同濟大學醫(yī)學院腫瘤微環(huán)境研究所旨在研究腫瘤代謝、免疫微環(huán)境以及腫瘤細胞重塑微環(huán)境等在腫瘤發(fā)生發(fā)展及轉(zhuǎn)移中的調(diào)控機制，尤其圍繞腫瘤發(fā)生發(fā)展及轉(zhuǎn)移過程中重要調(diào)控蛋白的翻譯后修飾在腫瘤微環(huán)境中的作用展開研究。實驗室以第一作者和通訊作者在Immunity, Molecular Cell, JEM, Nature Communications，Cancer Research 等期刊上發(fā)表了多篇學術論文，同時與依托于同濟大學附屬醫(yī)院，擁有良好的硬件設施、一流的科研平臺和充足的科研經(jīng)費，相關課題組獲得了國家自然科學基金委杰青項目、優(yōu)秀青年基金以及上海市自然科學基金重點項目及國家科技部重大研究計劃等項目的支持。因?qū)嶒炇铱蒲泄ぷ餍枰卣衅覆┦亢�、助理研究員、副研究及研究員。
崗位名稱一： 博士后
待遇薪酬：
1. 提供有競爭力的待遇，優(yōu)秀博后30萬年薪加科研獎勵。
2. 提供良好的實驗條件、充足的科研經(jīng)費。
進站要求：
1.已獲得生物學、基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學博士學位或已通過博士學位論文答辯者。
2.年齡一般在36周歲以下, 獲得博士學位一般不超過3年； 進第二站及以上博士后研究人員,獲博士學位年限不受限制。
3.博士期間受過良好的科研訓練，有SCI論文發(fā)表優(yōu)先考慮。
4. 對生物醫(yī)學研發(fā)有濃厚興趣，有創(chuàng)新精神，能開展開拓性研究，能勝任學術和科研競爭壓力，身體健康；
崗位二： 助理研究員
待遇薪酬：
1. 課題組提供具有競爭性的薪酬（崗位工資+五險一金+績效獎勵）。
2. 提供良好的實驗條件、充足的科研經(jīng)費
崗位要求：
1.具有生物學、醫(yī)學相關專業(yè)博士學位，研究方向為腫瘤學或免疫學相關領域的博士后或博士畢業(yè)生。
2．近5年內(nèi)以第一作者或者通訊作者身份發(fā)表單篇影響因子＞3分的英文SCI 論文2篇以上，或者1篇影響因子大于8分.
3. 具有扎實的專業(yè)基礎知識與熟練的實驗操作技能，能夠獨立開展科研工作；
4. 熱愛科研，積極主動，團隊合作精神較強。
5. 首次聘用原則上不超過35周歲。
崗位職責：
1. 參加實驗室的相關的研究項目，開展腫瘤微環(huán)境基礎研究以及轉(zhuǎn)化研究
2. 參與實驗室的研究生培養(yǎng)，給碩博學生的選題開題提供指導
3. 獨立申請基金，并參與研究組的項目申請。
崗位三： 副研究員
待遇薪酬：
1. 課題組提供具有競爭性的薪酬（崗位工資+五險一金+績效獎勵）。
2. 提供良好的實驗條件、充足的科研經(jīng)費
3. 崗位按照同濟大學專職科研隊伍相關規(guī)定執(zhí)行。
崗位要求：
1. 具有生物學、腫瘤學、免疫學或醫(yī)學博士學位，有博士后經(jīng)歷博士后者優(yōu)先考慮。
2. 近3年內(nèi)以一作或通訊作者在世界知名專業(yè)雜志上發(fā)表過SCI論文3篇以上（其中篇IF大于等于10）。
3. 英語水平好，具有學術論文英語寫作能力和較高的科研工作指導交流能力；
4. 為人誠信，工作踏實，學風嚴謹，積極主動，擅于溝通，有合作精神。
5. 首次聘用原則上不超過40周歲。
崗位職責：
1. 發(fā)表高水平科研論文；或推進科研成果轉(zhuǎn)化；
2. 積極申請并承擔國內(nèi)外各類科研基金項目；帶領團隊獨立完成科研課題；
3. 指導研究生的選題開題、完成在研課題等有關工作；
4.具有嚴謹?shù)膶W術態(tài)度、獨立的科研工作能力、優(yōu)良的溝通能力和團隊合作精神。
應聘者申請時請?zhí)峁┫率霾牧希?/span>
個人簡歷（詳細簡歷，學歷學位證書及在國外任職或在國內(nèi)擔任重要職務的任職證明）及著重介紹取得的主要學術成就的個人簡介；招聘要求里要求的代表性論文全文以及首頁。以上崗位工作地點：上海市同濟大學醫(yī)學院
請將以上材料發(fā)到郵箱： 劉老師 yueliu@#edu.cn （郵件標題注明：應聘崗位+畢業(yè)院校+本人姓名 ）
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
聲明提示：凡本網(wǎng)注明“來源：XXX”的文/圖等稿件，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息及方便產(chǎn)業(yè)探討之目的，并不意味著本站贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性，文章內(nèi)容僅供參考。
