因工作急需，湖北工業(yè)大學農(nóng)村社會管理創(chuàng)新研究中心現(xiàn)面向社會招聘編制外人員1名，主要從事研究中心材料整理、實驗設(shè)備維護、檔案資料管理、輔助報銷等相關(guān)工作。
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，實行公開招聘，在考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件
1、熱愛教育事業(yè)，遵守國家的法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德和工作紀律，遵守社會公德，品行端正，未受過任何紀律處分，無違法亂紀等犯罪行為。
2、性格開朗、儀表端莊、舉止大方、責任心強，具有較強的團隊合作精神和服務(wù)意識，愿意從事科研服務(wù)工作。
3、中共黨員。
4、高校、科研院所全日制碩士研究生畢業(yè)（雙證）。
5、年齡要求在1990年1月1日以后出生。
6、能夠熟練使用WORD、PPT、EXCEL等辦公軟件，具有一定的財務(wù)常識。
7、具有兩年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、具體崗位職責
1、完成研究中心科研成果的統(tǒng)計上報及數(shù)據(jù)整理工作；
2、完成研究中心項目材料整理、檔案信息化管理、設(shè)備維護等工作；
3、完成研究中心項目借款、還款、結(jié)算材料報送和反饋工作；
4、完成研究中心負責人及學院交辦的其他事務(wù)性工作。
四、招聘程序
1、個人申請
有求職意向者將個人簡歷、學歷證書等各類能反映個人經(jīng)歷和能力的證明材料掃描匯總成PDF電子文件，發(fā)送至郵箱hgjgxy@163.com（郵件主題以“XX大學/張三應(yīng)聘編制外人員”命名），報名截止時間為2020年10月25日。應(yīng)聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實有效，對弄虛作假者，一經(jīng)查實將取消應(yīng)聘資格。報名期間不接收書面簡歷材料，初選合格后應(yīng)聘者再按要求提交書面材料；
2、資格初審
學院和研究中心根據(jù)報名者提供的報名材料進行資格初審，并通過電話或郵件形式通知初審通過人員。
3、考核
學院和研究中心相關(guān)人員組成考核小組，對符合條件的應(yīng)聘人員進行筆試或面試考核，具體時間及地點另行通知。
4、體檢
統(tǒng)一組織安排應(yīng)聘人員進行體檢，并將體檢作為擬聘用的重要依據(jù)。
5、公示及聘用
考核小組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合考核情況，從被考核人中確定擬聘用人選并提出書面考核聘用意見，報學校審定后對擬聘用人員進行公示。公示無異議后按照聘用程序辦理相關(guān)手續(xù)。
湖北工業(yè)大學農(nóng)村社會管理創(chuàng)新研究中心
2020年10月14日
來源：
https://jgxy.hbut.edu.cn/info/1083/3236.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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