一、學(xué)校簡介
二、引進人才需求
三、引進人才基本條件
(二)熱愛教育事業(yè),服從組織安排,有奉獻精神、團結(jié)協(xié)作精神和創(chuàng)新精神,樂于為哈爾濱理工大學(xué)的建設(shè)與發(fā)展做出貢獻。
(四)應(yīng)聘的碩士研究生年齡不超過30周歲(1992年1月1日后出生);博士研究生年齡不超過35周歲(1987年1月1日后出生)。其中,有高校教學(xué)或科研工作經(jīng)歷的博士研究生年齡可放寬至40周歲(1982年1月1日后出生)。
(六)應(yīng)聘人員須服從學(xué)校對崗位的安排和調(diào)整。
四、招聘程序
崗位報名時間自公告發(fā)布之日起至
2.報名方式
(二)資格審查
(三)現(xiàn)場確認
1.現(xiàn)場確認時間及地點
(四)考試方式
1.“博士”崗位的考試方式
此類崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。先筆試后面試,面試前須參加心理測試,心理測試不合格者不予錄用。
應(yīng)聘人員攜帶準考證參加筆試。筆試采取百分制計分方式,主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)筆試總成績分數(shù)由高到低按1:3比例確定進入面試人選,如出現(xiàn)筆試總成績并列,則相應(yīng)擴大進入面試人選。擬進入面試人員名單在哈爾濱理工大學(xué)網(wǎng)站(主頁“服務(wù)導(dǎo)航—人才招聘”欄目)公示3個工作日。筆試成績低于60分者為不合格,不得進入面試。
心理測試時間及地點另行通知。
總成績=(筆試成績×60%)+(面試成績×40%);總成績折算保留到小數(shù)點后兩位。
(五)體檢
(六)考核
(七)審批
(八)公示
(九)公示期滿無異議且符合相關(guān)條件的擬聘用人員辦理入職有關(guān)手續(xù)。
(一)聘用人員享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員及學(xué)校正式在編教職工的相應(yīng)待遇。
(三)高層次人才相關(guān)待遇可面議。
(一)實行試用期制度。試用期滿考核合格人員,學(xué)校正式聘用;試用期間經(jīng)考察不能勝任聘用崗位或試用期滿考核不合格者,解除聘用。
(三)應(yīng)聘人員需對個人提交的材料、信息等情況負責(zé)。擬聘用人員凡提供的材料不實,或在檔案審查過程中有弄虛作假、不符合相關(guān)規(guī)定,以及存在其他不符合聘用原則或違反相關(guān)規(guī)定的情況,一經(jīng)查實,取消聘用資格。
聯(lián)系人:吳老師
八、本公告由哈爾濱理工大學(xué)人事處負責(zé)解釋
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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