一、研究及招聘方向
課題組長(zhǎng)期從事機(jī)器人、無(wú)人機(jī)通信，特別是水下機(jī)器人通信等相關(guān)領(lǐng)域的理論及應(yīng)用研究，因科研工作需要，擬招收4名全職博士后，具體研究方向如下：
1）水下機(jī)器人無(wú)線通信與網(wǎng)絡(luò)、水下無(wú)人自主航行器設(shè)計(jì)等研究方向，人數(shù)2名；
2）群體智能機(jī)器人通信與導(dǎo)航、多無(wú)人機(jī)無(wú)線協(xié)同等研究方向，人數(shù)2名。
二、博士后招收條件
1.符合《華中科技大學(xué)博士后管理工作規(guī)定》規(guī)定的條件（http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1005/1061.htm）；
2.具有相關(guān)方向的研究背景，獲得博士學(xué)位不超過(guò)2年或即將獲得博士學(xué)位；
3.在國(guó)際重要SCI期刊上或頂級(jí)國(guó)際會(huì)議論文發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文；
4.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的獨(dú)立開(kāi)展科研工作的能力。
5.具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、讀的能力。
三、工作條件及待遇
1.提供有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的年薪（年薪不低于20萬(wàn)），具體面議。
2.課題組負(fù)責(zé)保障進(jìn)行研究工作所必須的充足的經(jīng)費(fèi)和完善的實(shí)驗(yàn)條件，創(chuàng)造良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，提供出國(guó)參加國(guó)際會(huì)議等訪問(wèn)交流機(jī)會(huì)。
四、申請(qǐng)材料
1．從大學(xué)本科起不間斷的學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷；
2.博士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及現(xiàn)任職位證明材料；
3．論文及其它著作目錄、專利清單；
4．三至五篇代表性論文；
5.博士學(xué)位論文電子版；
6．個(gè)人主要學(xué)術(shù)成就簡(jiǎn)介；
7．應(yīng)聘后研究工作的設(shè)想、計(jì)劃和要求；
8．兩封以上同行專家推薦信，海外應(yīng)聘者應(yīng)提供至少兩份海外推薦信。
聯(lián)系人：江濤教授，taojiang@hust.edu.cn（郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：應(yīng)聘博士后）。初選合格者需來(lái)武漢或通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)面試。
歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀青年加盟！
課題組長(zhǎng)期從事機(jī)器人、無(wú)人機(jī)通信，特別是水下機(jī)器人通信等相關(guān)領(lǐng)域的理論及應(yīng)用研究，因科研工作需要，擬招收4名全職博士后，具體研究方向如下：
1）水下機(jī)器人無(wú)線通信與網(wǎng)絡(luò)、水下無(wú)人自主航行器設(shè)計(jì)等研究方向，人數(shù)2名；
2）群體智能機(jī)器人通信與導(dǎo)航、多無(wú)人機(jī)無(wú)線協(xié)同等研究方向，人數(shù)2名。
二、博士后招收條件
1.符合《華中科技大學(xué)博士后管理工作規(guī)定》規(guī)定的條件（http://postdoctor.hust.edu.cn/info/1005/1061.htm）；
2.具有相關(guān)方向的研究背景，獲得博士學(xué)位不超過(guò)2年或即將獲得博士學(xué)位；
3.在國(guó)際重要SCI期刊上或頂級(jí)國(guó)際會(huì)議論文發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文；
4.具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、較強(qiáng)的獨(dú)立開(kāi)展科研工作的能力。
5.具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、讀的能力。
三、工作條件及待遇
1.提供有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的年薪（年薪不低于20萬(wàn)），具體面議。
2.課題組負(fù)責(zé)保障進(jìn)行研究工作所必須的充足的經(jīng)費(fèi)和完善的實(shí)驗(yàn)條件，創(chuàng)造良好的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)，提供出國(guó)參加國(guó)際會(huì)議等訪問(wèn)交流機(jī)會(huì)。
四、申請(qǐng)材料
1．從大學(xué)本科起不間斷的學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷；
2.博士學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及現(xiàn)任職位證明材料；
3．論文及其它著作目錄、專利清單；
4．三至五篇代表性論文；
5.博士學(xué)位論文電子版；
6．個(gè)人主要學(xué)術(shù)成就簡(jiǎn)介；
7．應(yīng)聘后研究工作的設(shè)想、計(jì)劃和要求；
8．兩封以上同行專家推薦信，海外應(yīng)聘者應(yīng)提供至少兩份海外推薦信。
聯(lián)系人：江濤教授，taojiang@hust.edu.cn（郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：應(yīng)聘博士后）。初選合格者需來(lái)武漢或通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)面試。
歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀青年加盟！
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來(lái)源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點(diǎn)或證實(shí)其內(nèi)容的真實(shí)性，文章內(nèi)容僅供參考。
