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人才招聘|中山大學醫(yī)學院和公共衛(wèi)生學院(深圳)聯(lián)合組建青年團隊2021年招聘公告

時間:2021-10-13來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、團隊介紹

由中山大學醫(yī)學院的施莽教授、趙文婧教授、公共衛(wèi)生學院(深圳)陳耀慶教授、醫(yī)學院牟相宇副教授、以及公共衛(wèi)生學院(深圳)羅歡樂副教授和劉寬程副教授為核心成員組成的“急性呼吸道病毒感染的系統(tǒng)病原學及其防治策略研究”團隊,獲批深圳市高層次人才青年團隊項目。團隊將集中開展急性呼吸道病毒感染的系統(tǒng)病原學及其防治策略研究,將建立急性呼吸道感染患者的大規(guī)模臨床隊列,運用系統(tǒng)病原學和微生物(組)學技術和方法,揭示完整急性呼吸道感染病原譜,鑒定新發(fā)突發(fā)傳染病,并解析重要病毒感染過程中與微環(huán)境以及宿主相互作用的機制,了解和鑒定與重癥呼吸道感染密切相關的微生物和宿主重要相關因子;谝陨蠙C制的闡明,研發(fā)具有廣譜保護效果的抗呼吸道病毒的人源單抗,基于此設計分泌中和性抗體的工程化益生菌,同時初步探索基于保護性抗原決定簇的新型疫苗。該研究團隊匯聚了包括病原生物學、微生物學、免疫學、生物信息學、流行病學、合成生物學在內(nèi)的一批海內(nèi)外優(yōu)秀青年人才,具有自由開放的研究氛圍,是一支年輕有活力、多學科融合的前沿創(chuàng)新青年團隊。​

二、團隊成員介紹

施莽教授(shim23@mail.sysu.edu.cn)

中山大學醫(yī)學院教授、博士生導師,深圳市高層次人才團隊帶頭人、深圳市高層次專業(yè)人才(國家級領軍人才)、中山大學“百人計劃”中青年杰出人才、熱心腸智庫專家。作為項目負責人主持國家自然科學基金專項等項目,累計經(jīng)費達1000萬人民幣以上。共發(fā)表學術論文98余篇,總引用數(shù)量達9496,Google Scholar統(tǒng)計H-index為41,其中以第一和通訊作者的文章發(fā)表在Nature(兩次),PNAS等頂尖雜志,單篇最高他引超過800次。

詳見網(wǎng)頁:https://szmed.sysu.edu.cn/zh-hans/node/866

研究方向:

1.野生動物和蟲媒生物攜帶潛在病原體的發(fā)現(xiàn)

2.病毒與宿主、微環(huán)境的相互作用機制

3.人體呼吸道感染的病原組學研究​

趙文婧教授(zhaowj29@ms.sysu.edu.cn)

中山大學醫(yī)學院教授,博士生導師,國家重點研發(fā)計劃課題負責人、深圳市高層次專業(yè)人才(國家級領軍人才)、中山大學“百人計劃”中青年杰出人才、熱心腸智庫專家。課題組主要開展人體微生物與疾病機制研究以及微生物組精準編輯技術的研發(fā)等相關工作;課題組受到國家自然科學基金、國家重點研發(fā)計劃、深圳市高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃、深圳市高校穩(wěn)定支持計劃等基金支持。課題組代表性成果發(fā)表于Nature, Science, PNAS, Protein & Cell, FASEB, and Synthetic and Systems Biotechnology等。

詳見網(wǎng)頁:http://szmed.sysu.edu.cn/zh-hans/node/741

研究方向:

人體微生物組與疾病機制研究以及微生物組精準編輯技術的研發(fā)​

陳耀慶教授(chenyaoqing@mail.sysu.edu.cn)

中山大學公共衛(wèi)生學院(深圳),教授,博士生導師,深圳市高層次專業(yè)人才、中山大學“百人計劃”中青年杰出人才。主要從事呼吸道病毒感染機體后的體液應答規(guī)律研究,特別是人源單抗及疫苗免疫原設計的相關研究。國自然面上項目,深圳市重點項目的研究負責人,國自然新冠應急專項核心成員。以第一作者或通訊作者在Cell、STTT、Journal of Virology、Virologica Sinica等專業(yè)學術期刊發(fā)表論文。

詳見網(wǎng)頁:http://phs.sysu.edu.cn/zh-hans/teacher/177

研究方向:

呼吸道病毒傳染病的防控研究,主要包括人源單抗高通量篩選及新型疫苗免疫原的設計。​

牟相宇副教授(Mouxy5@ms.sysu.edu.cn)

中山大學醫(yī)學院副教授,碩士生導師,深圳市高層次專業(yè)人才、中山大學“百人計劃”引進人才;長期從事病原菌致病機理研究以及減毒活疫苗的開發(fā)工作,并利用合成生物學方法揭示了志賀菌逃脫人類免疫反應的分子機制;近期撰文總結了對炎癥性腸病有潛在預防作用的有益共棲菌以及該病有潛在促進作用的有害共棲菌,提出了以上述人類腸道共棲菌為靶點治療炎癥性腸病的微生態(tài)干預策略;成果發(fā)表在Protein & Cell,PNAS,Infection and Immunity等主流學術期刊上。

詳見網(wǎng)頁:http://szmed.sysu.edu.cn/zh-hans/node/736

研究方向:

1.微生物組與疾病的相關性

2.微生物組在疾病中的功能和作用機制

3.微生物組相關的生物醫(yī)藥技術​

羅歡樂副教授(luohle@mail.sysu.edu.cn)

中山大學公共衛(wèi)生學院(深圳)副教授,碩士生導師,中山大學“百人計劃”引進人才。主要從事病毒與宿主相互作用研究,揭示與病毒致病性相關的宿主因子;聚焦于病毒感染導致的宿主免疫應答等。主持國家自然科學基金、深圳市自由探索面上基金。已發(fā)表論文30余篇,包括發(fā)表在JCI,PLoS Pathog等國際期刊。

主要代表性論文、著作

詳見網(wǎng)頁:http://phs.sysu.edu.cn/zh-hans/teacher/179

研究方向:

1.病毒與宿主相互作用

2.疫苗研發(fā)​

劉寬程副教授(liukuanc@mail.sysu.edu.cn)

中山大學公共衛(wèi)生學院(深圳)副教授,碩士生導師,中山大學“百人計劃”引進人才。國家自然科學基金項目負責人,致力于病毒感染及復制機制研究,研究成果在PLOS Pathogens、Journal of Virology等專業(yè)學術期刊上發(fā)表。

詳見網(wǎng)頁:http://phs.sysu.edu.cn/zh-hans/teacher/182

研究方向:

1.病毒感染及復制的分子機制;

2.病毒與宿主因子的相互作用;

3.抗病毒藥物研發(fā)。​

三、招聘崗位

中山大學秉承“信心引才”“事業(yè)引才”“平臺引才”“待遇引才”人才工作理念,一方面努力為人才提供高起點的發(fā)展平臺、指引明晰的晉升路徑;另一方面結合地方政府的優(yōu)惠政策,為人才提供優(yōu)渥的薪酬待遇、舒適的辦公生活環(huán)境、優(yōu)越的子女入學條件、優(yōu)質的醫(yī)療衛(wèi)生服務。毗鄰中山大學深圳校區(qū)的國家級科學城—深圳光明科學城已經(jīng)開始建設,將為我院學科建設與人才培養(yǎng)提供新的契機,引進人才將因此獲得更多發(fā)展機遇。

現(xiàn)此青年團隊面向海內(nèi)外招聘專職科研人員和博士后,招聘方向為病原生物學、微生物學、免疫學、生物信息學、流行病學、合成生物學等。

招聘人員需求如下:

1.特聘副研究員:有較大學術潛力;原則上取得不少于2項代表性成果,成果特別突出者數(shù)量可減少到1項;年齡不超過38周歲。

2.博士后:年齡在35歲以下,獲得博士學位不超過3年,具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內(nèi)外優(yōu)秀博士。

待遇:

1.學校將為博士后提供具有競爭力的崗位待遇,并提供額外的深圳校區(qū)工作補貼;

2.參照《深圳市博士后資助資金管理辦法》,支持申請相關補助;

3.支持申請“廣東省博士后人才引進計劃”、“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”等各類博士后資助項目。​

四、工作地點

中山大學深圳校區(qū)

中山大學深圳校區(qū)是中山大學與深圳市按照世界一流大學標準合作建設的全新主體校園之一。中山大學深圳校區(qū)站在新時代的重大歷史方位上,承載著中山大學下一個百年的重托,深圳校區(qū)將探索服務粵港澳大灣區(qū)和中國特色社會主義先行示范區(qū)發(fā)展要求的辦學模式,努力建設成具有中國特色、傳承中山大學辦學傳統(tǒng),若干學科水平位居于國內(nèi)、國際前列,具有世界一流水平的大學校區(qū)。

中山大學醫(yī)學院

學院堅持以臨床為導向,學院與醫(yī)院緊密對接,基礎與臨床深度融合,扎根于粵港澳大灣區(qū),致力于培養(yǎng)新醫(yī)科創(chuàng)新人才和老百姓信賴的好醫(yī)生,打造“名醫(yī)搖籃”。作為中山大學深圳校區(qū)布局建設的主體學科領域,中山大學醫(yī)科擁有150年悠久而輝煌的醫(yī)學教育歷程。醫(yī)學院作為中山大學醫(yī)科的重要組成部分,秉承中山大學醫(yī)科優(yōu)良的辦學傳統(tǒng),與位于廣州的中山醫(yī)學院平行建設,錯位發(fā)展,在加強傳統(tǒng)主流學科的同時,布局前沿及新興交叉學科領域,促進基礎與臨床醫(yī)學學科的整合,重點發(fā)展感染與免疫、醫(yī)學大數(shù)據(jù)與精準醫(yī)學、干細胞與再生醫(yī)學、神經(jīng)科學、腫瘤生物學和代謝性疾病等學科方向。學院的學科發(fā)展堅持面向國際學術前沿、面向國家重大戰(zhàn)略需求、面向國家和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展和面向人民健康,通過“大團隊、大項目、大平臺”建設進一步提升中山大學醫(yī)科的整體水平,并在未來若干年內(nèi)將學院建設成為整體水平居國內(nèi)一流、部分領域國際領先的醫(yī)學院。

中山大學公共衛(wèi)生學院(深圳)

公共衛(wèi)生學院(深圳)作為中山大學深圳校區(qū)首批建設學院,傳承和弘揚中山大學“學在中大,追求卓越”的校風學風,面向我國和全球在公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學教育、疾病防控和全民健康等方面的巨大需求,聚焦交叉學科與前沿學術研究,以傳染病特別是新發(fā)傳染病的病原學、流行病學和檢測技術、疫苗及藥物等防控技術為重點,建設成為以傳染病防控為特色,專業(yè)齊全、國內(nèi)領先、國際一流的現(xiàn)代化公共衛(wèi)生學院。公共衛(wèi)生學院秉承“以一流的科研支撐一流的教學,以一流的教學促進一流的科研”的發(fā)展思路,重點建設傳染病關鍵理論和防控技術平臺、流行病和系統(tǒng)生物學研究平臺以及食品安全關鍵理論和防控技術平臺三大平臺;同時,平行建設勞動衛(wèi)生與環(huán)境衛(wèi)生學、少兒衛(wèi)生與婦幼保健學以及衛(wèi)生毒理學等研究平臺。通過科學研究、人才培養(yǎng)和社會服務等方面,為我國乃至全球傳染病防控提供理論和技術支撐,培養(yǎng)新時代公共衛(wèi)生精英人才。​

五、申請方式

有意應聘者請直接與以上合作導師聯(lián)系;請應聘者將個人簡歷、發(fā)表文章以及研究計劃等相關材料電子版發(fā)送至導師郵箱,郵件主題注明:應聘職位及擬到職時間

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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