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西南交通大學(xué)計(jì)劃財(cái)務(wù)處2019年6月面向校內(nèi)外招聘3名其他專業(yè)技術(shù)人員公告

時(shí)間:2019-06-14來源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，現(xiàn)啟動(dòng)計(jì)劃財(cái)務(wù)處面向校內(nèi)外招聘其他專業(yè)技術(shù)人員工作，相關(guān)事項(xiàng)通告如下：

部門簡(jiǎn) 介		計(jì)劃財(cái)務(wù)處是學(xué)校財(cái)務(wù)管理的職能部門，是學(xué)校唯一的一級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，其主要職責(zé)是: 一、負(fù)責(zé)制定適合學(xué)校發(fā)展和需要的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則，規(guī)范校內(nèi)經(jīng)濟(jì)秩序。二、負(fù)責(zé)編制學(xué)校綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃及年度預(yù)算，并對(duì)預(yù)算執(zhí)行過程進(jìn)行控制和監(jiān)督。三、按照學(xué)校資產(chǎn)管理辦法，負(fù)責(zé)學(xué)校資產(chǎn)管理的相應(yīng)職責(zé)。四、負(fù)責(zé)開展事業(yè)經(jīng)費(fèi)核算，如實(shí)反映學(xué)校綜合財(cái)務(wù)收支預(yù)算的執(zhí)行情況，編制和報(bào)送各種財(cái)務(wù)報(bào)表，準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)信息。五、負(fù)責(zé)制定收入和分配政策，歸口管理學(xué)校各種收費(fèi)事項(xiàng)。六、負(fù)責(zé)學(xué)校基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理，做好基本建設(shè)資金的預(yù)算、控制、監(jiān)督工作，嚴(yán)格控制項(xiàng)目建設(shè)成本，提高投資效益。七、負(fù)責(zé)辦理校內(nèi)、外資金結(jié)算和管理校內(nèi)資金調(diào)劑業(yè)務(wù)，提高資金的使用效益。八、負(fù)責(zé)對(duì)全校各二級(jí)財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)工作實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)、檢查和監(jiān)督，確保全校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性和有效性。九、牽頭多渠道籌集資金，科學(xué)配置學(xué)校資源，增加收入，提高資源的使用效益。十、負(fù)責(zé)牽頭相關(guān)部門（直屬業(yè)務(wù)單位、各二級(jí)學(xué)院）面向稅務(wù)系統(tǒng)，建立健全應(yīng)稅體系，完成應(yīng)稅工作。十一、配合有關(guān)部門，做好全校財(cái)務(wù)人員的定編、設(shè)崗、職務(wù)聘任和調(diào)配等工作。抓好全校財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作。十二、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)�？毓珊蛥⒐善髽I(yè)、異地研究院（含企業(yè)法人研究院和事業(yè)法人研究院，以下簡(jiǎn)稱“研究院”）進(jìn)行財(cái)務(wù)管理及監(jiān)督檢查。十三、完成上級(jí)和學(xué)校交辦的其他工作。
招聘崗位
序號(hào)	崗位名稱		工作職責(zé)		應(yīng)聘人員條件	招聘數(shù)量
1	其他專業(yè)技術(shù)崗位		主要負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理等工作： 1、負(fù)責(zé)事業(yè)經(jīng)費(fèi)、科研經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)管理業(yè)務(wù)； 2、負(fù)責(zé)財(cái)政預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行、預(yù)算分析等管理業(yè)務(wù)； 3、負(fù)責(zé)成本核算、成本管理等業(yè)務(wù)； 4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部控制制度建設(shè)等財(cái)務(wù)管理工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。		1）遵紀(jì)守法、品德優(yōu)良、愛崗敬業(yè)、安心本職工作，具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作和服務(wù)意識(shí)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、較好的分析問題和解決問題能力； 2）碩士及以上學(xué)歷：若為應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2019年7月12日前取得普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位，教育背景優(yōu)秀； 3）碩士專業(yè)為會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理； 4）熟悉通用的財(cái)務(wù)軟件； 5）原則上年齡35周歲及以下（即1984年6月10日之后出生）。	3名
招聘程序
序號(hào)	招聘工作內(nèi)容		起止時(shí)間	具體安排
1	報(bào)名		自信息發(fā)布之日-2019年6月14日	應(yīng)聘簡(jiǎn)歷模板請(qǐng)從本公告附件下載，未使用統(tǒng)一簡(jiǎn)歷模板的視為無效簡(jiǎn)歷聯(lián)系電話：028-66366880 電子郵件：254351959@qq.com，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名。聯(lián)系人：鄒老師投遞地址：犀浦校區(qū)綜合樓118辦公室綜合管理科
2	筆試、面試		另行通知	提前電話通知
3	思想政治考察、體檢、心理測(cè)評(píng)		另行通知	提前電話通知
4	公示		另行通知	人事處網(wǎng)站對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示
5	調(diào)動(dòng)或入職		另行通知	須在2019年8月31日下午17點(diǎn)30分之前到崗或入職。校外人員報(bào)到時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件，按照學(xué)校入職相關(guān)手續(xù)要求完成報(bào)到。對(duì)不能按要求按期完成報(bào)到手續(xù)的，學(xué)校可以取消其錄用資格。
備注：1.校內(nèi)調(diào)動(dòng)人員不改變?cè)猩矸荩?br /> 2.校外聘用人員以非事業(yè)編制方式聘用。 3.簡(jiǎn)歷中所有事項(xiàng)均必填，如沒有則填“無”；未填寫事項(xiàng)或未提供相關(guān)證明材料的，視為不具備該事項(xiàng)資格。