招聘崗位:軟件開發(fā)人員 |
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招聘人數(shù):1名 |
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聘用方式 |
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項(xiàng)目聘用A |
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招聘條件 |
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大學(xué)本科(簡(jiǎn)稱“大學(xué)”)及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位 1、身心健康、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力 2、工作積極主動(dòng)、耐心細(xì)致,愛崗敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng) 3、數(shù)學(xué)和統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉概率論、統(tǒng)計(jì)分析等 4、能處理和分析大數(shù)據(jù)、善于從復(fù)雜數(shù)據(jù)中洞察提取有用信息 5、年齡不大于30歲、有大數(shù)據(jù)及相關(guān)行業(yè)應(yīng)用工作背景者優(yōu)先 |
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崗位職責(zé) |
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1、參與項(xiàng)目大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)研究,借助數(shù)據(jù)挖掘工具和方法,揭示數(shù)據(jù)中隱藏的模式和關(guān)系,提取有意義的數(shù)據(jù)價(jià)值和知識(shí),構(gòu)建相關(guān)模型 2、參與項(xiàng)目大數(shù)據(jù)分析技術(shù)研究,根據(jù)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)分析目的,綜合研究運(yùn)用各種統(tǒng)計(jì)方法與分析工具,提取大數(shù)據(jù)中隱藏的有價(jià)值信息 3、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)可視化/呈現(xiàn)技術(shù)研究,研究使用圖表、圖形等可視元素來增強(qiáng)展示數(shù)據(jù)與結(jié)果,為用戶的預(yù)測(cè)、決策提供系統(tǒng)完備的支持信息 4、完成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交辦的其它工作 |
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崗位待遇 |
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面議 |
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其他 |
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請(qǐng)?jiān)谡衅竼⑹逻^期前直接在網(wǎng)上應(yīng)聘,請(qǐng)同時(shí)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至以下聯(lián)系人郵箱(姓名+應(yīng)聘的崗位名稱)。 |
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聯(lián)系方式 |
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