根據(jù)建設(shè)與發(fā)展需要，上海科技大學(xué)信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院現(xiàn)誠(chéng)招人力資源行政主管1名。
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)信息學(xué)院各類人員招聘（包括教授序列、研究序列、支撐序列和行政序列），以及聘用程序工作；
2、負(fù)責(zé)信息學(xué)院各類人員的入職安排、例行考核等人事程序工作；
3、負(fù)責(zé)信息學(xué)院和中科院各研究所的協(xié)調(diào)關(guān)系，以及特聘教授相關(guān)人事工作；
4、協(xié)助行政團(tuán)隊(duì)其他人員，任何時(shí)候能夠補(bǔ)位其他崗位，能夠勝任信息學(xué)院內(nèi)部行政工作。
二、招聘條件
1、40歲及以下，碩士研究生及以上學(xué)歷，中共黨員；
2、有人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源管理工作的理論和技能方法；
3、優(yōu)秀的漢語(yǔ)文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力，及優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫作能力，熟練的辦公軟件使用技能；
4、性格開(kāi)朗，有開(kāi)拓精神，有強(qiáng)烈的主動(dòng)溝通意識(shí)和溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)；
5、優(yōu)秀的組織能力和獨(dú)立工作能力，要求提供具體的案例；
6、勇于在壓力下承擔(dān)工作，具有積極樂(lè)觀的工作和生活態(tài)度；
7、有科學(xué)院和研究所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
8、有國(guó)外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
三、應(yīng)聘要求及程序
1、請(qǐng)應(yīng)聘者通過(guò)人才招聘系統(tǒng)（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+中國(guó)博士人才網(wǎng)）提交應(yīng)聘申請(qǐng)，請(qǐng)?zhí)顚懲暾麘?yīng)聘材料。不接受現(xiàn)場(chǎng)和郵件應(yīng)聘。應(yīng)聘流程為：注冊(cè)、填寫并提交個(gè)人基本信息、應(yīng)聘選擇崗位。
2、對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)者，將另行通知面試時(shí)間。
3、招滿即止。
來(lái)源：
http://jobs.shanghaitech.edu.cn/job.asp?id=414
高|校人才網(wǎng)發(fā)布
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
中國(guó)-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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