根據(jù)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃及當(dāng)前專業(yè)建設(shè)的需要，經(jīng)晉中市人力資源與社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘專任教師9名，公告如下：

一、招聘對(duì)象

普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷且有國家承認(rèn)的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證者。海外留學(xué)人員須有教育部學(xué)歷認(rèn)證證書。

二、招聘名額和專業(yè)

見附表

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名條件

（1）熱愛職教事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為，具有良好的職業(yè)道德，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神。

（2）2016年8月前畢業(yè)的全日制碩士研究生且所學(xué)專業(yè)符合招聘計(jì)劃要求。

（3）身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（4）年齡35周歲及以下（1980年6月30日以后出生）。

2、報(bào)名

（1）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（2）報(bào)名時(shí)間：2016年12月3日--12月4日18時(shí)

（3）報(bào)名地點(diǎn)：晉中職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（蘊(yùn)華樓三層西）

（4）應(yīng)聘者需攜帶：①身份證、畢業(yè)證（本科、研究生）、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等有效證件原件和復(fù)印件；②近期白底正面免冠一寸彩色照片4張，現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表；③畢業(yè)院校出具的在校學(xué)習(xí)成績單原件及復(fù)印件；④畢業(yè)院校對(duì)畢業(yè)生的思想政治表現(xiàn)的評(píng)價(jià)意見。⑤應(yīng)聘者有工作單位的，必須由所在單位出具證明，內(nèi)容包括允許參加應(yīng)聘、同意錄用后提檔，并且無勞動(dòng)糾紛。隱瞞工作者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。

（5）招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位報(bào)名人數(shù)要達(dá)到1: 3的比例要求，如報(bào)名人數(shù)不達(dá)1: 3的，取消招聘崗位。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)，學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)招聘條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。審查結(jié)果將通過學(xué)院網(wǎng)站公布，并通知筆試等具體事宜。

（三）筆試

筆試時(shí)間：2016年12月10日上午8:30--10:30

筆試為閉卷形式，時(shí)間為2小時(shí)。命題采用百分制，內(nèi)容由基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩部分組成，其中基礎(chǔ)知識(shí)占30%，考試內(nèi)容為時(shí)事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)等相關(guān)知識(shí)；專業(yè)知識(shí)占70%，內(nèi)容為招聘計(jì)劃中所列專業(yè)相關(guān)知識(shí)。筆試成績占總成績的40%。

筆試成績合格線為60分，低于合格線的直接予以淘汰。60分（含60分）以上應(yīng)聘人員按筆試成績由高到低排名，按1：3比例進(jìn)入面試，如最后一名出現(xiàn)并列名次時(shí)，一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。不達(dá)1：3應(yīng)聘專業(yè)比例的，按實(shí)有人數(shù)參加面試。

（四）面試

面試時(shí)間：2016年12月11日上午

面試分講課、答辯兩部分。講課重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素質(zhì)、較好地運(yùn)用專業(yè)知識(shí)進(jìn)行課堂教學(xué)的能力。講課內(nèi)容由評(píng)委按現(xiàn)行專業(yè)教材確定，隨機(jī)抽取，實(shí)行獨(dú)立備課，備課時(shí)間為90分鐘，講課時(shí)間為30分鐘。成績采用百分制，講課成績占總成績的40%；講課后現(xiàn)場(chǎng)答辯，答辯重點(diǎn)考察專業(yè)知識(shí)總體掌握的程度、應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)等，答辯時(shí)間為10分鐘。成績采用百分制，答辯成績占總成績的20%。

（五）成績計(jì)算

應(yīng)聘人員總成績=筆試成績×40%+講課成績×40%+答辯成績×20%。計(jì)算成績時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位（四舍五入）。應(yīng)聘人員總成績不得低于60分。

所有成績第一時(shí)間在學(xué)院網(wǎng)站公示。根據(jù)成績由高到低，按1:1的比例確定體檢人選。

（六）體檢

體檢由學(xué)院組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《晉中市公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

（七）考察

由學(xué)院成立考察組，對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行考察。綜合考察入圍應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、在校表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況。如考察不合格或體檢不合格，不再遞補(bǔ)。

（八）公示

擬聘用人選確定后，在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

（九）聘用

公示無異議的擬聘人員，填寫《晉中市事業(yè)單位聘用工作人員審批表》。試用期為一年，試用期的人事關(guān)系統(tǒng)一由市人才服務(wù)中心代理。試用期滿，經(jīng)考核合格后辦理正式手續(xù)，考核不合格取消資格。

四、監(jiān)督檢查

（一）招聘錄用過程，由學(xué)院紀(jì)委、監(jiān)察室對(duì)招聘工作全程監(jiān)督檢查，受理檢舉申訴，并按有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行核查和處理。

（二）學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組及成員必須嚴(yán)格按照招聘工作有關(guān)規(guī)定，規(guī)范操作，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格實(shí)行回避制度，參與招聘的工作人員如有親屬參加應(yīng)聘，須主動(dòng)提出并回避，確保招聘工作的公開、公平、公正。

（三）工作人員不得利用工作之便以權(quán)謀私，不得弄虛作假。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情形給予嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，要依法追究刑事責(zé)任。

公告時(shí)間：2016年11月24日--12日2日18時(shí)

咨詢電話：0354——2662271    2662570

監(jiān)督電話：0354-- 2661075  晉中職業(yè)技術(shù)學(xué)院監(jiān)察室

查詢網(wǎng)站：晉中市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（//www.sxjz.hrss.gov.cn） 

          晉中職業(yè)技術(shù)學(xué)院 （//www.jzzy.sx.cn/）

2016年11月24日

2016年晉中職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員信息表

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）