一、單位簡(jiǎn)介

天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室（以下簡(jiǎn)稱“實(shí)驗(yàn)室”）是省科技創(chuàng)新委員會(huì)規(guī)劃布局、省政府批準(zhǔn)建設(shè)的省實(shí)驗(yàn)室，由鄭州大學(xué)牽頭組建，鄭州大學(xué)附屬醫(yī)院、中美（河南）荷美爾腫瘤研究院、生物醫(yī)藥企業(yè)等參與建設(shè)。

面向國(guó)家重大需求和人民生命健康，聚焦重大慢病病因病理的原創(chuàng)性理論突破領(lǐng)域，凝練重大科學(xué)問(wèn)題，開展生物醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)研究，發(fā)展應(yīng)用先進(jìn)生物技術(shù)，構(gòu)建基礎(chǔ)、臨床和轉(zhuǎn)化的全鏈條，全力打造國(guó)際一流生物醫(yī)學(xué)創(chuàng)新平臺(tái)。

實(shí)驗(yàn)室根據(jù)工作需要，現(xiàn)公開面向社會(huì)招聘科研管理助理1-2名，具體事項(xiàng)公布如下：

二、招聘崗位及要求

招聘崗位：助理人員1-2人。

（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針和政策；身心健康，能適應(yīng)工作需要。

3、具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀畢業(yè)生，博士后出站人員、符合條件的國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)博士畢業(yè)生及博士后出站人員；

4、年齡原則上在35周歲以下（出生日期在1988年6月1日以后）；

（二）有下列情況之一者，不接受報(bào)名應(yīng)聘：

1、曾受過(guò)各類行政、刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

（三）崗位條件

三、崗位待遇

 （一）事業(yè)單位編制。

 （二）相關(guān)福利待遇參照河南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定執(zhí)行。

（三）鄭州市“黃河人才計(jì)劃”補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：對(duì)畢業(yè)3年內(nèi)（海外留學(xué)優(yōu)秀人才畢業(yè)6年內(nèi)）來(lái)鄭工作的全日制博士研究生，按每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼，最長(zhǎng)發(fā)放36個(gè)月。對(duì)符合條件的博士畢業(yè)生給予10萬(wàn)元首次購(gòu)房補(bǔ)貼（符合條件者須個(gè)人自行申請(qǐng)）。

四、招聘程序

（一）采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名，報(bào)名截止日期為2024年4月1日；

（二）請(qǐng)將下列材料發(fā)送至郵箱rctjlab@zzu.edu.cn，郵件主題請(qǐng)按下列格式注明：“崗位+應(yīng)聘者姓名”。例如：“科研管理助理+張**”。

1、應(yīng)聘人員登記表（見附件）；

2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及學(xué)歷、學(xué)位相關(guān)認(rèn)證證明，獲獎(jiǎng)證書及現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)資格證書等材料，以PDF文檔形式發(fā)送；

3、本人近期2寸正面免冠電子照片。照片要求藍(lán)底，jpg格式，大小為130*160像素，照片清晰，命名為“崗位+姓名”。

五、資格審查及考核

（一）通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，將以電子郵件或電話形式通知考核時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通，并及時(shí)查詢報(bào)名郵箱所反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘，后果自負(fù)。

（二）應(yīng)聘資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)聘人員應(yīng)按要求補(bǔ)充或者更換，并及時(shí)提交，未按期提交者視為自動(dòng)放棄。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加面試考核，否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場(chǎng)考核人員須攜帶相關(guān)材料原件（身份證，第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及學(xué)歷、學(xué)位相關(guān)認(rèn)證證明，獲獎(jiǎng)證書，專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書以及該崗位要求的其他材料）以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)核查材料有弄虛作假或材料不全者，則取消應(yīng)聘資格。

六、體檢和考察

（一）考核通過(guò)人員由實(shí)驗(yàn)室組織體檢，體檢不合格者不予聘用。體檢合格者由實(shí)驗(yàn)室對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。

（二）因擬聘用人員政審、心理健康、體檢不合格或主動(dòng)放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，實(shí)驗(yàn)室有權(quán)放棄本次招聘。

七、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。

八、其他說(shuō)明

（一）應(yīng)聘人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知招聘相關(guān)事宜，因本人變更聯(lián)系電話、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因無(wú)法聯(lián)系者，視為放棄；

（二）崗位試用期6個(gè)月；

（三）本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：雷老師

聯(lián)系電話：0371-86621097

附件：應(yīng)聘人員登記表