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漢口學(xué)院2021年財(cái)務(wù)管理人員招聘啟事

時(shí)間:2021-03-08來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

漢口學(xué)院,是經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立的多學(xué)科、綜合性普通本科高等學(xué)校。前身為華中師范大學(xué)漢口分校。2011年,經(jīng)教育部批準(zhǔn),轉(zhuǎn)設(shè)為普通本科高校。2014年,學(xué)校在湖北省同類院校中率先邁入二本招生。同年獲批“普通專升本”招生辦學(xué)資格,經(jīng)批準(zhǔn)與武漢科技大學(xué)聯(lián)合首批獲得招收培養(yǎng)研究生資格。2016年,學(xué)校被授予“中國(guó)十大改革創(chuàng)新示范高校”。學(xué)校國(guó)際代碼11800,湖北省代碼1307。

根據(jù)我校工作需要,現(xiàn)面向校外公開(kāi)誠(chéng)聘財(cái)務(wù)管理人員若干名,現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

1.財(cái)務(wù)主管:1

2.審計(jì)主管:1

3.法務(wù)主管:1-2

二、崗位職責(zé)及任職要求

(一)財(cái)務(wù)主管

1.人品優(yōu)秀,誠(chéng)實(shí)守信,年齡30—37歲,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招二本本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱;

2.從事會(huì)計(jì)工作至少5年以上,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

3.有在集團(tuán)公司從事過(guò)會(huì)計(jì)工作的履職經(jīng)歷,能夠獨(dú)立規(guī)范建立完整的財(cái)務(wù)系統(tǒng);

4.對(duì)國(guó)家稅法及公司稅務(wù)工作都能有較為全面的認(rèn)識(shí);

5.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和主人翁精神,能夠獨(dú)立全面的負(fù)責(zé)整個(gè)公司的財(cái)務(wù)工作;

6.有注會(huì)證書(shū)優(yōu)先考慮;

7.全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

8.組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

9.制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

10.負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

11.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

12.負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

13.監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

(二)審計(jì)主管

1.人品優(yōu)秀,誠(chéng)實(shí)守信,年齡30—37歲,中級(jí)以上職稱。

2.具有統(tǒng)招大學(xué)二本本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè);

3.五年以上審計(jì)管理經(jīng)驗(yàn);

4.熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程;

5.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

6.具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格的優(yōu)先。

7.擬定并完善內(nèi)部審計(jì)制度和流程,制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算;

8.組織實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、工程審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等;

9.擬定審計(jì)方案,起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)等審計(jì)文書(shū);

10.及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見(jiàn);

11.督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí);

12.負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通。

(三)法務(wù)主管

1.年齡28—37歲,法律相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招二本本科以上學(xué)歷,必須通過(guò)中國(guó)律師資格考試,有一定的出庭訴訟經(jīng)驗(yàn)。不頻繁跳槽,行業(yè)不限;

2.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定的出庭訴訟經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)公司法人治理、內(nèi)控管理經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

3.精通公司管理方面(公司法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán))的國(guó)家法律規(guī)范;

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心,堅(jiān)持原則,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),并有一定的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

5.負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作,擬制公司合同通用范本,審核公司日常的合同,并對(duì)合法性和規(guī)范性負(fù)責(zé),在公司日常運(yùn)營(yíng)中提供法律事務(wù)支持,管理及代理公司訴訟案件;

6.建立公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系,組織協(xié)調(diào)公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作;

7.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制體系建設(shè)與管理,指導(dǎo)建立健全公司法律方面的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)與體系,定期檢查和監(jiān)督公司內(nèi)控管理工作的防范和落實(shí)情況,負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度的法律合規(guī)、修訂和完善。

三、福利待遇

按漢口學(xué)院現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

四、報(bào)名事項(xiàng)

有意應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷電子版(含相關(guān)證書(shū)掃描件)及附件《漢口學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件)以“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+專業(yè)”的形式命名,發(fā)送至電子郵箱:hkxyrlzyb@163.com,經(jīng)資格審查后,面試時(shí)間另行通知。報(bào)名時(shí)間為:202133-2021310。

聯(lián)系人:人力資源部鄭老師

電話:027—59410048

學(xué)校網(wǎng)址:http://www.hkxy.edu.cn

 

 

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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