因工作需要，廣東醫(yī)科大學面向社會公開招聘下列非事業(yè)編制人員：
一、崗位需求
招聘非事業(yè)編制合同制人員1人，具體崗位詳見附件。
二、招聘流程
（一）報名方式：通過廣東醫(yī)科大學人才招聘系統(tǒng)http://zp.gdmu.edu.cn/注冊報名。
（二）報名時間：公告發(fā)布之日至2023年3月10日。報名時間截止后，若未招到合適人選，繼續(xù)接收報名，直到崗位招到合適人員。
（三）資格審查：用人單位（部門）進行資格審查。
（四）招聘考核
招聘考核由用人單位（項目組）負責。按照面試人數(shù)和崗位數(shù)比例不低于10:1的要求，通知資格審查通過人員進行面試，資格審查通過人數(shù)不足10人的，則通知全部資格審查通過人員。組織專家對應聘者進行面試或其他方式的甄選考核。考核結(jié)束后,將擬錄用人員名單及考核相關材料的復印件，經(jīng)單位負責人簽字蓋章后報人力資源部備案。
三、薪酬待遇
項目制聘用人員管理及待遇按照《廣東醫(yī)學院非事業(yè)編制合同工管理辦法（暫行）》。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：余老師，0769-22896203
一、崗位需求
招聘非事業(yè)編制合同制人員1人，具體崗位詳見附件。
二、招聘流程
（一）報名方式：通過廣東醫(yī)科大學人才招聘系統(tǒng)http://zp.gdmu.edu.cn/注冊報名。
（二）報名時間：公告發(fā)布之日至2023年3月10日。報名時間截止后，若未招到合適人選，繼續(xù)接收報名，直到崗位招到合適人員。
（三）資格審查：用人單位（部門）進行資格審查。
（四）招聘考核
招聘考核由用人單位（項目組）負責。按照面試人數(shù)和崗位數(shù)比例不低于10:1的要求，通知資格審查通過人員進行面試，資格審查通過人數(shù)不足10人的，則通知全部資格審查通過人員。組織專家對應聘者進行面試或其他方式的甄選考核。考核結(jié)束后,將擬錄用人員名單及考核相關材料的復印件，經(jīng)單位負責人簽字蓋章后報人力資源部備案。
三、薪酬待遇
項目制聘用人員管理及待遇按照《廣東醫(yī)學院非事業(yè)編制合同工管理辦法（暫行）》。
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：余老師，0769-22896203
廣東醫(yī)科大學人力資源部
2024年3月1日
2024年3月1日
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來源鏈接：
https://www.gdmu.edu.cn/info/1171/14451.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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