為真正加強(qiáng)落實(shí)院校聯(lián)合與大科學(xué)方向合作，積極響應(yīng)中央的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略和上海市委、市政府關(guān)于上海加快建設(shè)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心的戰(zhàn)略部署，上海科技大學(xué)物質(zhì)學(xué)院于2016年底成立大科學(xué)平臺(tái)發(fā)展研究部。其成立宗旨在于全面負(fù)責(zé)上�？萍即髮W(xué)物質(zhì)學(xué)院牽頭承擔(dān)的大科學(xué)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目及院校聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)工作。

大科學(xué)平臺(tái)發(fā)展研究部近期全面負(fù)責(zé)和參與“活細(xì)胞結(jié)構(gòu)與功能成像等線站工程”（以下簡(jiǎn)稱活細(xì)胞項(xiàng)目）、“上海光源二期”和“X射線光學(xué)及探測(cè)器技術(shù)”等一系列國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目和市級(jí)科技重大專項(xiàng)的建設(shè)與管理。根據(jù)活細(xì)胞項(xiàng)目建設(shè)需要，現(xiàn)誠(chéng)招項(xiàng)目檔案與資產(chǎn)管理人員1名，匯報(bào)對(duì)象為項(xiàng)目管理辦公室主任。事業(yè)編制，納入物質(zhì)學(xué)院行政崗位序列。

一、崗位職責(zé)

1、在管理辦公室主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)活細(xì)胞項(xiàng)目工程建設(shè)的檔案管理與資產(chǎn)管理。

2、負(fù)責(zé)涵蓋從活細(xì)胞項(xiàng)目立項(xiàng)、初步設(shè)計(jì)、加工采購(gòu)、集成調(diào)試到驗(yàn)收等各個(gè)階段的檔案管理，并定期進(jìn)行活細(xì)胞項(xiàng)目檔案培訓(xùn)工作與問(wèn)題解答。

3、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行檔案的審核與跟蹤，形成審查檔案記錄并監(jiān)督完成檔案整改。

4、負(fù)責(zé)每月度發(fā)布檔案情況報(bào)告，確保已產(chǎn)生的各項(xiàng)研制資料及時(shí)歸檔。

5、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目整體資產(chǎn)入庫(kù)進(jìn)度，負(fù)責(zé)監(jiān)督工藝設(shè)備到貨使用進(jìn)度是否滿足活細(xì)胞項(xiàng)目年度工作計(jì)劃，及時(shí)反映存在的問(wèn)題。

6、負(fù)責(zé)與物資采購(gòu)主管對(duì)接，工藝設(shè)備合同簽訂后，確保到貨前資產(chǎn)入庫(kù)的場(chǎng)地及配套設(shè)施完善。

7、負(fù)責(zé)牽頭組織工藝設(shè)備負(fù)責(zé)人及物資采購(gòu)主管進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)貨，確保工藝設(shè)備相關(guān)文件資料的完整性并及時(shí)歸檔，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)到貨現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的各類問(wèn)題。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

二、招聘條件

1、年齡35歲以下，本科及以上學(xué)歷；

2、專業(yè)不限，理工科背景優(yōu)先；

3、有事業(yè)單位檔案或資產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、有科研項(xiàng)目管理或事業(yè)單位祥光管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有大科學(xué)工程類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、有高度的責(zé)任感和事業(yè)心，能吃苦耐勞，考慮問(wèn)題全面細(xì)致，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，同時(shí)應(yīng)具有積極樂(lè)觀的工作態(tài)度并能承受較高的工作壓力。

三、待遇

按照上海科技大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)個(gè)人具體情況，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利。

四、申請(qǐng)方式

1、請(qǐng)應(yīng)聘者通過(guò)人才招聘系統(tǒng)（http://jobs.shanghaitech.edu.cn/）提交應(yīng)聘申請(qǐng)，請(qǐng)?zhí)顚懲暾麘?yīng)聘材料。應(yīng)聘流程為：注冊(cè)、填寫并提交基本信息、應(yīng)聘選擇崗位、確認(rèn)“應(yīng)聘記錄”中有應(yīng)聘信息。

2、初選合格者將由電話或E-mail通知本人參加上�？萍即髮W(xué)組織的面試。

3、最終確定參加面試者需提供：詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、獲得的獎(jiǎng)勵(lì)情況，以及3封推薦信或推薦人的聯(lián)系方式。

本招聘自公布之日起生效，招滿為止。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）