南昌職業(yè)大學(xué)是2018年經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)置的一所民辦本科院校，是全國首批本科層次職業(yè)教育試點(diǎn)學(xué)校之一。學(xué)校坐落在“物華天寶、人杰地靈”的歷史文化名城——南昌市。占地千余畝，在校生1.4余萬人，校舍建筑總面積39余萬平方米，館藏紙質(zhì)圖書237.5萬冊，電子圖書123萬冊，教學(xué)儀器設(shè)備總值1.09億元，建有校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心25個(gè)，校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地118個(gè)，組建了數(shù)字化校園網(wǎng)絡(luò)，教學(xué)生活設(shè)施配套齊全，校園環(huán)境優(yōu)美。為國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展培養(yǎng)了8萬多名高素質(zhì)技術(shù)技能人才。

學(xué)校設(shè)有10個(gè)學(xué)院，開設(shè)職業(yè)本科專業(yè)20個(gè)、�？茖�業(yè)40個(gè)，打造商務(wù)管理、智能制造、信息技術(shù)、藝術(shù)創(chuàng)意、文化教育骨干專業(yè)群，構(gòu)建了新商科、新工科、新文科協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)體系。形成了“開放辦學(xué)、職業(yè)引領(lǐng)、德技并修、學(xué)做合一”的辦學(xué)模式和“工商結(jié)合、文理兼修”的辦學(xué)特色。

經(jīng)過28年的辦學(xué)歷程，學(xué)校迎來了職業(yè)教育改革新時(shí)代，辦學(xué)層次的提升和辦學(xué)規(guī)模迅速擴(kuò)大，進(jìn)入了職業(yè)教育改革發(fā)展的快車道。南昌職業(yè)大學(xué)決定近期公開招聘中層管理干部，現(xiàn)公告如下：

一、招聘職位及職數(shù)

（一）中層正職5人

人事處處長；科研處處長；人文學(xué)院院長；創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院院長；實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任

（二）中層副職2人

學(xué)校辦公室副主任；人事處副處長

二、招聘條件

（一）基本條件

1.政治堅(jiān)定，敬業(yè)守法，樂于奉獻(xiàn)。

2.具有履行崗位職責(zé)所需要的專業(yè)知識(shí)和較強(qiáng)的組織、管理、決策和協(xié)調(diào)能力，身心健康，能勝任本職工作。

3.具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

4.原則上年齡在50歲以下。特別優(yōu)秀者，可以適當(dāng)放寬。

5.同等條件下，具有行業(yè)企業(yè)和高校雙重工作經(jīng)歷，尤其是職業(yè)院校相關(guān)崗位工作經(jīng)歷且符合上述條件的人員優(yōu)先，具有博士學(xué)位的優(yōu)先。

（二）崗位任職條件

1.人事處處長：中共黨員，高級(jí)職稱，具有管理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，人力資源管理學(xué)專業(yè)及具備人力資源管理經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.科研處處長：正高級(jí)職稱，具備科研管理經(jīng)歷者及具有省部級(jí)以上科研成果者優(yōu)先。

3.人文學(xué)院院長：正高級(jí)職稱，漢語言文學(xué)、法學(xué)或外國語言學(xué)（商務(wù)英語）等相關(guān)專業(yè)。

4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院院長：高級(jí)職稱，具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和業(yè)績，具有相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格或技能證書。

5.實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任：高級(jí)職稱，具有理工相關(guān)學(xué)科專業(yè)學(xué)歷，具有高級(jí)實(shí)驗(yàn)師以上職稱者優(yōu)先。

6.學(xué)校辦公室副主任：中共黨員，具有較強(qiáng)的文字寫作能力，能承擔(dān)并熟練撰寫辦公應(yīng)用文稿。

7.人事處副處長：中共黨員，管理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)經(jīng)歷，人力資源管理學(xué)專業(yè)及具備人力資源管理經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、招聘工作程序

（一）公開報(bào)名

1.校外人員可以通過郵箱：ncxyrsc@126.com發(fā)送應(yīng)聘崗位申請表（見附件），郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)學(xué)校+本人姓名 。

咨詢電話：18720900761劉老師、13879383286吳老師

2.校內(nèi)采用個(gè)人自薦、組織推薦相結(jié)合的方法，鼓勵(lì)符合資格條件的人員參與競聘。

3.報(bào)名截止時(shí)間：2022年3月31日。

（二）資格審查

按照競聘上崗條件，由資格審查小組對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，報(bào)學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，確定并公布人員名單。

（三）組織競聘

1.每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)3人及以上的進(jìn)行競聘上崗（競聘上崗辦法另行發(fā)布）。

2.報(bào)名人數(shù)少于3人的，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對應(yīng)聘人員進(jìn)行考察，提請學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定聘任。

四、管理與待遇

（一）學(xué)校按照管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)，聘期一般為三年。到期考核合格者可續(xù)聘。

（二）學(xué)校對應(yīng)聘上崗人員按照新任職務(wù)的管理權(quán)限進(jìn)行管理，并享受相應(yīng)的待遇。

（三）中層正職年薪一般20萬元起；中層副職年薪一般15萬元起。具體待遇可面議，尤其是具有博士學(xué)位者，其待遇將采用一人一策。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）