一、崗位及工作內(nèi)容
崗位：專職研究員/副研究員
工作內(nèi)容：專職從事科學(xué)研究，課題組日常管理
研究方向：有機-無機復(fù)合熱電材料與柔性器件
聘用期限：5年，截止日期為
二、應(yīng)聘條件
1.有博士學(xué)位，具有獨立開展科學(xué)研究的能力。
2.材料或化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，在熱電材料、有機光電材料、導(dǎo)電高分子或復(fù)合材料方向有經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.年齡小于35歲。
三、聘期待遇
1.專職研究員工資實行年薪制，參考深圳大學(xué)研究員工資待遇，研究員年薪38萬至50萬元，副研究員年薪29萬至38萬元，并享受深圳大學(xué)社保及公積金等相關(guān)福利。具體工資待遇由校教授會根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷、科研能力等評定，聘期滿時須按照深圳大學(xué)教師聘用條例和聘用合同進行考核。
2.專職研究人員合同期結(jié)束后可申請“荔園留菁計劃”，應(yīng)聘深圳大學(xué)預(yù)聘-長聘制教師崗位，全校每年不少于25名（專職研究人員和博士后），成果突出者優(yōu)先推薦。
3.專職研究人員可申請“荔新獎勵計劃”，入選者每月額外發(fā)放4000元獎勵性薪資，按實際在崗月份隨工資發(fā)放，核發(fā)不超過24個月，總計不超過96000元。
4.住房政策：可申請租住學(xué)校周轉(zhuǎn)房;
5.教育配套：深圳大學(xué)附屬教育集團旗下有幼兒園、小學(xué)、中學(xué)，為教職工子女提供全體系優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育服務(wù);
6.醫(yī)療保�。荷钲诖髮W(xué)總醫(yī)院為教職工提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
四、應(yīng)聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?/p>
（1）個人簡歷；
（2）學(xué)位證明；
（3）科研成果PDF版本；
五、應(yīng)聘程序
（1）請將個人應(yīng)聘材料和預(yù)計到崗時間發(fā)至郵箱chengm@szu.edu.cn，郵件題目為“應(yīng)聘者現(xiàn)單位”+“應(yīng)聘者姓名 ”。
（2）經(jīng)過初篩后需進行面試。面試時請帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書及其它相關(guān)材料原件及身份證原件。在面試結(jié)束后經(jīng)學(xué)校審批后再通知是否同意聘用。招聘方會對申請人遞交的應(yīng)聘材料予以保密。
應(yīng)聘崗位請前往：
http://zp.szu.edu.cn注冊，選擇專職研究人員招聘類型進行簡歷投遞。
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來源鏈接：
https://hr.szu.edu.cn/info/1141/6997.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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