一．學(xué)院簡介
青島大學(xué)政治與公共管理學(xué)院成立于2015年12月，由公共管理學(xué)院和法學(xué)院政治學(xué)與行政學(xué)專業(yè)、國際政治專業(yè)、社會(huì)工作專業(yè)合并組建而成。學(xué)院坐落在青島大學(xué)金家?guī)X校區(qū)，毗鄰青島市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)區(qū)和青島市金家?guī)X金融聚集區(qū)。依山傍海，環(huán)境幽雅。
學(xué)院設(shè)有行政管理、國際政治、政治學(xué)與行政學(xué)、社會(huì)工作四個(gè)本科專業(yè)。擁有公共管理一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)；行政管理、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社會(huì)保障、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、中外政治制度、國際關(guān)系六個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)；公共管理(MPA)、社會(huì)工作(MSW)兩個(gè)專業(yè)學(xué)位碩士點(diǎn)。教育經(jīng)濟(jì)與政策、公共部門人力資源開發(fā)、社會(huì)組織管理、東北亞國際關(guān)系、國際環(huán)境外交、地方自治、社會(huì)工作等專業(yè)方向具有顯著的特色。“當(dāng)代國際關(guān)系”和“社會(huì)學(xué)概論”為山東省高校精品課程，“中外政治制度”為山東省“十一五”重點(diǎn)學(xué)科。學(xué)院師資力量雄厚，現(xiàn)有教職工49人，其中專職教師40人。專職教師中教授10人，副教授11人，講師19人；具有博士學(xué)位28人。教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃入選者1人，山東省泰山學(xué)者特聘專家1人，山東省教學(xué)名師1人，“齊魯和諧使者”稱號(hào)獲得者2人，青島大學(xué)特聘教授4人，青年卓越人才6人。在校本科生483名，碩士研究生374名。學(xué)院與美國、日本、韓國、俄羅斯、加拿大等國家及港澳臺(tái)地區(qū)的高校建立了合作交流關(guān)系。
學(xué)院立足山東省和華北地區(qū)政府管理和公共政策決策需要，以跨學(xué)科的專業(yè)團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)，以評(píng)估項(xiàng)目為依托，探索績效評(píng)估、公共政策、政府規(guī)劃的績效評(píng)估體系研究。學(xué)院擁有中日韓思想庫網(wǎng)絡(luò)山東研究基地、拉丁美洲中心、青島市自貿(mào)區(qū)研究院、青島市企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究所、人力資源研究所、日本經(jīng)濟(jì)文化研究中心、韓國研究中心、當(dāng)代國際關(guān)系研究中心等科研機(jī)構(gòu)。努力打造政府績效評(píng)估和公共政策研究的理論與實(shí)踐創(chuàng)新高端平臺(tái)，為政府及各級(jí)相關(guān)職能部門提供重要的決策咨詢服務(wù)。近五年來，學(xué)院教師承擔(dān)國家社科基金重點(diǎn)項(xiàng)目和一般項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、教育部人文社科研究項(xiàng)目、山東省社科規(guī)劃項(xiàng)目近30項(xiàng)，在人民出版社、中國社會(huì)科學(xué)出版社等出版專著20余部。獲教育部人文社科優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、全國教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、山東省社科優(yōu)秀成果獎(jiǎng)等省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)近10項(xiàng)。
目前，學(xué)院正值發(fā)展壯大之際，公共管理一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)列入學(xué)校重點(diǎn)培育申報(bào)學(xué)科，政治學(xué)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)列入學(xué)院重點(diǎn)申報(bào)學(xué)科。為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘高層次專業(yè)技術(shù)人才。
二.范圍與條件
招聘主要面向行政管理、公共政策、教育經(jīng)濟(jì)與管理、社會(huì)保障、政治學(xué)、中外政治制度、國際關(guān)系等相關(guān)專業(yè)（或方向）的特聘教授及卓越人才，優(yōu)秀青年博士視學(xué)科專業(yè)方向具體確定，
1.特聘教授、卓越人才及青年博士：
（1）特聘教授第一層次：
具有較高學(xué)術(shù)水平，在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定影響，具有創(chuàng)新性構(gòu)想和戰(zhàn)略性思維，能緊跟國際學(xué)術(shù)前沿，趕超國際先進(jìn)水平的學(xué)術(shù)帶頭人，包括獲得國家級(jí)人才工程計(jì)劃支持的青年人才或相當(dāng)層次和學(xué)術(shù)水平者�；驖M足《青島大學(xué)特聘教授青年卓越人才工程實(shí)施辦法（暫行）》第一層次業(yè)績條件（附件1），年齡原則上在55周歲以下。
（2）特聘教授第二、三、四和五層次：
滿足《青島大學(xué)特聘教授青年卓越人才工程實(shí)施辦法（暫行）》相應(yīng)第二、三、四和五層次業(yè)績條件（附件1）。第二層次特聘教授年齡原則上不超過55周歲；第三層次特聘教授年齡原則上不超過50周歲；第四和五層次特聘教授年齡原則上不超過45周歲。
（3）青年卓越人才：學(xué)術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)，創(chuàng)新能力強(qiáng)，有較大發(fā)展?jié)摿�。滿足《青島大學(xué)特聘教授青年卓越人才工程實(shí)施辦法（暫行）》青年卓越人才的業(yè)績條件（附件1），年齡原則上不超過38周歲。
（4）青年博士：專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，具有較強(qiáng)科研能力，能夠勝任本科生教學(xué)工作。具有博士學(xué)位，身體健康，年齡不超過32周歲。
三.待遇與薪酬
1.特聘教授一層次：年收入60萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；提供具有競爭力的購房補(bǔ)貼；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)40萬元；并根據(jù)需要提供學(xué)科平臺(tái)建設(shè)經(jīng)費(fèi)，經(jīng)同行專家評(píng)議和學(xué)校研究，符合要求者聘為教授；解決配偶工作及義務(wù)教育階段孩子入學(xué)事宜。
2.特聘教授二層次：年收入50萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；購房補(bǔ)貼100萬元；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)30萬元；經(jīng)同行專家評(píng)議和學(xué)校研究，符合要求者聘為教授；解決配偶工作及義務(wù)教育階段孩子入學(xué)事宜。
3.特聘教授三層次：年收入45萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；購房補(bǔ)貼60萬元；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)20萬元；經(jīng)同行專家評(píng)議和學(xué)校研究，符合要求者聘為教授。
4.特聘教授四層次：年收入35萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；購房補(bǔ)貼30萬元；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬元；經(jīng)同行專家評(píng)議和學(xué)校研究，符合要求者聘為副教授。
5.特聘教授五層次：年收入30萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；購房補(bǔ)貼20萬元；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬元；經(jīng)同行專家評(píng)議和學(xué)校研究，符合要求者聘為副教授。
6.青年卓越人才：年收入23萬元加科研獎(jiǎng)勵(lì)；購房補(bǔ)貼15萬元；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)2萬元。
7.青年博士：國家政策性工資加科研獎(jiǎng)勵(lì)；學(xué)校提供租房補(bǔ)貼2000元/月*36個(gè)月；科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)1萬元。
四．聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：青島市嶗山區(qū)科大支路62號(hào)青島大學(xué)政治與公共管理學(xué)院
聯(lián)系人：何老師電話：0532-85958653。15964229596
有意者請(qǐng)?zhí)顚憽肚鄭u大學(xué)工作人員報(bào)名表》（附件2）發(fā)至hjun1970@126.com郵箱（郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名）。

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）