南京大學委托南京北斗人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會公開招聘有關人員，將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、崗位職責與任務
崗位名稱：技術管理1名
崗位編號：XZ2022-453
用工單位：蘇州校區(qū)管理委員會
崗位職責：
1．配合部門領導參與基本建設項目全過程管理工作，履行項目總監(jiān)和專業(yè)工程師職責。
2．參與建設項目設計需求調研并組織編制設計任務書。
3．負責材料調研工作和建立優(yōu)質建筑材料品牌庫。
4．參與項目建設各個階段專業(yè)的技術審核工作，重點審核設計方案、初步設計、施工圖設計、招標文件。
5．建設合同、竣工驗收報告等文件中的土建專業(yè)技術條款及內容。
6．參與建設項目現(xiàn)場安全、質量、進度、投資的整體協(xié)同控制工作。
7．協(xié)同進行施工現(xiàn)場專業(yè)技術管理，代表校方及時協(xié)調各方解決項目建設過程中的專業(yè)問題。
8．校區(qū)使用運行期根據(jù)學校發(fā)展和學科團隊的持續(xù)引進，完善提升及更新改造科研實驗場所及設施。
9．校區(qū)使用運行期負責相關專業(yè)的運行維護管理工作。
10．完成領導交辦的其他工作。
招聘要求：本科及以上
1．具有建筑土木工程等相關專業(yè)的學位。
2．具備系統(tǒng)的專業(yè)知識體系，具有5年以上建設項目管理的工作經(jīng)驗，并作為項目負責人或專業(yè)負責人完成過3個及以上大型建設項目的管理工作。
3．熟悉國家、地方和行業(yè)基本建設相關法律法規(guī)和程序規(guī)定。
4．具有高級專業(yè)技術職稱和國家注冊工程師(建筑工程類)資格證書，年齡一般不超過45周歲。
5．具有較強的組織協(xié)調、公文寫作和辦公軟件操作能力。
6．政治立場堅定、為人正派、愛崗敬業(yè)，具有很強的廉潔自律意識。
二、用工性質及薪酬
崗位由用人單位根據(jù)擬聘用人員情況，選擇派遣或承攬形式至所聘崗位工作。根據(jù)地方法規(guī)和應聘人員基本情況，薪酬標準按《南京大學編制外聘用人員薪酬實施方案（試行）》執(zhí)行。
三、報名方式及截止時間
報名方式：請有意應聘者登錄人才招聘平臺http://zp.nju.edu.cn進行注冊并登錄后報名。報名截止時間：2023-01-11。
四、招聘政策咨詢及招聘監(jiān)督電話
用工單位聯(lián)系方式：0512-68768007ganning@nju.edu.cn
政策咨詢及監(jiān)督郵箱：rsservice@nju.edu.cn
信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
https://rczp.nju.edu.cn/sylm/gllgw/bwry/20230105/i237468.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內容的真實性，文章內容僅供參考。
