深圳大學(xué)中國特色社會(huì)主義先行示范區(qū)殘疾人事業(yè)發(fā)展研究中心(基地)(以下簡稱“研究中心”)成立于2020年11月,由中國殘聯(lián)、廣東省殘聯(lián)和深圳市政府是三方合作創(chuàng)辦,現(xiàn)為中國殘聯(lián)重點(diǎn)研究基地。研究中心立足于粵港澳大灣區(qū),以探究殘障事業(yè)“先行示范”為切入點(diǎn),服務(wù)于國家殘障事業(yè)全面發(fā)展,力圖成為推動(dòng)中國殘障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和殘障事業(yè)現(xiàn)代化的高端智庫機(jī)構(gòu)。自成立以來,研究中心在殘障理論、殘障政策和殘障服務(wù)等方面取得了諸多研究成果,共發(fā)表專業(yè)論文50余篇,出版專業(yè)著作12部,還主持承擔(dān)了包括國家社科基金重大項(xiàng)目、重點(diǎn)項(xiàng)目、一般項(xiàng)目和國家自科基金項(xiàng)目在內(nèi)的10余項(xiàng)縱向課題。研究中心一直致力于服務(wù)國家和地方的殘障事業(yè)發(fā)展,主持承擔(dān)了包括國家文旅部無障礙行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定項(xiàng)目、中國殘聯(lián)年度重點(diǎn)研究課題等30余項(xiàng)國家部委和省、市政府委托的課題項(xiàng)目。為更好地開展殘障理論研究工作,服務(wù)于粵港澳大灣區(qū)乃至國家殘障事業(yè)的全面發(fā)展,研究中心面向國內(nèi)外誠聘英才。
三、崗位職責(zé)
1.積極參與研究中心的相關(guān)研究課題,完成好研究任務(wù);
2.撰寫發(fā)表殘障研究相關(guān)的中英文文章;
3.撰寫政策研究報(bào)告或媒體文章;
4.協(xié)助研究中心負(fù)責(zé)人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理工作。
5.聘期內(nèi)須遵守深圳大學(xué)教職工考勤、請假等相關(guān)制度。
五、聘期待遇
1.聘期待遇實(shí)行年薪制,按照深圳大學(xué)相關(guān)文件執(zhí)行。研究員年薪約38萬至50萬元,副研究員年薪約為29萬至38萬元,并享受深圳大學(xué)社保及公積金等相關(guān)福利。具體工資待遇根據(jù)學(xué)歷、研究經(jīng)歷、科研能力等評定,聘期滿時(shí)須按照深圳大學(xué)教師聘用條例和聘用合同進(jìn)行考核。
2.專職研究人員合同期結(jié)束后可申請“荔園留菁計(jì)劃”,應(yīng)聘深圳大學(xué)預(yù)聘-長聘制教師崗位,成果突出者優(yōu)先推薦。
3.專職研究人員可申請“荔新獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”,入選者每月額外發(fā)放4000元獎(jiǎng)勵(lì)性薪資,按實(shí)際在崗月份隨工資發(fā)放,核發(fā)不超過24個(gè)月,總計(jì)不超過96000元。
4.可在深圳市落戶,配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶;深圳大學(xué)附屬教育集團(tuán)旗下有幼兒園、小學(xué)、中學(xué),為教職工子女提供全體系優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育服務(wù)。
5.可在聘期內(nèi)以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人身份申請各級(jí)科研基金課題,申報(bào)各項(xiàng)人才計(jì)劃。
應(yīng)聘者登錄深圳大學(xué)人才招聘平臺(tái)(網(wǎng)址:http://zp.szu.edu.cn/,建議使用360極速瀏覽器或谷歌瀏覽器),選擇專職研究人員招聘類型進(jìn)行簡歷投遞。應(yīng)聘者請準(zhǔn)備相關(guān)材料,包括工作經(jīng)歷及佐證材料、學(xué)歷和學(xué)位及認(rèn)證文件、科研論文代表作及檢索證明、其它能夠說明科研能力的材料。獲得面試通知后,應(yīng)聘者需提交上述材料并參與研究中心組織的面試。凡錄用者,經(jīng)學(xué)校審批通過后統(tǒng)一發(fā)布錄用信息。
聯(lián)系郵箱:yhchan929@126.com
注冊,選擇專職研究人員招聘類型進(jìn)行簡歷投遞。
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