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蘇州大學(xué)唐仲英醫(yī)學(xué)研究院黃玉輝教授課題組2022年3月招聘2名統(tǒng)招博士后研究人員

時(shí)間:2022-03-07來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

課題組或合作導(dǎo)師簡(jiǎn)介

黃玉輝,南京大學(xué)學(xué)士、美國(guó)Vanderbilt University博士、哈佛大學(xué)醫(yī)學(xué)院博士后。曾任美國(guó)Mayo Clinic助理教授,現(xiàn)任蘇州大學(xué)特聘教授、博士生導(dǎo)師,榮獲江蘇省“特聘教授”和江蘇省“雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì)”稱號(hào)。近十八年來(lái)一直從事腫瘤微環(huán)境與腫瘤治療的研究工作,在腫瘤免疫逃逸機(jī)制、免疫治療的耐受機(jī)理與干預(yù)策略等方面做出了一系列創(chuàng)新性的研究成果,揭示了免疫檢查點(diǎn)抑制劑通過(guò)誘導(dǎo)腫瘤血管正常化來(lái)實(shí)現(xiàn)持久抑癌作用的新機(jī)理,并提出了Immune-vascular crosstalk的新概念。主持多個(gè)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目,2021年獲得國(guó)家基金委原創(chuàng)探索項(xiàng)目的資助。已在本領(lǐng)域國(guó)際一流期刊,如Nat. Rev. Immunol.、Cancer Cell、J. Clin. Invest.、PNAS等上發(fā)表SCI論文38篇,以通訊/第一作者的Nature Index論文10篇,“高被引論文”6篇。團(tuán)隊(duì)主要成員榮獲國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng)、蘇州大學(xué)周氏教育科研獎(jiǎng)和江蘇省“優(yōu)秀博士學(xué)位論文”稱號(hào)等。因發(fā)展需要,急需招聘博士后、助理研究員、副研究員若干名。

一、招聘崗位

博士后研究人員2名。

二、崗位職責(zé)

1.腫瘤微環(huán)境與腫瘤免疫逃逸機(jī)制研究;

2.內(nèi)皮細(xì)胞與免疫細(xì)胞的交互作用機(jī)制研究;

3.腫瘤免疫治療耐受機(jī)制與干預(yù)策略。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀(jì)守法,身心健康;

2.在國(guó)(境)內(nèi)外取得博士學(xué)位不超過(guò) 3 年;

3.年齡一般不超過(guò) 35 周歲;

4.熱愛科研、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力;

5.具有較強(qiáng)的腫瘤免疫學(xué)、細(xì)胞分子生物學(xué)、基因/轉(zhuǎn)錄組學(xué)、生物信息學(xué)者優(yōu)先考慮。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期為三年;

2.博士后研究人員聘期待遇:

(1)基本年薪:20萬(wàn)元人民幣(去除學(xué)校承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金之后的稅前收入),在站期間按月發(fā)放;

(2)獎(jiǎng)補(bǔ)金:根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績(jī)效評(píng)估優(yōu)秀者獎(jiǎng)補(bǔ)金40萬(wàn)元,聘期內(nèi)績(jī)效評(píng)估良好者獎(jiǎng)補(bǔ)金20萬(wàn)元;

(3)租房補(bǔ)貼:統(tǒng)招博士后提供租房補(bǔ)貼1000元/月;

(4)在站期間獲得國(guó)家博士后創(chuàng)新人才支持、博士后國(guó)際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目、博士后國(guó)際交流項(xiàng)目派出項(xiàng)目、香江學(xué)者計(jì)劃、澳門青年學(xué)者計(jì)劃、中德博士后交流項(xiàng)目等項(xiàng)目資助的,所獲得的資助補(bǔ)貼疊加發(fā)放。

五、應(yīng)聘方式

凡符合崗位要求且有意向者,請(qǐng)把個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括學(xué)習(xí)、工作和研究經(jīng)歷)以及能證明本人能力、水平的相關(guān)資料發(fā)至:huangyh@suda.edu.cn(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 ),我們將綜合評(píng)估后擇優(yōu)錄取。

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