學校把“實施全人教育,締造常青學府,化育幸福人生”作為發(fā)展愿景。秉承“博文、明理、弘毅、篤行”的校訓和“文以養(yǎng)德、理以求真、兼容并包、與時俱進”的辦學理念;奉行“創(chuàng)辦學生滿意的學校,培養(yǎng)社會滿意的學生”的辦學宗旨;恪守“是否有利于學生全面發(fā)展,是否有利于學生個性特長發(fā)展,是否有利于學生可持續(xù)發(fā)展”的教育教學評價標準;以陶行知先生的格言“要學生做的事,教職員躬親共做;要學生學的知識,教職員躬親共學;要學生守的規(guī)則,教職員躬親共守”為教職員工的行為規(guī)范;通過自主自治的管理機制、唯才是舉的用人機制、以生為本的評價機制、自上而下的服務機制、先支持后規(guī)范的創(chuàng)新激勵機制、引進與培養(yǎng)相結(jié)合的教師成長機制、同發(fā)展共分享的可持續(xù)發(fā)展機制等七大創(chuàng)新機制建立和完善現(xiàn)代大學制度,以浸潤式人文養(yǎng)成模式為依托,借鑒吸收國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)辦學資源,培養(yǎng)文理會通、思想自由、求真向善、德才兼?zhèn)、開放包容,具有幸福感的現(xiàn)代化高素質(zhì)應用型人才。經(jīng)過多年辦學探索和實踐,學校形成了“全人教育”的辦學特色,走出了一條“面向?qū)W生、面向社會、面向世界、面向未來”的優(yōu)質(zhì)辦學道路。
外國語學院(SchoolofInternationalStudies)是成都文理學院下屬所有二級學院中辦學規(guī)模最大、辦學層次最豐富的學院之一,旨在培養(yǎng)具有跨語言、跨文化溝通能力,具有較高的語言文化素養(yǎng)和較強的英語語言應用能力、具有多元文化視野的復合型、應用型外語類人才。學院在讀學生達兩千余名,涵蓋本、?苾蓚層次;本科為英語專業(yè),?茷樯虅沼⒄Z專業(yè)。語種囊括英、日、西班牙及韓語。英語專業(yè)(本科)下設(shè)兩個培養(yǎng)模塊:模塊一按師范方向培養(yǎng),模塊二為英語大類,主要為翻譯方向。
現(xiàn)因?qū)W院發(fā)展需要,2020年秋季面向社會公開招聘英語類專職教師,具體招聘部門、崗位、數(shù)量及要求如下:
一、招聘單位:成都文理學院外國語學院
二、招聘崗位:英語專業(yè)教師
三、招聘數(shù)量:3人
四、工作地點:成都文理學院金堂校區(qū)(金堂縣學府大道278號)
五、任職要求:
1.全日制碩士研究生學位及以上,所學專業(yè)為英語語言文學、翻譯理論與實踐、英語學科教育、MTI等,掌握并能熟練運用CAT者優(yōu)先。
2.熱愛教育事業(yè),有強烈的社會責任感與敬業(yè)精神,具備良好職業(yè)道德和職業(yè)操守;專業(yè)理論基礎(chǔ)扎實,有較豐富的教學經(jīng)驗和較強的專業(yè)實踐能力;
3.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神,學習能力強,適應能力強,能承受較大工作壓力;
4.工作積極主動,責任感強,團隊合作意識強,服從安排。
六、崗位職責:
1.按學院相關(guān)安排和要求完成教學工作;
2.專業(yè)課教師除教學工作之外,還應完成相應的科研工作、教學相關(guān)事務工作以及學校、學院安排的其他工作。
七、錄用流程:
投遞簡歷——資格初審——電話聯(lián)系——面試組織——錄用。
八、應聘要求
1.應聘者需準備個人簡歷、學歷證、學位證、職稱證(如有應提供)及相關(guān)支撐材料;
2.應聘者請將個人應聘材料電子版統(tǒng)一壓縮至壓縮包發(fā)送至郵箱(wenlirsc@sina.com),并在郵件主題和電子應聘材料壓縮包中注明應聘崗位+姓名+畢業(yè)院校 。(將簡歷與其他材料分開附件)
九、其他
1.投遞簡歷截止時間:即日起至2020年10月15日止;
2.招聘聯(lián)系:王老師聯(lián)系電話:028-61565099 028-61566849;
3.學院實行全員聘用制,不納入事業(yè)編制管理;
4.未盡事宜,請來電或通過郵件咨詢。
來源:
http://www.cdcas.edu.cn/info/1273/16547.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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