南京航空航天大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院辦學(xué)歷史可追溯到1958年設(shè)立的“解算裝置”專業(yè)，是全國最早設(shè)立的計算機專業(yè)之一。學(xué)院現(xiàn)擁有計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全3個一級學(xué)科博士點，覆蓋二級學(xué)科博士點8個，一級工學(xué)碩士學(xué)位授予點3個，工程碩士招生領(lǐng)域2個，本科專業(yè)4個。“計算機科學(xué)與技術(shù)”為江蘇高校優(yōu)勢學(xué)科，“軟件工程”為工信部重點學(xué)科和江蘇省重點學(xué)科。學(xué)院設(shè)有計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程2個博士后流動站，擁有計算機科學(xué)與技術(shù)、信息安全、軟件工程、物聯(lián)網(wǎng)工程4個本科專業(yè)，現(xiàn)有學(xué)生1700余人，教師近百人，年均承擔(dān)國家863、973項目、國家自然科學(xué)基金、國防預(yù)研項目、航空基金等各類項目50余項，年科研到款超過2000萬元。近年來獲國家自然科學(xué)二等獎1項，省部級以上科技成果獎10多項，發(fā)表學(xué)術(shù)論文被SCI、EI、ISTP三大檢索收錄600余篇。
辦學(xué)五十余年來，我院已在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)等各方面取得了快速發(fā)展。隨著黨的十八大明確提出把信息化納入全面建成小康社會的目標(biāo)，以及“智慧城市”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“中國制造2025”等概念的逐步誕生，信息化建設(shè)已經(jīng)成為我國建成社會主義現(xiàn)代化國家和實現(xiàn)“中國夢”的重要一環(huán)。同時南航作為工信部部屬高校，其計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等主干學(xué)科的建設(shè)發(fā)展前景無限。
熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀專家學(xué)者和青年學(xué)子報效祖國、投身祖國的航空航天事業(yè)及為國家工業(yè)化、信息化和國防現(xiàn)代化貢獻力量。學(xué)院也將致力于為每一位加盟南航的教學(xué)科研工作者提供良好的學(xué)術(shù)環(huán)境和展現(xiàn)才華的舞臺，我們期待您的加盟，并與我們攜手共創(chuàng)光輝燦爛的明天！
辦學(xué)五十余年來，我院已在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、學(xué)科建設(shè)等各方面取得了快速發(fā)展。隨著黨的十八大明確提出把信息化納入全面建成小康社會的目標(biāo)，以及“智慧城市”、“互聯(lián)網(wǎng)+”、“中國制造2025”等概念的逐步誕生，信息化建設(shè)已經(jīng)成為我國建成社會主義現(xiàn)代化國家和實現(xiàn)“中國夢”的重要一環(huán)。同時南航作為工信部部屬高校，其計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等主干學(xué)科的建設(shè)發(fā)展前景無限。
熱忱歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀專家學(xué)者和青年學(xué)子報效祖國、投身祖國的航空航天事業(yè)及為國家工業(yè)化、信息化和國防現(xiàn)代化貢獻力量。學(xué)院也將致力于為每一位加盟南航的教學(xué)科研工作者提供良好的學(xué)術(shù)環(huán)境和展現(xiàn)才華的舞臺，我們期待您的加盟，并與我們攜手共創(chuàng)光輝燦爛的明天！
二、地理位置及道路交通
學(xué)校建有明故宮和將軍路兩個校區(qū)，計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院目前坐落在將軍路校區(qū)，位于南京江寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)內(nèi)，占地面積近1900畝，分東、西兩區(qū)，距明故宮校區(qū)約12.5公里。校區(qū)東臨百家湖，西倚將軍、翠屏、牛首諸山，風(fēng)景秀麗，環(huán)境優(yōu)美。與東南大學(xué)、河海大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)、中國藥科大學(xué)等14所高校毗鄰而居，學(xué)術(shù)氛圍濃郁。
學(xué)校距南京市中心新街口12公里，毗鄰機場高速，到南京祿口機場約30公里，到南京南站6公里，交通便利。
學(xué)校距南京市中心新街口12公里，毗鄰機場高速，到南京祿口機場約30公里，到南京南站6公里，交通便利。
三、招聘學(xué)科及研究方向
| 學(xué)科 | 研究方向 |
| 計算機科學(xué)與技術(shù) | 高性能計算、并行與分布式系統(tǒng)、復(fù)雜理論、邏輯、優(yōu)化方法、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)挖掘、智能計算與機器學(xué)習(xí)、信息物理融合系統(tǒng)、圖形學(xué)與圖像處理、實時與嵌入式系統(tǒng)、智能信息檢索、生物信息學(xué)、醫(yī)學(xué)圖像分析等。 |
| 軟件工程 | 軟件基礎(chǔ)理論、軟件理論與方法學(xué)等、軟件自動化與復(fù)用、軟件形式化與自動化、軟件建模與分析、形式化方法、模型檢測、軟件安全與可靠性等、軟件過程管理、軟件質(zhì)量工程、軟件度量、軟件質(zhì)量保證、軟件配置、服務(wù)計算、智能計算、網(wǎng)絡(luò)化軟件、領(lǐng)域軟件、可信軟件等。 |
| 網(wǎng)絡(luò)空間安全 | 網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)理論、通信網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)安全協(xié)議、編碼理論、新型加密算法、序列設(shè)計與分析、硬件安全、系統(tǒng)軟件安全、數(shù)據(jù)庫安全、隱私保護、輿情分析等。 |
四、引聘對象及待遇
（一）高層次人才
引聘對象：
1.第一層次
中國科學(xué)院或工程院院士；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學(xué)院院士或工程院院士；諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；在世界一流大學(xué)、科研機構(gòu)任職的國際著名學(xué)者。
2.第二層次
“人才”（長期項目）入選者、“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授、“國家杰出青年科學(xué)基金”獲得者及具有上述國家級人才計劃（項目）入選者相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的人才。年齡一般不超過55周歲；學(xué)科建設(shè)急需、且業(yè)績特別優(yōu)異者，年齡要求可適度放寬。
3.第三層次
“長江學(xué)者獎勵計劃”青年長江學(xué)者、“青年人才”入選者、中組部“青年拔尖人才”、“國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金”獲得者，年齡一般在40周歲以下。
相關(guān)待遇:
根據(jù)聘期工作目標(biāo)及任務(wù)、學(xué)科類型等不同情況，結(jié)合國家提供的經(jīng)費，配套相應(yīng)科研啟動經(jīng)費、薪酬（實行年薪制）、實驗及工作場所、科研助手、住房待遇等（基本標(biāo)準(zhǔn)見下表，特別優(yōu)秀者學(xué)院可進行差額補充，一人一議）。
相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)一覽表
1.第一層次
中國科學(xué)院或工程院院士；美國、英國、加拿大、澳大利亞等發(fā)達國家科學(xué)院院士或工程院院士；諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎等國際大獎獲得者；在世界一流大學(xué)、科研機構(gòu)任職的國際著名學(xué)者。
2.第二層次
“人才”（長期項目）入選者、“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授、“國家杰出青年科學(xué)基金”獲得者及具有上述國家級人才計劃（項目）入選者相當(dāng)學(xué)術(shù)水平的人才。年齡一般不超過55周歲；學(xué)科建設(shè)急需、且業(yè)績特別優(yōu)異者，年齡要求可適度放寬。
3.第三層次
“長江學(xué)者獎勵計劃”青年長江學(xué)者、“青年人才”入選者、中組部“青年拔尖人才”、“國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金”獲得者，年齡一般在40周歲以下。
相關(guān)待遇:
根據(jù)聘期工作目標(biāo)及任務(wù)、學(xué)科類型等不同情況，結(jié)合國家提供的經(jīng)費，配套相應(yīng)科研啟動經(jīng)費、薪酬（實行年薪制）、實驗及工作場所、科研助手、住房待遇等（基本標(biāo)準(zhǔn)見下表，特別優(yōu)秀者學(xué)院可進行差額補充，一人一議）。
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| 引進人才類別 | 年薪（萬元） | 住房待遇 | 工作條件 | 聘用方式及崗位 |
| 第一層次 | 80-120 | 可申購學(xué)校人才引進留用房一套（80-160平方米）或提供相應(yīng)額度的住房補貼 | 在國家提供的科研啟動經(jīng)費基礎(chǔ)上，學(xué)校根據(jù)學(xué)科平臺條件給予相應(yīng)科研配套。 |
事業(yè)編制 聘任正高崗位 |
| 第二層次 | 60-100 | |||
| 第三層次 | 40 |
（二）常規(guī)師資補充
引聘對象： 國內(nèi)外高水平大學(xué)或著名研究機構(gòu)的講師、副教授、教授（或相當(dāng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)者）,優(yōu)秀博士后或?qū)Ｂ毧蒲腥藛T，應(yīng)屆博士學(xué)位獲得者等。海外博士學(xué)位獲得者或具有一年以上海外學(xué)術(shù)研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位直聘制度: 對于學(xué)術(shù)水平高、能力強的應(yīng)聘人員，學(xué)校采用先上崗、后評審機制，通過考核審批者，可直接聘任副高及以上崗位，聘期內(nèi)按照相應(yīng)崗位兌現(xiàn)待遇，在約定的時間內(nèi)要求通過學(xué)校正常的職稱評審。
特別優(yōu)秀者可一人一議，通過“綠色通道”引進。除學(xué)校提供的各項待遇外，學(xué)院將根據(jù)引聘人才情況，由學(xué)院聘任為副研究員或研究員，并提供相應(yīng)補貼。
相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)一覽表
高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位直聘制度: 對于學(xué)術(shù)水平高、能力強的應(yīng)聘人員，學(xué)校采用先上崗、后評審機制，通過考核審批者，可直接聘任副高及以上崗位，聘期內(nèi)按照相應(yīng)崗位兌現(xiàn)待遇，在約定的時間內(nèi)要求通過學(xué)校正常的職稱評審。
特別優(yōu)秀者可一人一議，通過“綠色通道”引進。除學(xué)校提供的各項待遇外，學(xué)院將根據(jù)引聘人才情況，由學(xué)院聘任為副研究員或研究員，并提供相應(yīng)補貼。
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| 聘任崗位 | 工作啟動基金 | 引進人才住房補貼 | 崗位津貼 | 住房 | 其他收入 | 備注 | |
| 按月發(fā)放 | 6年合計 | ||||||
| 教 授/上崗研究員 | 20-30萬 | 6500元 | 46.8萬 | 9.6-16.8萬 | 學(xué)校按照相關(guān)文件規(guī)定提供引進人才過渡房或單身公寓租住 | 包括科研（論文、項目）獎勵、各類成果獎勵、教學(xué)優(yōu)秀獎勵等，由個人貢獻決定，獎勵先進。 | |
| 副教授/上崗副研究員 | 8-10萬 | 5200元 | 37.44萬 | 7.2-8.6萬 | 可聘為院聘研究員 | ||
| 博士/講師 | 5-6萬 | 4500元 | 32.4萬 | 5.6-6.6萬 | 可聘為院聘副研究員 | ||
（三）外籍教師
引聘對象：
教授、副教授及講師（或相當(dāng)職稱者）。原則上所有學(xué)位須在國外高水平大學(xué)取得，熟練使用英文講授課程。全職在校一年及以上從事專業(yè)領(lǐng)域研究。
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教授、副教授及講師（或相當(dāng)職稱者）。原則上所有學(xué)位須在國外高水平大學(xué)取得，熟練使用英文講授課程。全職在校一年及以上從事專業(yè)領(lǐng)域研究。
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| 崗位類別 | 年薪（萬美元） | 其他 |
| 選國家級人才工程的特聘教授 | 10 | 學(xué)校按照相關(guān)文件規(guī)定 提供引進人才過渡房 或單身公寓租住。 |
| 入選省部級人才工程的特聘教授 | 8 | |
| 教授 | 6-7 | |
| 副教授 | 5-6 | |
| 博士/講師 | 4-5 |
（四）博士后研究人員
引聘政策：
1.引聘人員：國內(nèi)外著名高校獲得博士學(xué)位的人員。
2.引聘方式：以全職/聯(lián)合培養(yǎng)方式招收優(yōu)秀的博士后。
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1.引聘人員：國內(nèi)外著名高校獲得博士學(xué)位的人員。
2.引聘方式：以全職/聯(lián)合培養(yǎng)方式招收優(yōu)秀的博士后。
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| 崗位類別 | 年薪 | 職稱評定 | 海外培訓(xùn) | 擇優(yōu)選留 |
| 國內(nèi)博士后 | 12-30萬 | 具有一年以上海外學(xué)術(shù)經(jīng)歷、研究成果突出者，經(jīng)本人申請、院校審核批準(zhǔn)后，可參加職稱評審。 | 支持博士后人員出國（境）與國際知名大學(xué)或研究機構(gòu)開展科研合作與學(xué)術(shù)交流，擇優(yōu)進行資助。 | 滿足學(xué)校師資選留條件的優(yōu)秀博士后可申請學(xué)校相應(yīng)崗位，擇優(yōu)予以錄用。 |
| 外籍博士后 | 3-5萬美元 |
（五）專職科研人員
崗位類別及說明
| 崗位類別 | 崗位說明 |
| 校聘崗位（A類） | 由學(xué)校結(jié)合人才特區(qū)和新興交叉學(xué)科發(fā)展需求設(shè)置，主要從事基礎(chǔ)和前沿學(xué)科研究。 |
| 學(xué)院及學(xué)科崗位（B類） | 由學(xué)院和學(xué)科根據(jù)具體情況設(shè)置。 |
| 科研項目崗位（C類） | 根據(jù)項目需要設(shè)置。 |
引聘對象：
1.一般具有碩士學(xué)位，校聘和院聘一般應(yīng)具有博士學(xué)位，特殊情況經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
2.新進人員年齡一般不超過35周歲；高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)、外籍、企業(yè)高級技術(shù)人員和校內(nèi)轉(zhuǎn)崗人員可適當(dāng)放寬;
3.身體健康，品行端正，具備良好的科研素養(yǎng)；
4.符合所聘崗位的具體聘用條件。
5.主要從事基礎(chǔ)、應(yīng)用研究及工程研發(fā)等工作，也包括部分科研管理和服務(wù)人員。
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1.一般具有碩士學(xué)位，校聘和院聘一般應(yīng)具有博士學(xué)位，特殊情況經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；
2.新進人員年齡一般不超過35周歲；高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)、外籍、企業(yè)高級技術(shù)人員和校內(nèi)轉(zhuǎn)崗人員可適當(dāng)放寬;
3.身體健康，品行端正，具備良好的科研素養(yǎng)；
4.符合所聘崗位的具體聘用條件。
5.主要從事基礎(chǔ)、應(yīng)用研究及工程研發(fā)等工作，也包括部分科研管理和服務(wù)人員。
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| 崗位類別 | 年薪 | 保險與公積金 |
| 正高 | 18-30萬 | 學(xué)校為專職科研人員繳納社會保險和住房公積金。 |
| 副高 | 12-18萬 | |
| 其他 | <=15萬 |
說明：薪酬標(biāo)準(zhǔn)每三年根據(jù)社會生活水平和經(jīng)濟發(fā)展情況，由學(xué)校統(tǒng)一調(diào)整。
五、聯(lián)系方式
（一）招聘材料
1、應(yīng)聘高層次人才崗位者請下載并填寫《南京航空航天大學(xué)高層次人才聘用申請表》（請至http://rsc.nuaa.edu.cn/article.asp?id=1581下載），或?qū)�人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等）發(fā)送至tanjy@nuaa.edu.cn，請在郵件中注明應(yīng)聘崗位。
2、應(yīng)聘普通師資請?zhí)顚憽赌暇┖娇蘸教齑髮W(xué)教學(xué)科研崗位申請表》（請至http://rsc.nuaa.edu.cn/article.asp?id=1579下載），并提供相關(guān)證明或證書復(fù)印件、代表性論著的原件或復(fù)印件、專家推薦信兩封(含導(dǎo)師推薦信和相關(guān)專業(yè)專家推薦信)發(fā)送到tanjy@nuaa.edu.cn。
3、應(yīng)聘外籍教師，請將個人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學(xué)術(shù)成果）發(fā)送至zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn。
5、我們在收到應(yīng)聘申請后將回復(fù)郵件確認，若在三個工作日內(nèi)未收到回復(fù)請和我們聯(lián)系。學(xué)院審核后，會在接到簡歷一周內(nèi)以電話或郵件方式通知本人是否有錄用意向，并確定面試時間、地點及方式。
6. 以上崗位全年招聘。
（二）聯(lián)系方式
聯(lián)系人：談靜艷、趙正邁 電話：+86-25-84892848
郵箱：tanjy@nuaa.edu.cn ，zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn
SKYPE帳號: tan.jingyan ，zhengmai.zhao
學(xué)院網(wǎng)站：http://cs.nuaa.edu.cn
通訊地址：江蘇省南京市江寧區(qū)將軍大道29號 郵編：210016
4、應(yīng)聘博士后或?qū)Ｂ毧蒲腥藛T，請將個人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學(xué)術(shù)成果）發(fā)送至tanjy@nuaa.edu.cn。
1、應(yīng)聘高層次人才崗位者請下載并填寫《南京航空航天大學(xué)高層次人才聘用申請表》（請至http://rsc.nuaa.edu.cn/article.asp?id=1581下載），或?qū)�人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等）發(fā)送至tanjy@nuaa.edu.cn，請在郵件中注明應(yīng)聘崗位。
2、應(yīng)聘普通師資請?zhí)顚憽赌暇┖娇蘸教齑髮W(xué)教學(xué)科研崗位申請表》（請至http://rsc.nuaa.edu.cn/article.asp?id=1579下載），并提供相關(guān)證明或證書復(fù)印件、代表性論著的原件或復(fù)印件、專家推薦信兩封(含導(dǎo)師推薦信和相關(guān)專業(yè)專家推薦信)發(fā)送到tanjy@nuaa.edu.cn。
3、應(yīng)聘外籍教師，請將個人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學(xué)術(shù)成果）發(fā)送至zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn。
5、我們在收到應(yīng)聘申請后將回復(fù)郵件確認，若在三個工作日內(nèi)未收到回復(fù)請和我們聯(lián)系。學(xué)院審核后，會在接到簡歷一周內(nèi)以電話或郵件方式通知本人是否有錄用意向，并確定面試時間、地點及方式。
6. 以上崗位全年招聘。
（二）聯(lián)系方式
聯(lián)系人：談靜艷、趙正邁 電話：+86-25-84892848
郵箱：tanjy@nuaa.edu.cn ，zhengmai.zhao@nuaa.edu.cn
SKYPE帳號: tan.jingyan ，zhengmai.zhao
學(xué)院網(wǎng)站：http://cs.nuaa.edu.cn
通訊地址：江蘇省南京市江寧區(qū)將軍大道29號 郵編：210016
4、應(yīng)聘博士后或?qū)Ｂ毧蒲腥藛T，請將個人簡歷（含個人基本信息、受教育情況、主要論文論著、科研和獲獎情況等學(xué)術(shù)成果）發(fā)送至tanjy@nuaa.edu.cn。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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