條件
（1）國(guó)內(nèi)外知名高�；蜓芯繖C(jī)構(gòu)博士畢業(yè)，獲得博士學(xué)位；
（2）在干部選拔、政黨政治相關(guān)領(lǐng)域有研究興趣和一定積累；
（3）熟練運(yùn)用社會(huì)科學(xué)統(tǒng)計(jì)方法，具有定量研究能力；
（4）有較好的寫作水平、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
（5）年齡原則上不超過(guò)35歲。
三、聘期待遇
享受深圳大學(xué)副研究員/研究員待遇，享受深圳大學(xué)相關(guān)社保及公積金。工資實(shí)行年薪制，由深圳大學(xué)人力資源部按月發(fā)放。具體工資待遇根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷等確定。
四、應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧?/span>
（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷；
（2）學(xué)位證明復(fù)印件；
五、應(yīng)聘程序
（1）先將上述材料發(fā)到指定的郵箱；
（2）經(jīng)過(guò)初篩后需進(jìn)行面試。在面試期間，應(yīng)聘人員可參觀城市治理研究院、了解課題組的科研情況。
（3）在面試結(jié)束后經(jīng)學(xué)校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會(huì)對(duì)申請(qǐng)人遞交的應(yīng)聘材料予以保密。
六、聯(lián)系人
郵箱地址:cuig@szu.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+博士人才網(wǎng)
地址：廣東省深圳市南海大道3688號(hào)深圳大學(xué)文科樓1427室
深圳大學(xué)城市治理研究院及陳家喜課題組的介紹
2016年7月，深圳大學(xué)城市治理研究院在整合當(dāng)代中國(guó)政治研究所（中國(guó)地方政府創(chuàng)新研究中心）、創(chuàng)新型城市建設(shè)與治理中心、社會(huì)管理創(chuàng)新研究所、新加坡研究中心的基礎(chǔ)上成立，成為擁有15名專職人員的獨(dú)立科研實(shí)體。城市治理研究院在未來(lái)三年內(nèi)致力于打造具有全國(guó)影響的研究基地和新型智庫(kù)。
深圳大學(xué)城市治理研究院立足深圳特區(qū)的地緣優(yōu)勢(shì)，放眼中國(guó)城市治理的全局，堅(jiān)持基礎(chǔ)理論與咨政政策并重，打造城市治理研究的重要智庫(kù)，為中國(guó)城市治理的理論推進(jìn)與政策創(chuàng)新提供智力支持。
陳家喜主持2016年度國(guó)家社科基金重點(diǎn)項(xiàng)目《地方官員政績(jī)激勵(lì)的生成機(jī)制與政策引導(dǎo)研究》。課題組主要研究方向包括：1）干部選拔的制度演化；2）干部績(jī)效評(píng)價(jià)的運(yùn)行機(jī)制；3）干部選拔過(guò)程的實(shí)證分析；4）比較干部選拔制度研究。
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來(lái)源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
