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山東建筑大學(xué)2020年公開招聘64名工作人員簡章

時(shí)間:2020-06-05來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、招聘單位簡介

山東建筑大學(xué)坐落在有“泉城”美譽(yù)的國家歷史文化名城——山東省會濟(jì)南。前身是創(chuàng)建于1956年的國家城市建設(shè)部濟(jì)南城市建設(shè)工程學(xué)校,1958年本科辦學(xué)。作為一所以工為主,以土木建筑為特色,工理管文法藝多學(xué)科相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學(xué),學(xué)校是山東省政府與住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部共建高校、服務(wù)國家特殊需求博士人才培養(yǎng)高校、教育部創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)依托高校、山東省首批應(yīng)用型人才培養(yǎng)特色名校和山東省首批協(xié)同創(chuàng)新中心建設(shè)高校。

學(xué)校設(shè)有19個學(xué)院(部)、58個本科專業(yè)、17個一級學(xué)科碩士點(diǎn)、1個博士人才培養(yǎng)項(xiàng)目、1個博士后流動站,全日制本碩博及留學(xué)生2.7萬余人。擁有教職員工2100余人,其中專任教師1700余人。高級職稱人員1000余人、博士生和碩士生導(dǎo)師700余人。擁有日本工程院院士、俄羅斯自然科學(xué)院院士、雙聘院士、長江學(xué)者、山東省“一事一議”引進(jìn)頂尖人才等省級及以上高層次人才73人次。教育部創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)等省部級和山東省高等學(xué)校創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)19個。擁有國家級特色專業(yè)4個、教育部地方高校本科專業(yè)綜合改革試點(diǎn)專業(yè)1個,國家級一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)7個,國家級工程實(shí)踐教育中心(基地)3個、國家級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心1個、國家級虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心2個,專業(yè)設(shè)置與社會需求匹配度居全省高校之首。學(xué)校獲批山東高校首個國家產(chǎn)教融合創(chuàng)新實(shí)踐中心,被評為全國建設(shè)人才培養(yǎng)工作先進(jìn)單位。

學(xué)校學(xué)科特色鮮明,集群優(yōu)勢明顯,在土木工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃、綠色建筑、智能建筑技術(shù)等領(lǐng)域具備強(qiáng)勁的科研實(shí)力。擁有高層次科研創(chuàng)新平臺28個。綠色建筑學(xué)科入選省“泰山學(xué)者特支計(jì)劃”,建筑學(xué)、土木工程獲省立項(xiàng)建設(shè)一流學(xué)科。深入實(shí)施《服務(wù)山東建設(shè)事業(yè)行動方案》,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)特別是建設(shè)事業(yè)發(fā)展以及山東省新舊動能轉(zhuǎn)換提供重要的人才和技術(shù)支持。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)[2019]40)要求,結(jié)合工作需要,山東建筑大學(xué)擬面向社會公開招聘工作人員64名,全部為初級專業(yè)技術(shù)崗位工作人員。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.身心健康,熱愛高等教育事業(yè),具備良好的品行和職業(yè)道德;

4.應(yīng)聘初級崗位年齡不超過40周歲(197963以后出生);

5.應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位的人員必須為中共黨員(含中共預(yù)備黨員)并且在大學(xué)就讀期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部任職時(shí)間半年以上;

6.國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,以及在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的),可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考崗位;

7.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。

(二)崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

四、招聘工作程序

(一)報(bào)名及考試

1.發(fā)布招聘信息

通過山東省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)、山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://www.sdgxbys.cn/)和山東建筑大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”版塊(https://www.sdjzu.edu.cn/rsce/rczp.htm)面向社會發(fā)布招聘信息。

2.報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起10個工作日內(nèi)。

報(bào)名方式:符合崗位需求的應(yīng)聘人員按要求如實(shí)填寫應(yīng)聘材料,并將材料掃描后放置在1個文件夾內(nèi)打包壓縮為ziprar文件(大小不超過5MB),以“崗位名稱+姓名+碩士專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校”格式命名所有文件,如“輔導(dǎo)員1+張某某+教育學(xué)+某某大學(xué)”或“實(shí)驗(yàn)1+王某某+土木工程+某某大學(xué) ”,并發(fā)送聯(lián)系方式中電子郵箱。每人限報(bào)一個崗位。

報(bào)名郵箱及聯(lián)系人信息:詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)備注欄。

報(bào)名和資格審查材料:

1)身份證、國家承認(rèn)的本科及碩士階段學(xué)歷和學(xué)位證書(海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

2)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交就業(yè)推薦表,須于2020731日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書;海外留學(xué)人員應(yīng)提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、留學(xué)回國人員證明;2020年畢業(yè)的海外留學(xué)人員應(yīng)聘的,須在2020731之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

3)《山東建筑大學(xué)公開招聘登記表》(附件2;

4)在職人員應(yīng)聘的,須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,對出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)同意,可在面試前提供;離職人員需提交原用人單位提供的離職證明;無單位人員應(yīng)聘的,須提交人才服務(wù)中心開具的檔案存放證明;

5)輔導(dǎo)員崗位需要提供《主要學(xué)生干部證明》(附件3)、《中共黨員組織關(guān)系證明》(附件4)等相關(guān)擔(dān)任主要學(xué)生干部履歷、中共黨員證明材料(主要學(xué)生干部是指大學(xué)就讀期間,擔(dān)任過班長、副班長,團(tuán)支部書記、副書記,黨支部書記、副書記,校、院級學(xué)生會主席、副主席、正部長,校級社團(tuán)正團(tuán)(會)長,擔(dān)任上述職務(wù)時(shí)間需半年以上,《主要學(xué)生干部證明》需加蓋學(xué);?qū)W院黨組織公章,證明人手寫簽名及聯(lián)系方式);

(6)崗位中要求提供研究方向證明材料及其它條件要求的證明材料。

學(xué)校將根據(jù)疫情防控形勢確定現(xiàn)場資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)及筆試有關(guān)事宜,提前在山東建筑大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”版塊予以公告。經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的,取消其考試資格。

報(bào)名結(jié)束后,如招聘崗位的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,計(jì)劃招聘1人的,原則上取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

3.考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試。

1)筆試

輔助(實(shí)驗(yàn))崗位的筆試根據(jù)專業(yè)及崗位特點(diǎn)確定,主要測試所設(shè)崗位所需的公共基礎(chǔ)知識和相關(guān)理論知識;教學(xué)管理崗位的筆試主要測試與高等教育教學(xué)相關(guān)的專業(yè)理論知識和所需的公共基礎(chǔ)知識及綜合文字表達(dá)能力;公共衛(wèi)生管理崗位的筆試主要測試公共管理能力及公共衛(wèi)生基礎(chǔ)理論知識;輔導(dǎo)員崗位的筆試主要測試與學(xué)生教育管理服務(wù)相關(guān)的專業(yè)理論知識和所需公共基礎(chǔ)知識,以及綜合文字表達(dá)能力。筆試總分為100分,設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績,達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分相關(guān)比例依次確定面試人選;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。

筆試考試采取崗位統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

2)面試

輔助(實(shí)驗(yàn))崗位面試采取答辯或技能測試的方式,主要考察應(yīng)聘人員對崗位所要求的專業(yè)知識的掌握和實(shí)踐能力水平;教學(xué)管理崗位的面試采取答辯或技能測試的方式,主要測試考察應(yīng)聘人員從事高等教育管理、教學(xué)管理所需的相關(guān)能力以及組織協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力;公共衛(wèi)生管理崗位采取答辯或技能測試的方式,主要測試考察公共衛(wèi)生專業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平和語言表達(dá)能力;輔導(dǎo)員崗位面試采取答辯和技能測試的方式,主要測試考察應(yīng)聘人員從事學(xué)生工作所具備的語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急處理等方面的能力。

面試總分為100分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。面試結(jié)束后,當(dāng)場公布成績。按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定人選。

學(xué)校按規(guī)定程序組織面試,時(shí)間、地點(diǎn)等通過山東建筑大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”版塊另行通知。

(二)考察體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分以招聘人數(shù)11.5的比例確定進(jìn)入考察范圍人選。學(xué)校成立考察、體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作。

考察采取查閱檔案、個別談話、重點(diǎn)走訪、網(wǎng)上搜索等方式進(jìn)行,主要考察擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對考察合格人員,根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)11的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。在指定的省級醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(三)公示、聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東建筑大學(xué)人事處網(wǎng)站“人才招聘”版塊統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。公示無異議的,報(bào)省人力資源社會保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按照國家、省、學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

輔導(dǎo)員崗位招聘聯(lián)系人:周老師

電話:0531-86361330

輔助(實(shí)驗(yàn))系列、教學(xué)管理崗位招聘聯(lián)系人:李老師

電話:0531-86367203

公共衛(wèi)生管理崗位招聘聯(lián)系人:張老師

電話:0531-86361870

通訊地址:山東省濟(jì)南市歷城區(qū)鳳鳴路1000號山東建筑大學(xué)

郵編:250101

其他崗位聯(lián)系方式以《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》內(nèi)信息為準(zhǔn)。

七、其他

未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)[2019]40)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

山東建筑大學(xué)

202063

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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