因科研工作開展需要，上海交通大學(xué)數(shù)字化管理決策實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外招聘專職科研助理研究員3名。

一、實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介

數(shù)字化管理決策實(shí)驗(yàn)室積極對(duì)接數(shù)字化背景下中國(guó)重大管理決策需求，以建設(shè)成為世界一流的管理決策理論創(chuàng)新中心、管理決策人才培養(yǎng)基地和中國(guó)重大管理實(shí)踐問(wèn)題的決策平臺(tái)為目標(biāo)，引領(lǐng)管理決策理論前沿、支撐管理決策人才培養(yǎng)和服務(wù)中國(guó)重大管理實(shí)踐決策。

本實(shí)驗(yàn)室以提升研究隊(duì)伍水平和科學(xué)人才培養(yǎng)為核心使命，積極推動(dòng)實(shí)驗(yàn)室的人才隊(duì)伍建設(shè)和人才培養(yǎng)架構(gòu)優(yōu)化。實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)由國(guó)家高層次人才林學(xué)民教授（IEEE Fellow、歐洲科學(xué)院院士）、海外杰青獲得者姚韜教授（原阿里巴巴達(dá)摩院機(jī)器智能領(lǐng)域P10研究員、首席運(yùn)籌學(xué)科學(xué)家）、國(guó)家高層次人才青年人才王凱等成員組成。

實(shí)驗(yàn)室成員的主要研究方向包含：人工智能、運(yùn)籌優(yōu)化、機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)科學(xué)、商業(yè)分析、大數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)流、數(shù)據(jù)庫(kù)理論等。

二、招聘要求

研究方向一：人工智能、大數(shù)據(jù)、機(jī)器學(xué)習(xí)、運(yùn)籌優(yōu)化等。

應(yīng)聘要求：

（1）具有管理科學(xué)與工程、工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、人工智能、大數(shù)據(jù)、運(yùn)籌優(yōu)化、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位；

（2）具有良好的編程能力（熟悉Java/C/C++/Python）、算法設(shè)計(jì)能力、數(shù)學(xué)分析能力；

（3）熟練掌握英語(yǔ)，能撰寫英文學(xué)術(shù)論文和技術(shù)報(bào)告，能以英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言；

（4）了解本學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)，掌握扎實(shí)，系統(tǒng)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和研究方法；

（5）具有扎實(shí)的科研背景，已取得一定研究成果，并達(dá)到學(xué)院專職科研助理研究員招聘崗位成果要求；

（6）達(dá)到學(xué)院招收專職科研助理研究員的其他要求。

研究方向二：大數(shù)據(jù)與行為科學(xué)方向。

應(yīng)聘要求：

（1）具有市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、心理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、行為經(jīng)濟(jì)學(xué)或大數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位；

（2）具有良好的大數(shù)據(jù)處理和分析能力；

（3）了解心理與行為學(xué)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，掌握相應(yīng)的基礎(chǔ)理論和研究方法；

（4）優(yōu)先考慮具有健康管理或ESG方向研究基礎(chǔ)的；

（5）達(dá)到學(xué)院招收專職科研助理研究員的其他要求。

三、崗位職責(zé)

（1）主要從事數(shù)字化管理決策，人工智能，大數(shù)據(jù)，商業(yè)分析相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)研究，人才培養(yǎng)，產(chǎn)業(yè)實(shí)踐和咨政建言；

（2）主持/參與國(guó)家級(jí)、省部級(jí)等各級(jí)各類科研項(xiàng)目；

（3）協(xié)助指導(dǎo)研究生工作；

（4）承擔(dān)研究院委派的其他工作。

四、福利待遇

（1）同學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)和成就匹配的富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬

（2）根據(jù)學(xué)科方向和工作需要，提供優(yōu)越的科研條件；

（3）提供人才公寓；

（4）崗位相關(guān)的其他福利待遇。

五、應(yīng)聘材料

請(qǐng)準(zhǔn)備好應(yīng)聘信（cover letter）、簡(jiǎn)歷等相關(guān)材料郵件發(fā)送至recruiting@acem.sjtu.edu.cn和blgu@sjtu.edu.cn（顧老師），郵件主題請(qǐng)標(biāo)明：“助理研究員申請(qǐng)-數(shù)字化管理決策實(shí)驗(yàn)室-姓名-畢業(yè)院校 ”。后續(xù)還需根據(jù)學(xué)院要求補(bǔ)充研究計(jì)劃、推薦信等材料。申請(qǐng)中的其他相關(guān)問(wèn)題可以聯(lián)系姚韜教授咨詢（taoyao@sjtu.edu.cn）。

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為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）