1、課題組介紹
結(jié)合學(xué)校的綜合改革，為了推動飛行器設(shè)計重點學(xué)科及高峰學(xué)科的發(fā)展，提升直升機旋翼動力學(xué)國家級重點實驗室在旋翼飛行器設(shè)計理論和方法的研究水平，同時結(jié)合課題組在國家多個重點研究項目的實際需要，對具有相關(guān)方面科研創(chuàng)新能力和優(yōu)良基礎(chǔ)的青年人才提出迫切需求。
課題組依托國家級重點實驗室和國家重點學(xué)科平臺，面向新構(gòu)型旋翼類飛行器總體方案設(shè)計、實驗等需求，從基礎(chǔ)理論、分析方法、工藝研制以及適航復(fù)合型驗證等研究出發(fā)，研制旋翼類飛行器相關(guān)實驗裝置以及配套的設(shè)計優(yōu)化軟件，結(jié)合工程需求，研制新構(gòu)型旋翼類飛行器。課題組負責(zé)人朱清華副教授為直升機旋翼動力學(xué)國防科技重點實驗室新構(gòu)型旋翼類飛行器總體設(shè)計方向?qū)＜遥?/span>工信部與中航集團公司共建的直升機技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心項目型號常務(wù)副總師，學(xué)校直升機系副主任、直升機技術(shù)研究所副所長。主要從事旋翼類飛行器總體綜合設(shè)計技術(shù)、新構(gòu)型直升機總體氣動與控制研究、新概念旋翼及多棲飛行器研究、輕型飛行器適航研究，先后承擔(dān)及參與了國家973項目、裝備預(yù)研項目、總裝探索項目、國防基礎(chǔ)科研、軍委科技委前沿創(chuàng)新項目和重點實驗室基金、航空基金、航空支撐及橫向合作項目等課題研究；取得了一批較高層次的研究成果�，F(xiàn)主持國家級科研項目2項、省部級項目2項，參與國家重大項目1項、省部級2項。課題團隊為國防科技創(chuàng)新團隊，多次取得國家級創(chuàng)新設(shè)計大賽獎項�，F(xiàn)有教授1名，副教授2名，講師1名，在讀碩博士研究生15人。
2、專職科研人員的聘用與管理
依據(jù)《南京航空航天大學(xué)專職科研人員聘用管理辦法》（校人字[2017]16號）規(guī)定執(zhí)行。
3、專職科研崗待遇
（1）B類崗位聘用人員按派遣方式聘用。B類專職科研人員實行年薪制，具體薪酬按承擔(dān)的科研工作確定，原則上不超過《南京航空航天大學(xué)專職科研人員聘用管理辦法》A類專職科研人員年薪標(biāo)準(zhǔn)，社會保險、住房公積金和各類住房津貼、補貼均包含在年薪中。
（2）課題組將為專職科研人員提供工作所需的實驗室和科研啟動金。
4、應(yīng)聘崗位
南京航空航天大學(xué)朱清華副教授課題組專職科研人員2名。
5、應(yīng)聘要求
（1）具有團隊意識、拼搏精神及嚴(yán)謹(jǐn)認真的工作態(tài)度；
（2）研究生學(xué)歷（含研究生應(yīng)屆畢業(yè)生），具有211或985高校飛行器設(shè)計、適航技術(shù)與管理、機械設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)士、碩士學(xué)位；
（3）具備旋翼類飛行器設(shè)計研制項目科研經(jīng)歷者優(yōu)先；
（4）具有較強的溝通協(xié)調(diào)、分析解決問題能力。
6、崗位職責(zé)
（1）主要負責(zé)旋翼類飛行器總體方案設(shè)計，包括總體、結(jié)構(gòu)、強度、氣動布局設(shè)計和特性計算、適航符合性驗證等工作；
（2）按時高質(zhì)量完成項目組制定的任務(wù)需求；
（3）達到科研崗任職的基本條件，認真履行學(xué)校對科研崗研究人員的各項規(guī)定，按時完成考核要求；
（4）負責(zé)項目協(xié)調(diào)、研究進度跟進，以及項目結(jié)題驗收。
7、申請材料
（1）個人簡歷；
（2）反映本人學(xué)術(shù)水平和科研能力的代表性研究成果和研究經(jīng)歷。
8、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：朱清華（18951793099）
E-mail：zhuqinghua@nuaa.edu.cn
（投遞標(biāo)題請統(tǒng)一注明：【專職科研崗】/+姓名+學(xué)校+本人專業(yè)）
招聘時間截至2018年11月30日。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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