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河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)2017年第二批公開招聘

時(shí)間:2017-12-13來源:未知 作者:91boshi

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)

學(xué)校)2017年第二批公開招聘工作人員工作方案

 

根據(jù)《中共河南省委組織部 河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)〈河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程〉的通知》(豫人社〔2015〕55號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合工作實(shí)際,河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員6名,制定本招聘方案。

一、招聘單位、崗位及人數(shù)

1.招聘單位:河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)

2.招聘崗位及人數(shù):工作人員6名(均為教師)。崗位具體要求詳見《河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)2017年公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》。

二、招聘單位基本情況

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)是河南省工業(yè)和信息化委員會(huì)主管、省教育廳負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作的一所公辦全日制?茖哟纹胀ǜ叩仍盒!W(xué)院創(chuàng)建于1975年,現(xiàn)開設(shè)電子商務(wù)、物流管理、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)與核算、動(dòng)漫設(shè)計(jì)與制作、機(jī)電一體化技術(shù)、電氣自動(dòng)化技術(shù)、礦山機(jī)電、建筑工程技術(shù)、工程造價(jià)、工程監(jiān)理、商務(wù)英語等33個(gè)專業(yè)及方向,圍繞工業(yè)和信息化正在建設(shè)資源環(huán)境與安全、裝備制造、土木建筑、電子信息、財(cái)經(jīng)商貿(mào)等五大專業(yè)群。近年來,學(xué)院相繼獲得河南省文明單位、河南省文明標(biāo)兵學(xué)校、河南省示范性職業(yè)學(xué)校、河南省職業(yè)指導(dǎo)與就業(yè)服務(wù)先進(jìn)單位,全省學(xué)校行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位、河南省職業(yè)教育攻堅(jiān)工作先進(jìn)單位、全國煤炭教育先進(jìn)單位、全國煤炭系統(tǒng)文明單位、河南省煤炭系統(tǒng)職業(yè)教育先進(jìn)集體、焦作市五好基層黨組織等榮譽(yù)稱號(hào)。2014年學(xué)校被評為河南省職業(yè)教育特色院校建設(shè)單位。

三、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作嚴(yán)格在省人力資源和社會(huì)保障廳、省工業(yè)和信息化委員會(huì)的指導(dǎo)下進(jìn)行。學(xué)院成立以黨委書記、院長為組長,副院長、紀(jì)委書記為副組長,人事處、組織部、教務(wù)處、督察辦公室(紀(jì)檢監(jiān)察室)等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由人事處負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

四、招聘范圍及對象

1.應(yīng)聘人員的學(xué)歷應(yīng)為國家統(tǒng)招普通高等院校本科及以上畢業(yè)生,并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

2.應(yīng)聘人員年齡在27歲以下(1990年1月1日以后出生),其中碩士研究生年齡可放寬至30歲以下(1987年1月1日以后出生),博士研究生年齡可放寬至40歲以下(1977年1月1日以后出生)。

五、招聘人員條件

(一)應(yīng)聘者基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和其他基本法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件(詳見《河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)2017年公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》);

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)具有下列情形之一者不得報(bào)考

1.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.曾被開除公職或被單位辭退的;

5.五年之內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;

6.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。

六、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘公告在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省工業(yè)和信息化委員會(huì)、河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)網(wǎng)站同時(shí)發(fā)布(省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)址:www.hrss.gov.cn;省工業(yè)和信息化委員會(huì)網(wǎng)址:www.iitha.gov.cn;河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)網(wǎng)址:www.hciit.edu.cn)。發(fā)布時(shí)間為2017年12月12日至12月20日。

(二)報(bào)名和資格審查

1. 報(bào)名時(shí)間:2017年12月21日至12月23日(上午8:30-11:30,下午15:00-17:30,周六正常受理)。

報(bào)名地點(diǎn):焦作市碧蓮路801號(hào)河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)圖書信息大樓八樓第三會(huì)議室現(xiàn)場報(bào)名。

聯(lián)系人:任老師、劉老師。

聯(lián)系電話:0391-8767016

郵箱: hngxrsc@126.com

2. 報(bào)名需攜帶以下資料

(1)填寫完整的《河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)2017年公開招聘工作人員報(bào)名表》(報(bào)名人員從網(wǎng)上下載)并通過郵箱發(fā)送至hngxrsc@126.com;

(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷、學(xué)位證認(rèn)證報(bào)告的原件和復(fù)印件。留學(xué)回國人員需提交教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(3)近期免冠同底版一寸彩照5張(含電子版);

(4)已參加工作的,需所在單位開具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料和同意報(bào)考函。

3.資格審查以公告中招聘范圍及對象、招聘條件及《河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)2017年公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表》中招聘專業(yè)要求為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查。資格審查合格人員名單在河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)網(wǎng)站公示,并持身份證于2017年12月29日到原報(bào)名處領(lǐng)取本人《筆試準(zhǔn)考證》。資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報(bào)名條件,弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試,均為百分制,成績計(jì)算按四舍五入的方法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

1.筆試。

考試時(shí)間:2017年12月30日,詳細(xì)時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)在規(guī)定時(shí)間考點(diǎn)參加統(tǒng)一考試。

筆試以閉卷形式進(jìn)行,考試時(shí)間為100分鐘。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)以及教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)和教師職業(yè)道德、教學(xué)技能知識(shí)等內(nèi)容。筆試成績于筆試結(jié)束后的五個(gè)工作日內(nèi)在省工業(yè)和信息化委員會(huì)網(wǎng)站和學(xué)院網(wǎng)站公布。報(bào)考博士崗位的博士研究生通過資格審查后不需參加筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/p>

筆試前,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例應(yīng)不低于1:3,達(dá)不到1:3比例的,相應(yīng)縮減該招聘崗位人數(shù),直至取消該崗位招聘,博士崗位招聘不受此限制。招聘崗位變動(dòng)情況將在學(xué)院網(wǎng)站公布。

2.面試。

根據(jù)筆試成績,按各崗位招聘人數(shù)從高分到低分1:3的比例確定面試人選,最后一名考生筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試。面試當(dāng)天某崗位只有1人到場形不成競爭的,該崗位面試人員的結(jié)構(gòu)化面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,否則取消該崗位招聘。某崗位有2人(含)以上到場,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,未到場人員成績視為零分。面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)在筆試成績公布時(shí)公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試和試講方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、分析判斷能力、儀表儀態(tài)等方面的綜合素質(zhì)。試講主要考察應(yīng)聘者教學(xué)組織、邏輯思維和歸納概括能力及板書等。整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布面試成績,并及時(shí)在學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布面試成績及排名。

面試成績滿分為100分,面試成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+試講成績×60%。

所有應(yīng)聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。

(四)體檢

1.根據(jù)考試總成績,按照各招聘崗位人數(shù)1:1的比例分別從高分到低分等額確定參加體檢人選。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

面試成績、考試總成績和參加體檢人員名單在省工業(yè)和信息化委員會(huì)、河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)網(wǎng)站公布。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)由學(xué)院人事處提前告知體檢對象。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員本人承擔(dān)。體檢結(jié)果在體檢結(jié)束后及時(shí)告知體檢人員。

對體檢結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(五)考察與政審

對體檢合格人員進(jìn)行考察與政審,考察與政審采取查閱檔案資料為主、走訪調(diào)查為輔的形式進(jìn)行,考察的主要內(nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位資格條件等?疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

(六)擬聘用人員公示

考察與政審合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在省人力資源和社會(huì)保障廳、省工業(yè)和信息化委員會(huì)、河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同,其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公開招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

省工業(yè)和信息化委員會(huì)人事教育處和紀(jì)檢組負(fù)責(zé)全程監(jiān)督公開招聘全過程,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查處理。對弄虛作假、在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。

咨詢電話:0391-8767016(河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)人事處)

監(jiān)督電話:0371-69690394(河南省人社廳事業(yè)單位管理處)

0371-65509818(河南省工業(yè)和信息化委員會(huì)監(jiān)察室)

0371-65509832(河南省工業(yè)和信息化委員會(huì)人事教育處)

 

 

2017年12月12日

附件1

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)

學(xué)校)2017年公開招聘工作人員計(jì)劃一覽表

招聘單位

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)

招聘崗位

招聘專業(yè)

招聘

人數(shù)

招聘條件

相關(guān)要求

業(yè)

術(shù)

控制理論與控制工程

1

博士研究生學(xué)歷

 

車輛工程

1

碩士研究生及以上學(xué)歷

 

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)

1

碩士研究生及以上學(xué)歷

 

土木工程

(橋梁與隧道工程方向)

1

碩士研究生及以上學(xué)歷

 

管理科學(xué)與工程

1

碩士研究生及以上學(xué)歷

 

體育學(xué)

1

碩士研究生及以上學(xué)歷

或本科(獲得一級(jí)運(yùn)動(dòng)員)證書)

 

備注

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)

學(xué)校)2017年公開招聘工作人員報(bào)名表

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姓 名

 

性 別

 

出生年月

 

學(xué) 歷

 

政治面貌

 

民 族

 

外語水平

 

計(jì)算機(jī)水平

 

健康狀況

 

身高、體重

 

聯(lián)系方式

 

畢業(yè)時(shí)間

院校、專業(yè)

本科階段

 

全日制碩士研究生階段

 

博士研究生階段

 

應(yīng)聘崗位

 

是否愿意承擔(dān)學(xué)生思想政治輔導(dǎo)員、班主任工作

 

有何特長

 

獎(jiǎng)勵(lì)及榮譽(yù)

 

主要簡歷

 

學(xué)校(單位)

意見

(蓋 章)

年 月 日

             

注:每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。


附件3

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)

學(xué)校)2017年公開招聘工作人員相關(guān)信息

報(bào)名地點(diǎn)

河南省焦作市碧蓮路801號(hào)

河南工業(yè)和信息化職業(yè)學(xué)院(河南工程技術(shù)學(xué)校)

圖書信息大樓八樓第三會(huì)議室

聯(lián)系人

孫保強(qiáng) 0391-8767016 13603890400

劉小婷 0391-8767016 13629857705

郵箱

hngxrsc@126.com

網(wǎng)址

www.hciit.edu.cn

單位地址

河南省焦作市碧蓮路801號(hào)


為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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