南方醫(yī)科大學中醫(yī)藥學院2022年博士后招聘簡章

時間:2022-06-01來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、單位簡介

南方醫(yī)科大學前身為中國人民解放軍第一軍醫(yī)大學，創(chuàng)建于1951年，1979年被確定為全國重點大學，2004年8月整體移交廣東省，更名為南方醫(yī)科大學。學校是廣東省高水平大學重點建設(shè)高校中唯一的醫(yī)學院校，全國首批、廣東省唯一一所“部委省”共建高校，全國首批開設(shè)八年制本碩博連讀臨床醫(yī)學專業(yè)的8所高校之一，全國首批卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃試點高�！，F(xiàn)有10個博士學位授權(quán)一級學科，8個博士后科研流動站，擁有5個國家重點及培育學科。擁有國家、省部級科研平臺93個，科技部重點領(lǐng)域創(chuàng)新團隊2個、教育部創(chuàng)新團隊2個、國家自然科學基金創(chuàng)新研究群體1個。現(xiàn)有13所直屬附屬醫(yī)院，17個國家臨床重點�？�。

南方醫(yī)科大學中醫(yī)藥學院（原第一軍醫(yī)大學中醫(yī)系）始建于1975年，目前擁有中西醫(yī)結(jié)合、中醫(yī)學、中藥學三個一級學科，其中一級學科博士學位授權(quán)學科2個，一級學科碩士學位授權(quán)學科1個。開設(shè)了中西醫(yī)臨床醫(yī)學、中醫(yī)學、針灸推拿學、中藥學4個本科專業(yè)和3個特色班，其中中西醫(yī)臨床醫(yī)學、中醫(yī)學和中藥學為國家一流專業(yè)建設(shè)點。擁有博士后流動站1個，建有國家重點學科1個，國家中醫(yī)藥管理局重點學科6個，國家中醫(yī)藥管理局重點專科4個，國家中醫(yī)藥管理局科研（三級）實驗室3個，國家中醫(yī)藥管理局“治未病中心”1個，廣東省攀峰重點學科1個，廣東省中醫(yī)藥管理局重點專科7個，廣東省重點實驗室1個，廣東省工程實驗室1個，廣東省工程技術(shù)研究中心2個，廣東省創(chuàng)新團隊1個。擁有直屬中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、南方醫(yī)院中醫(yī)科、珠江醫(yī)院中醫(yī)科等9家學校直屬附屬醫(yī)院臨床平臺。

二、博士后合作導師信息

序號	導師姓名	合作導師研究主要方向（擬招收博士后的研究方向）	導師E-mail
1	王琦	中醫(yī)體質(zhì)治未病研究	wangqi710@126.com
2	呂志平	中西醫(yī)結(jié)合肝病的防治與基礎(chǔ)研究	lzp48241@126.com
3	賈鈺華	中西醫(yī)結(jié)合心血管病臨床及基礎(chǔ)研究	jyh@smu.edu.cn
4	李娟	中西醫(yī)結(jié)合風濕病基礎(chǔ)及臨床研究	lj40038@126.com
5	李義凱	整骨手法的基礎(chǔ)與臨床研究	liyikai88@sina.com
6	余林中	中藥抗炎、免疫藥理研究	yulzh@smu.edu.cn
7	程衛(wèi)東	阿爾茨海默病的防治研究；中西醫(yī)結(jié)合抗腫瘤的臨床與基礎(chǔ)研究	chengweidong888@sina.com
8	周迎春	中西醫(yī)結(jié)合心血管病臨床及基礎(chǔ)研究	zhychun@126.com
9	肖長虹	類風濕關(guān)節(jié)炎中醫(yī)動物模型的研究；類風濕關(guān)節(jié)炎中西醫(yī)結(jié)合防治機制及藥物開發(fā)	chnghngxiao@aliyun.com
10	譚曉梅	中藥新制劑及新劑型研究；中醫(yī)經(jīng)典名方物質(zhì)基礎(chǔ)與方劑配伍理論相關(guān)性的研究	txm@smu.edu.cn
11	謝煒	中西醫(yī)結(jié)合腦病的臨床與基礎(chǔ)研究	xieweizn@126.com
12	劉強	中藥新劑型新技術(shù)及新產(chǎn)品開發(fā)	liuqiang@smu.edu.cn
13	黃泳	針灸治療腦病的基礎(chǔ)與臨床研究	nanfanglihuang@163.com
14	周國平	中風病中西醫(yī)結(jié)合預防、治療與康復研究；中西醫(yī)結(jié)合康復的關(guān)鍵理論與技術(shù)的研究；經(jīng)絡(luò)理論的臨床運用研究。	doctorzgp@sina.com
15	賀松其	中西醫(yī)結(jié)合肝病證的臨床與實驗研究	hesongqijz@126.com
16	孫學剛	腫瘤微環(huán)境的中醫(yī)本質(zhì)及中西醫(yī)結(jié)合防治結(jié)直腸癌的分子機制研究	sunxg@smu.edu.cn
17	朱全紅	中藥活性成分與轉(zhuǎn)化；中藥藥效物質(zhì)與質(zhì)量控制	zqh@smu.edu.cn
18	晁志	中藥資源鑒定與質(zhì)量評價	chaozhi@smu.edu.cn
19	趙曉山	常見慢性病及亞健康的中西醫(yī)結(jié)合防治研究	zhaoxs0609@163.com
20	張緒富	病毒性胃腸炎的臨床及基礎(chǔ)研究	xfzhang2002@126.com
21	孫曉敏	中西醫(yī)結(jié)合腎病的臨床與實驗研究；中西醫(yī)結(jié)合亞健康狀態(tài)臨床與實驗研究	min1980@smu.edu.cn
22	范欽	中醫(yī)藥抗腫瘤、中醫(yī)藥介導鼻咽癌放射增敏的機制研究、非編碼RNA等研究	fqin@163.com
23	賀飛	中草藥及微生物中活性成分與生物合成的研究	hefei@scsio.ac.cn
24	劉俊珊	解毒方藥抗炎免疫/抗腫瘤作用機制研究；適于中藥藥效評價及機制研究的斑馬魚疾病模型的建立	liujunshanty@163.com
25	高磊	中西醫(yī)結(jié)合肝病的防治與基礎(chǔ)研究	raygaolei@smu.edu.cn
26	聶曉莉	中西醫(yī)結(jié)合腎病的臨床與基礎(chǔ)研究	nxl117@163.com
27	蔡立民	基于中藥載體的骨關(guān)節(jié)再生修復作用機制研究；骨關(guān)節(jié)疾病的中西醫(yī)結(jié)合防治	dgcailimin@163.com
28	陳宏	經(jīng)方在治療鼻咽癌上的應用；經(jīng)方在治療前列腺癌上的應用	zyykxych@163.com
29	王偉明	中藥復方修復感染后肺損傷的作用機制研究；藥食同源中藥發(fā)酵技術(shù)及機制研究；中藥透皮吸收給藥新技術(shù)及新劑型研究	zyyjy@163.com

三、校本部博士后招聘

（一）招聘條件

已獲得博士學位或已通過博士學位論文答辯的應屆博士，具有較強的科研能力及學術(shù)潛力。原則上35周歲及以下（特別優(yōu)秀者可放寬至40歲以下）。

（二）福利待遇

博士后薪酬主要由基礎(chǔ)年薪、獎勵年薪、學�？冃�、合作導師補貼和項目資助經(jīng)費組成，采取“下有保底，上不封頂”的方式。

1、基礎(chǔ)年薪：經(jīng)學校評議后確定進入A崗或B崗，A崗24萬元、B崗20萬元（均為稅前），合同期為2-3年。

2、獎勵年薪，校本部B崗博士后在聘期符合一定條件，可調(diào)整至A崗，時間可從自入站之日起算。

3、合作導師補貼，博士后在站期間可享受合作導師提供的科研補貼，以同合作導師協(xié)商確定的數(shù)額為準。

4、獲批各類博士后資助項目者，除享受學校年薪外，可同時享受相應的項目資助。

5、可按有關(guān)規(guī)定享受學校的住房、醫(yī)療、小孩入托等相關(guān)福利。

四、中醫(yī)藥學院與醫(yī)院聯(lián)合培養(yǎng)博士后

博士后可通過南方醫(yī)科大學附屬醫(yī)院招收進入中西醫(yī)結(jié)合流動站，由學院合作導師與醫(yī)院配合培養(yǎng)，待遇參照醫(yī)院標準。各附屬醫(yī)院待遇標準如下：

序號	醫(yī)院	待遇	規(guī)培政策
1	南方醫(yī)院	參照校本部政策	可規(guī)培
2	珠江醫(yī)院	1.基礎(chǔ)年薪30-40萬元/年（稅前）。 2.提供博士后公寓，或選擇每月發(fā)放2000元住房補貼。 3.可按有關(guān)規(guī)定享受落戶、醫(yī)療、小孩入托入學等相關(guān)福利。	可規(guī)培
3	第三附屬醫(yī)院	1.基礎(chǔ)年薪35-45萬元/年（稅前），另享受業(yè)績津貼和專項獎勵。 2.提供住房補貼2.4萬元每年。 3.可按有關(guān)規(guī)定享受落戶、醫(yī)療等福利。	可規(guī)培
4	中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院	1.由基礎(chǔ)薪金和績效薪金構(gòu)成�；A(chǔ)年薪為25萬（人民幣，稅前，含社保和公積金），績效薪金分為A-E五個層次，出站時達到相應層次條件，即可享受對應75萬-5萬元績效（人民幣，稅前）。 2.安排博士后公寓（兩房一廳）或享受住房補助,房補3000元/月。	可規(guī)培
5	第五附屬醫(yī)院	1.基礎(chǔ)年薪30-50萬元/年（稅前），另享受業(yè)績津貼和專項獎勵。 2.提供租房補貼1500元/月。 3.在站期間獲得國家級科研項目的，醫(yī)院另給予20萬元科研配套資金；獲得省級科研項目的，另給予10萬元科研配套資金。 4.可按有關(guān)規(guī)定享受落戶、醫(yī)療、小孩入學等相關(guān)福利。	非規(guī)培基地
6	深圳醫(yī)院	1.崗位基礎(chǔ)年薪36-50萬元（稅前，含五險一金）；另享受業(yè)績津貼獎勵。 2.提供博士后公寓，或選擇每月發(fā)放2000元住房補貼。 3.可按有關(guān)規(guī)定享受落戶、醫(yī)療、小孩入托入學等相關(guān)福利。 4.市、區(qū)政府對符合條件的出站留（來）深博士后給予60萬元科研資助。	非規(guī)培基地
7	東莞市人民醫(yī)院	1.基礎(chǔ)年薪40-50萬元/年（稅前），另享受業(yè)績津貼獎勵。 2.提供住房補貼3萬元/年。 3.提供20萬元科研啟動經(jīng)費，在站期間獲國家級、省級或博士后科學基金立項，醫(yī)院提供相應配套科研經(jīng)費。 4.出站后留莞工作可申請東莞市50萬元的出站資助。 5.戶口遷移、子女入學享受當?shù)爻Ｗ艨诰用竦耐却觥?/p>	可規(guī)培
8	東莞市婦幼保健院	1.崗位基礎(chǔ)年薪45-55萬元（稅前，含五險一金）；另享受業(yè)績津貼獎勵。 2.醫(yī)院提供租住房或房補4.2萬元/年。 3.全職進站者給予25萬元科研啟動經(jīng)費。 4.可按有關(guān)規(guī)定享受落戶、醫(yī)療、小孩入托入學等相關(guān)福利。	無規(guī)培