因工作需要，后勤保障部能源管理中心現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘非事業(yè)編制工作人員。為保證招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及任職條件
二、招聘程序
1.報(bào)名
應(yīng)聘者請(qǐng)于2020年6月10日前將《中南大學(xué)后勤保障部招聘非事業(yè)編制人員報(bào)名登記表》（見附件）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證、身份證等相關(guān)證明材料掃描件匯總成電子文件(文件以“畢業(yè)學(xué)校+姓名+應(yīng)聘崗位 ”命名)，發(fā)送至郵箱185015713@QQ.com。
聯(lián)系方式：彭老師（0731-88877508）
2.資格初審
能源管理中心辦公室將根據(jù)報(bào)名者提供的信息和資料進(jìn)行資格初審，并通過電話或電子郵箱的形式通知初審合格人員面試。
3.面試
具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知（參加面試人員請(qǐng)攜帶相關(guān)證書原件及市級(jí)以上醫(yī)院的體檢合格證明到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)）。
三、聘用方式及待遇
1.擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，與派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，由派遣公司派遣至中南大學(xué)后勤保障部工作。
2.本次招聘聘用人員的工資、保險(xiǎn)及其他福利待遇參照《中南大學(xué)非事業(yè)編制人員管理暫行辦法》及學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行（面議）。
四、其他有關(guān)事項(xiàng)
1.參加報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真填寫報(bào)名材料，如與實(shí)際情況不符，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
2.上崗后如若發(fā)現(xiàn)已錄用人員有個(gè)人檔案材料、報(bào)名材料不實(shí)或其他弄虛作假行為等情況之一的，一律取消錄用資格，退回至派遣公司。
后勤保障部能源管理中心
2020年6月1日
一、招聘崗位及任職條件
| 崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 職數(shù) | 崗位要求 |
| 高壓電氣值班員 |
1.負(fù)責(zé)配電值班的相關(guān)工作； 2.按時(shí)巡視設(shè)備運(yùn)行情況并做好記錄； 3.按相關(guān)規(guī)程規(guī)定進(jìn)行故障處理； 4.負(fù)責(zé)管理安全用具、儀表工具； 5.負(fù)責(zé)本校區(qū)供電設(shè)施巡視、安全檢查，完成責(zé)任范圍內(nèi)的抄表任務(wù)； 6.嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行停送電操作，杜絕事故的發(fā)生； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
5人 |
1.身體健康，男性55歲以下，女性45歲以下； 2.大專及以上學(xué)歷（特殊情況、有專長(zhǎng)等可適當(dāng)降低學(xué)歷要求）或具有高壓電工作業(yè)操作證，熟悉電氣安全及運(yùn)行規(guī)程，能進(jìn)行配電設(shè)備操作。 |
| 二次供水值班員 |
1.負(fù)責(zé)二次供水水庫(kù)的日常值班工作； 2.負(fù)責(zé)二次供水設(shè)施設(shè)備的巡視檢查、運(yùn)行記錄； 3.負(fù)責(zé)水庫(kù)周邊環(huán)境的巡查，維護(hù)二次供水設(shè)備區(qū)域清潔，按要求對(duì)供水設(shè)施巡查和用水安全巡查，確保水質(zhì)安全； 4.負(fù)責(zé)值班期間供水參數(shù)的檢測(cè)監(jiān)控，確保水中余氯達(dá)標(biāo)，保障水源質(zhì)量，保證高位水池的水量及供水壓力； 5.妥善處理供水值班中的突發(fā)狀況； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
3人 |
1.身體健康，男性55歲以下，女性45歲以下； 2.大專及以上學(xué)歷（特殊情況、有專長(zhǎng)等可適當(dāng)降低學(xué)歷要求）或具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者； 3.持有健康證。 |
| 售電員 |
1.負(fù)責(zé)水電費(fèi)收費(fèi)窗口日常工作； 2.按規(guī)定流程辦理各項(xiàng)售水售電、表計(jì)開戶、領(lǐng)卡等業(yè)務(wù)； 3.負(fù)責(zé)經(jīng)辦業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)備份； 4.負(fù)責(zé)經(jīng)辦業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)款管理及經(jīng)辦票據(jù)的管理； 5.保證收費(fèi)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行； 6.維護(hù)服務(wù)窗口環(huán)境的整潔、有序和安全； 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 |
1人 |
1.女性，身體健康，45歲以下； 2.大專及以上學(xué)歷（特殊情況、有專長(zhǎng)等可適當(dāng)降低學(xué)歷要求）； 3.熟練使用word、Excel等辦公軟件； 4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通能力。 |
1.報(bào)名
應(yīng)聘者請(qǐng)于2020年6月10日前將《中南大學(xué)后勤保障部招聘非事業(yè)編制人員報(bào)名登記表》（見附件）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證、身份證等相關(guān)證明材料掃描件匯總成電子文件(文件以“畢業(yè)學(xué)校+姓名+應(yīng)聘崗位 ”命名)，發(fā)送至郵箱185015713@QQ.com。
聯(lián)系方式：彭老師（0731-88877508）
2.資格初審
能源管理中心辦公室將根據(jù)報(bào)名者提供的信息和資料進(jìn)行資格初審，并通過電話或電子郵箱的形式通知初審合格人員面試。
3.面試
具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知（參加面試人員請(qǐng)攜帶相關(guān)證書原件及市級(jí)以上醫(yī)院的體檢合格證明到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)）。
三、聘用方式及待遇
1.擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，與派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，由派遣公司派遣至中南大學(xué)后勤保障部工作。
2.本次招聘聘用人員的工資、保險(xiǎn)及其他福利待遇參照《中南大學(xué)非事業(yè)編制人員管理暫行辦法》及學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行（面議）。
四、其他有關(guān)事項(xiàng)
1.參加報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真填寫報(bào)名材料，如與實(shí)際情況不符，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
2.上崗后如若發(fā)現(xiàn)已錄用人員有個(gè)人檔案材料、報(bào)名材料不實(shí)或其他弄虛作假行為等情況之一的，一律取消錄用資格，退回至派遣公司。
后勤保障部能源管理中心
2020年6月1日
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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