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團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人個(gè)人簡介:
UdayabaskaraoThumu,印度籍,2019年2月全職加入電子科技大學(xué)基礎(chǔ)與前沿研究院任教授。2013年畢業(yè)于印度理工學(xué)院,獲物理化學(xué)博士學(xué)位。2013-2017年在以色列威茲曼科學(xué)院從事博士后研究,2017-2019在葡萄牙國家納米中心任納米自組裝課題組負(fù)責(zé)人。以第一作者發(fā)表SCIENCE,JACS,Angew的多篇國際頂尖論文,論文被他引1000多次。課題組主要研究方向?yàn)橘F金屬納米新材料的合成與光電應(yīng)用。
要求如下:
一、應(yīng)聘條件:
1、愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神,能夠適應(yīng)加班;遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神;
2、本科學(xué)歷及以上,理工科實(shí)驗(yàn)類背景、財(cái)務(wù)管理或具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有流利的英語水平,熟練使用辦公軟件,具有一定的信息檢索能力;
4、年齡要求:年齡21周歲-35周歲;
5、無違法違紀(jì)記錄;
6、身體健康。
二、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常管理、實(shí)驗(yàn)設(shè)備購置以及實(shí)驗(yàn)室安全等事務(wù);
2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)各類項(xiàng)目申報(bào)工作;
3、安排學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目流程,安排、參與外事接待;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的博士后、研究生招收及管理工作;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的翻譯工作;
7、完成團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
三、應(yīng)聘方式:
應(yīng)聘者需提交個(gè)人簡歷(英文版)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書等有關(guān)材料的掃描件發(fā)送至huizhaochem@qq.com及uday.tumu@gmail.com(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名 ),學(xué)院組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格和材料審查。報(bào)名截止日期為2019年9月30日。
四、聘任待遇:
1、月薪:面議,提供有競爭力的薪酬,業(yè)績薪酬按工作年限增長;
2、根據(jù)工作表現(xiàn)和績效在年終給予獎(jiǎng)勵(lì);
3、受聘期間的社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)等)按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聘任程序和時(shí)間安排:
1、個(gè)人申請(qǐng):提交簡歷及相關(guān)材料的原件、復(fù)印件。
2、面試考核:安排時(shí)間對(duì)審核合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,并對(duì)初選人員的政治素質(zhì)和表現(xiàn)進(jìn)行全面考察。
3、確定擬聘名單:聘任會(huì)議討論,確定擬聘方人員名單。
4、聘任:按照學(xué)校規(guī)定與受聘人員簽訂聘任協(xié)議,新聘任人員實(shí)行試用,按照勞動(dòng)法規(guī)定,試用期限為3個(gè)月,以合同約定為準(zhǔn)。
5、預(yù)計(jì)上崗時(shí)間:2019年10月8日。
聯(lián)系人:吳老師
聯(lián)系電話:028-83201896
電子科技大學(xué)基礎(chǔ)與前沿研究院
2019年9月18日
為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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