蘇州市職業(yè)大學是經(jīng)江蘇省人民政府批準、教育部備案，由蘇州市人民政府主辦的全日制普通高等�？茖W校，前身為創(chuàng)辦于1911年的蘇州工業(yè)�？茖W校。自1981年成立以來，秉承"勤、勇、忠、信"的校訓，贏得了顯著的社會聲譽，成為區(qū)域品牌院校。學校牢牢把握社會主義辦學方向，緊緊抓住立德樹人、成就師生根本任務，積極推進教育供給側結構性改革，加強整體規(guī)劃，堅持質量為先，堅定精準發(fā)展，大力培養(yǎng)"高品德、高技能、高適應"的人才隊伍，實現(xiàn)學校發(fā)展與地方經(jīng)濟社會協(xié)同創(chuàng)新、融合共贏，努力建設全國一流品質院校，并積極實現(xiàn)應用型本科高校的辦學目標。
學校現(xiàn)有石湖、干將路、潭山和吏舍弄四個校區(qū)，占地面積1262余畝，校舍建筑面積49余萬平方米，館藏紙質圖書161.67萬冊，教學科研儀器設備總值3.27億元。設有12個學院（部），現(xiàn)有涵蓋理工、文史、藝術、師范、體育等科類共56個專業(yè)，普通全日制在校生1.3萬余名。專任教師793名，其中正高職稱64名，副高以上職稱354名，具有碩士以上學位的教師占專任教師的77.78%；有江蘇省突出貢獻中青年專家1人，省"六大人才高峰"培養(yǎng)對象3人，省"333高層次人才培養(yǎng)工程"培養(yǎng)對象19人，省"青藍工程"培養(yǎng)對象36人，省級教學名師1人，省級優(yōu)秀教學團隊2個，省級科技創(chuàng)新團隊2個。
學校根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2020]9號）和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（蘇辦發(fā)[2011]27號），經(jīng)蘇州市人力資源和社會保障局審批同意，面向社會公開招聘高層次人才26名。
一、招聘對象及基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3.適應崗位要求的身體條件；
4.年齡在40周歲以下（1980年1月1日以后出生）；具有博士研究生學歷或副高級及以上專業(yè)技術職稱資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲（1975年1月1日以后出生）；戶籍不限；
5.招聘崗位詳見附件"2020年高層次人才崗位簡介表"中的基本條件和其他資格條件；
6.有下列情形之一的，不得應聘：
（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2021屆畢業(yè)生；
（2）與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；
（3）2020年12月31日前，在國家規(guī)定服務期內的公務員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
二、招聘錄用程序
（一）報名
1.報名時間：簡章發(fā)布之日起至2020年11月30日。
2.報名方式：采用網(wǎng)絡報名方式，信息填報、材料上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡進行。專業(yè)填報以滿足崗位學歷要求的個人學歷（學位）證書上專業(yè)名稱為準。
報名網(wǎng)址：http://zhaopin.jssvc.edu.cn/
電話：0512-66875137鄭老師，0512-66503830沈老師 
聯(lián)系郵箱：rsc@jssvc.edu.cn
3.報名材料：
（1）上傳個人2寸免冠照片（30KB以下，jpg格式，像素130X170）、個人簡歷、身份證、各層次學歷學位證、各層次職稱證書，以及應聘崗位所需的其它相關資格證書（件）。
（2）全日制普通高校應屆畢業(yè)生還需在"學習簡歷"中上傳畢業(yè)生推薦表、就業(yè)協(xié)議書、成績單。應屆畢業(yè)生須于2021年8月31日前取得招聘崗位要求的學歷、學位證書。
（3）非2020年應屆畢業(yè)生的歸國留學人員須在"學習簡歷"中上傳國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。
4.報名者須嚴格對照招聘崗位條件、專業(yè)參考目錄（附件）如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效，凡弄虛作假或違反招聘簡章規(guī)定的，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。
（二）資格初審
1.本次招聘不設開考比例。
2.經(jīng)學校對報名人員進行資格初審并報送市人社局審核，確定人員名單后在學校網(wǎng)站"招聘信息"欄（https://www.jssvc.edu.cn/zpxx/）公示符合招聘條件的人員，公示三天后，再組織相關人員參加考試。
（三）資格復審和面試
1．資格復審在面試前進行，主要是對面試入圍對象是否符合選聘崗位所需資格條件進行復審。復審時間和地點另行通知。復審不合格的，取消面試資格。
2．考試時間、地點：另行通知。本次考試原則上不組織筆試，直接進行面試。
3．面試的內容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術能力和綜合職業(yè)素質為主。
4．面試成績以百分制計算，保留小數(shù)點后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。設60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計算總成績，面試成績當場公布。專業(yè)能力測試和面試各占面試總成績的50%，專業(yè)能力測試不設合格分數(shù)線，成績帶入面試。如考試總成績相同的以專業(yè)能力成績高者在前，如專業(yè)能力成績和面試成績均相同的，則由學校另行安排加試。
5．考試成績在學校網(wǎng)頁（http://www.jssvc.edu.cn）公示3個工作日。
（四）體檢和考察（政審）
1．進入體檢的人選，在招聘考試成績合格分數(shù)線以上人員中按總成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢工作按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2．對體檢合格人員進行考察（政審），考察（政審）標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，如學校決定遞補（也可決定不遞補），再報蘇州市人力資源和社會保障局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
（五）公示和聘用
1.擬聘用人員名單，在學校網(wǎng)站（http://www.jssvc.edu.cn）公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。
2.錄取人員應在《錄取通知書》規(guī)定時間內報到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。因個人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。
3.初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
4.本次招聘崗位均為蘇州市市屬事業(yè)單位編制，學校根據(jù)業(yè)績能力、學術水平、專業(yè)學科緊缺程度，為高層次教師崗位提供住房補貼、科研啟動經(jīng)費、過渡教師公寓、工作量減免等引進優(yōu)惠待遇。
三、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作本著"公開、平等、競爭、擇優(yōu)"的原則，實行事業(yè)單位公開招聘人員回避制度，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督，特設監(jiān)督舉報電話：0512—66503850。
四、本《簡章》由蘇州市職業(yè)大學組織人事部負責解釋。
 蘇州市職業(yè)大學
2020年9月30日
附件1：
2020年蘇州市職業(yè)大學公開招聘高層次人才簡介表（2020.9）

序號	崗位名稱	崗位簡介	崗位類型	招聘人數(shù)	學歷要求	專業(yè)	其他條件	咨詢電話
1	機械設計與制造教師	從事機械設計與制造相關教學及科研工作	專技	2	博士研究生	機械工程類	本科階段為機械工程類、機電控制類專業(yè)。	0512-66875610 陸老師
2	汽車教師	承擔汽車技術、汽車檢測維修專業(yè)教學和科研任務	專技	1	博士研究生	機械工程類，機電控制類
3	智能控制技術教師	自動化技術及智能控制技術的教學、科研等工作	專技	2	博士研究生	機電控制類，電子信息類		0512-66503392 王老師
4	工業(yè)網(wǎng)絡教師	工業(yè)網(wǎng)絡、工業(yè)自動化、數(shù)據(jù)通信等相關課程的教學及科研相關工作	專技	2	博士研究生	機電控制類，電子信息類，計算機（軟件）類
5	智能產(chǎn)品教師	從事嵌入式產(chǎn)品、新能源應用（電力電子）、人工智能應用等領域的教學與科研工作	專技	1	博士研究生	電子信息類，計算機（軟件）類，機電控制類
6	人工智能教師	從事嵌入式產(chǎn)品、人工智能應用、物聯(lián)網(wǎng)等領域的教學與科研工作	專技	1	博士研究生	信號與信息處理，電子與通信工程，信息與通信工程		0512-66503531 李老師
7	云計算技術教師	從事云計算應用技術的教學與科研	專技	1	博士研究生	計算機（大類）類
8	人力資源教師	從事人力資源管理教學與科研	專技	1	博士研究生	人力資源管理	1.具有副高及以上職稱的學歷可為碩士研究生； 2.本科或碩士階段為人力資源管理專業(yè)； 3.具有人力資源管理工作經(jīng)歷。	0512-66507387 孟老師
9	會計教師	從事會計、財務管理專業(yè)教學與科研	專技	1	碩士研究生及以上	經(jīng)濟類	具有正高級職稱。	0512-66507380 吳老師
10	學前教育教師	從事學前教育專業(yè)的教學、科研工作	專技	1	博士研究生	教育類	本科為全日制學前教育專業(yè)。	0512-66507870 吳老師
11	網(wǎng)絡新聞教師	從事互聯(lián)網(wǎng)與新媒介教學、科研工作	專技	1	博士研究生	新聞與傳播、新聞傳播學、新聞學、傳播學、媒介與文化產(chǎn)業(yè)	本科或碩士階段為新聞與傳播、新聞傳播學、新聞學、傳播學、網(wǎng)絡與新媒體專業(yè)。
12	旅游教師	從事旅游管理專業(yè)的教學、科研工作	專技	1	博士研究生	旅游管理
13	藥品檢驗教師	從事生物醫(yī)藥類專業(yè)教學與科研，專業(yè)帶頭人	專技	1	博士研究生	醫(yī)藥化工類	具有正高級職稱
14	英語教師	從事英語專業(yè)教學與科研工作	專技	1	博士研究生	英語語言文學	具有教授職稱的學歷可為英語相關專業(yè)碩士研究生，年齡可放寬至50周歲。	0512-66501169 吳老師

 

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