招聘簡介

因工作需要，研究院擬面向社會招聘工作人員，用工方式為勞務派遣。工作地點：浙江省義烏市。報名方式：發(fā)送報名材料到復旦大學義烏研究院郵箱yw_dqrz@fudan.edu.cn，郵件名稱形式為“應聘崗位+姓名 ”。

崗位詳情

人事主管/管理專員

崗位職責：

1.負責人力資源各模塊工作的規(guī)劃、推進及落實;

2.負責研究院教職員工團隊建設，人才引進及服務相關工作;

3.負責教職員工培訓、發(fā)展計劃制定與實施;

4.負責教職工薪酬規(guī)劃和管理實施；

5.完成領導交辦的其他工作。

應聘要求：

1.碩士及以上學歷，具備較好的溝通協(xié)調能力及組織管理能力；

2.具有3年以上人事行政工作經(jīng)驗，熟悉國家及地方人力資源工作相關管理規(guī)定；

3.有人力資源管理證書、有高�；蚩蒲惺聵I(yè)單位相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

財務主管/管理專員

崗位職責：

1.負責依據(jù)法律法規(guī)進行財務資產(chǎn)管理工作的規(guī)劃、制度建設及落實；

2.負責研究院財務預算、收入和支出、財務報告、財務分析等相關工作；

3.負責辦理其他有關的財會事務，做好文書及日常事務工作;

4.完成領導交辦的其他工作。

應聘要求：

1.碩士及以上學歷，財務、會計、金融類相關專業(yè)，具備初級會計證，具有中級及以上會計證者優(yōu)先；

2.具有5年以上財務工作經(jīng)驗，熟練操作財務軟件和辦公軟件；

3.熟悉國家及地方財務政策及相關管理規(guī)定；

4.有高校或科研事業(yè)單位相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

黨務宣傳專員

崗位職責：

1.統(tǒng)籌負責義烏研究院黨務工作；

2.負責研究院公眾號、網(wǎng)站運營、稿件撰寫等外宣工作；

3.負責研究院宣傳素材采集、編輯、整理等相關工作；

4.負責研究院檔案管理工作；

5.完成領導交辦的其他工作。

應聘要求：

1.中共黨員，碩士及以上學歷；

2.具有3年以上工作經(jīng)驗，具備較好的寫作能力和文字處理能力；

3.有新媒體運營、高�；蚩蒲惺聵I(yè)單位相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

后勤管理專員

崗位職責：

1.統(tǒng)籌研究院后勤保障工作；

2.負責研究院食堂、宿舍管理等工作；

3.負責工程項目的全程跟蹤、協(xié)調溝通，做好工程文件資料和檔案管理;

4.負責竣工項目的驗收以及后期的維修保養(yǎng)管理工作;

5.負責領導交辦的其他工作。

應聘要求：

1.全日制本科及以上學歷，后勤管理、工程技術、項目管理類相關專業(yè)，具備后勤、工程管理相關知識；

2.具有3年以上后勤或工程工作經(jīng)驗，具備良好的溝通協(xié)調能力，心理素質良好，有敬業(yè)精神；

3.有高�？倓蘸笄诠ぷ鞴芾斫�(jīng)驗者優(yōu)先。

網(wǎng)絡資產(chǎn)管理專員

崗位職責：

1.負責研究院設備采招及安全管理工作；

2.負責研究院資產(chǎn)管理相關工作；

3.負責研究院基礎網(wǎng)絡及各專用網(wǎng)的建設與日常管理，網(wǎng)絡信息及各類電子設備的管理、使用及維護;

4.負責研究院網(wǎng)絡信息安全相關的外聯(lián)與內(nèi)部協(xié)調及重大活動的網(wǎng)絡支持及安全保障工作。

5.負責領導交辦的其他工作。

崗位職責：

1.全日制本科及以上學歷，計算機或通信相關專業(yè)，有3年以上網(wǎng)絡信息或設備管理工作經(jīng)驗;

2.熟練操作網(wǎng)絡、視頻、音頻等多媒體設備，具備日常管理維護能力;

3.為人誠實穩(wěn)重、思維清晰、工作積極主動、原則性強，具有強烈的責任心、高度的執(zhí)行能力和團隊合作精神。

招聘流程

報名材料

個人簡歷（學習或工作需連續(xù)）、身份證掃描件、畢業(yè)證掃描件、學位證掃描件、資格證書掃描件、獲獎證書掃描件。

資格初審

應聘者報名后，由用人單位根據(jù)招聘崗位要求對應聘者信息進行初審，初審通過進入初試階段。

面試安排

1.初試時間地點將在資格初審后通知；2.復試時間地點根據(jù)初試的情況另行通知；3.參加面試時，應聘人員本人現(xiàn)場提交驗證本人二代身份證、畢業(yè)證書、職稱資格證明及獲獎證明等相關證件，以上證件需原件和復印件各一份；4.所提供材料不全或無法辨認的不予承認；報名材料予以保密，恕不退還。

體檢考察

1.預錄用人員應按時提交三甲級以上醫(yī)院出具的近三個月內(nèi)的入職體檢報告原件，否則視作放棄；

2.對擬錄用人員統(tǒng)一組織考察，包括無違法犯罪記錄證明、工作履歷證明等，如發(fā)現(xiàn)應聘人員提供不實資料或不符合國家有關政策要求，取消錄用資格；

3.經(jīng)體檢和考察合格者方能被錄用。

錄用及薪酬待遇

1.根據(jù)研究院的安排統(tǒng)一辦理入職，簽訂兩年期派遣合同；

2.錄用后，薪酬待遇按照研究院薪酬制度執(zhí)行。

信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/iBkPXEHewnpTekXk-9QX-Q

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）