復(fù)旦大學(xué)類腦芯片與片上智能系統(tǒng)研究院2020年12月招聘專任助理研究員和專任工程師

時(shí)間:2020-12-04來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

招聘崗位	專任助理研究員2名、專任工程師1名
崗位職責(zé)及招聘條件	崗位一、專任助理研究員1名崗位職責(zé)： 1.協(xié)助類腦芯片技術(shù)方案的需求評(píng)審、項(xiàng)目計(jì)劃、設(shè)計(jì)評(píng)審和審核確認(rèn)等工作； 2.組織實(shí)施類腦芯片項(xiàng)目及人工智能相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用，根據(jù)業(yè)務(wù)需要推進(jìn)芯片應(yīng)用及研發(fā)； 3.協(xié)助提高團(tuán)隊(duì)技術(shù)實(shí)力； 4.負(fù)責(zé)課題組具體項(xiàng)目的落地和交辦的其他任務(wù)。招聘條件： 1.年齡一般為35周歲以下，博士學(xué)位，須具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或海外人員達(dá)到相應(yīng)水平。 2.熟悉芯片設(shè)計(jì)流程等基礎(chǔ)知識(shí)；熟練掌握存儲(chǔ)器設(shè)計(jì)等相關(guān)技能。 3.了解深度學(xué)習(xí)神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)計(jì)算的相關(guān)內(nèi)容。 4.較強(qiáng)的理解力、領(lǐng)悟能力，思維敏捷。對(duì)人工智能應(yīng)用有深入了解。5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上人工智能相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握辦公軟件，有責(zé)任心、工作態(tài)度積極，有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5.能積極完成任務(wù)團(tuán)隊(duì)里的其他工作。崗位二、專任助理研究員1名崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)類腦芯片與片上系統(tǒng)封裝工作，滿足高性能類腦計(jì)算需求，并開展相關(guān)領(lǐng)域課題攻關(guān)及難點(diǎn)突破； 2.開展三維系統(tǒng)級(jí)封裝研究，從封裝設(shè)計(jì)、工藝、材料、機(jī)理等各個(gè)角度，開發(fā)新型封裝技術(shù)，滿足多芯片模塊、多層存儲(chǔ)器堆疊等應(yīng)用需求； 3.研究開發(fā)高密度互連、硅通孔、重布線、芯片埋入等工藝技術(shù)； 4.解決三維異質(zhì)集成的散熱問題，提高封裝可靠性； 5.積極配合課題組具體項(xiàng)目實(shí)施和交辦的其他任務(wù)。招聘條件： 1.年齡一般為35周歲以下，博士學(xué)位，須具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或海外人員達(dá)到相應(yīng)水平； 2.熟練微系統(tǒng)封裝及微納制造相關(guān)的設(shè)計(jì)、工藝、材料、可靠性等知識(shí)技能； 3.掌握熱、力、流體、電磁等基礎(chǔ)知識(shí)及相關(guān)機(jī)理； 4.熟悉三維封裝和異質(zhì)集成； 5.較強(qiáng)的理解力、領(lǐng)悟能力，思維敏捷。對(duì)類腦計(jì)算、人工智能有一定了解。熟練掌握辦公軟件，有責(zé)任心、工作態(tài)度積極，有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6.能積極完成任務(wù)團(tuán)隊(duì)里的其他工作。崗位三、專任工程師1名崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理，負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施過程； 2.負(fù)責(zé)研究院橫向、縱向項(xiàng)目申報(bào)，參與行業(yè)內(nèi)資源協(xié)調(diào)，政府關(guān)系對(duì)接； 3.參與項(xiàng)目需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)決策以及提出現(xiàn)有系統(tǒng)的性能優(yōu)化方案，參與解決產(chǎn)品解決系統(tǒng)中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題； 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理、招聘、指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，攻克多任務(wù)、高并發(fā)、高可用等帶來(lái)的各種挑戰(zhàn)及技術(shù)難關(guān)； 5.熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化流程，協(xié)助團(tuán)隊(duì)成果進(jìn)行商業(yè)化落地探索及產(chǎn)業(yè)化布局。招聘條件： 1.年齡一般為35周歲以下； 2.須具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格（獲聘后按中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格認(rèn)定）或三年及以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3.人工智能領(lǐng)域、商科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位。 4.具備專業(yè)的項(xiàng)目管理知識(shí)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富，管理體系、能協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成計(jì)劃編制、人員安排、對(duì)外協(xié)調(diào)等工作； 5.具有三年以上的項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)成本核算、企業(yè)戰(zhàn)略分析及人力資源管理背景優(yōu)先； 6.熟悉計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)流程及過程管理體系，熟練掌握ppt、word、excel、數(shù)據(jù)庫(kù)等辦公常用軟件的使用； 7.工作細(xì)致、認(rèn)真、積極有耐心，有較好的溝通協(xié)調(diào)及語(yǔ)言表達(dá)能文檔編寫能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的問題分析和處理能力。 8.能適應(yīng)適度的加班與出差。
招聘范圍	招聘面向社會(huì),凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
崗位待遇	簽訂勞動(dòng)合同，提供有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和優(yōu)越的科研環(huán)境。
應(yīng)聘程序	應(yīng)聘人員需符合以上條件，提交個(gè)人簡(jiǎn)歷并提供學(xué)歷、學(xué)位、職稱等證書的復(fù)印件，通過電子郵件發(fā)送至lanyingz@fudan.edu.cn，請(qǐng)注明“姓名+應(yīng)聘崗位 ”，應(yīng)聘資料將予以保密。材料審核通過者，將通知參加面試。
聯(lián)系方式	聯(lián)系人：張老師 Email：lanyingz@fudan.edu.cn 聯(lián)系地址：上海浦東新區(qū)金科路4560號(hào)金創(chuàng)大廈2號(hào)樓9層
截止時(shí)間	招到合適人選為止