為促進中國科大國際金融研究院培訓(xùn)（EE）中心工作的開展，更好的服務(wù)社會各界需求，支持國金院各項事業(yè)的發(fā)展，現(xiàn)面向校內(nèi)外招聘教學(xué)主管1-2名：
一、崗位職責(zé)
1.具有招生、資源整合，商務(wù)談判的能力，負(fù)責(zé)TO(C、B、G)客戶的培訓(xùn)項目開發(fā)、落地、維護，獨立完成業(yè)績目標(biāo)；
2.準(zhǔn)確把握和深度理解市場及客戶需求，制定課程開發(fā)、課程方案，需獨立或牽頭完成設(shè)計并落地培養(yǎng)發(fā)展項目；
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的開班運營等工作，進行活動策劃、教學(xué)任務(wù)推進及學(xué)員關(guān)懷計劃等；
4.嚴(yán)格按照規(guī)范對教學(xué)質(zhì)量進行把控，規(guī)范課程交付流程，做好各類學(xué)員的服務(wù)工作，確保培訓(xùn)項目順利進行，達(dá)成教學(xué)目標(biāo)；
5.負(fù)責(zé)已簽約學(xué)員日常電話咨詢、溝通和回訪，包括學(xué)員學(xué)習(xí)計劃制定，學(xué)習(xí)進度跟進等，做好在讀學(xué)員、校友的服務(wù)工作，建立長期粘性以及對科大品牌的認(rèn)可度；
6.建立運營思路，通過但不限于學(xué)員社群運營、活動策劃等活動方式，提高學(xué)員滿意度及用戶粘性；
7.根據(jù)中心發(fā)展需要，完成上級交付的其他類工作。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗，管理類、金融類學(xué)科優(yōu)先；
2.形象氣質(zhì)良好，性格熱情友善，待人親和，誠實、正直、可信；
3.具有優(yōu)秀的活動策劃、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；
4.具有優(yōu)秀服務(wù)意識，團隊合作意識，能抗壓、有思考、樂觀派，能夠創(chuàng)建、融入到積極向上的工作氛圍中；
5.熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，深刻理解教育行業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.滿足崗位職責(zé)的要求，獨立完成每年的業(yè)績目標(biāo)；
7.根據(jù)工作需要，酌情出差。
三、崗位和福利待遇
1.提供五險一金，具有市場競爭力的待遇，包括基礎(chǔ)薪酬與績效薪酬。具體待遇將依據(jù)申請者個人條件、工作表現(xiàn)與國金院相關(guān)政策而定。
2.良好的工作環(huán)境與團隊氛圍，高端培訓(xùn)提升的機會；
3.試用期轉(zhuǎn)正后，薪酬參照《中科大國金院EE中心2022年度績效考核管理辦法》；
4.辦公環(huán)境：優(yōu)美的校園環(huán)境、美味實惠的食堂、便捷的健身房等；
5.崗位聘用期一般為兩年，受聘者未達(dá)經(jīng)營目標(biāo)的保底比例，國金院可提前解聘。
四、工作地點
合肥市濱湖新區(qū)廣西路1789號，中國科大國際金融研究院。
五、應(yīng)聘程序
有意者請將應(yīng)聘材料（個人簡歷，無需發(fā)送身份證、學(xué)歷證書等資料）以電子郵件方式發(fā)至郵箱15111173697@163.com，并抄送至646917211@qq.com.（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名 ）
注：
簡歷接收截止日期：
招聘將堅持公正、公平、公正、擇優(yōu)的原則，中心將對應(yīng)聘人員進行資格審查，并組織通過者參加面試，擇優(yōu)錄取。面試時間、地點等具體事宜另行通知。
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來源鏈接：
http://iif.ustc.edu.cn/2023/0301/c
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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