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西安電子科技大學廣州研究院“大規(guī)模量子計算與量子工程研究中心”2024年招聘教學科研崗人員公告

時間:2024-12-03來源:中國博士人才網 作者:佚名

西安電子科技大學廣州研究院(以下簡稱“廣研院”)是西安電子科技大學與廣州市政府按照“高起點定位、高標準規(guī)劃、高質量運行”發(fā)展思路,攜手共建的高層次、引領性、國際化的產學研融合實體,是學校主動對接國家重大需求,搶抓粵港澳大灣區(qū)發(fā)展機遇,支撐地方經濟跨越發(fā)展的關鍵舉措,旨在面向國家、區(qū)域和產業(yè)需求,勠力打造產教融合與人才匯聚的核心科技領域“灣區(qū)之星”。

“大規(guī)模量子計算與量子工程研究中心”立足打造國際一流的量子技術研發(fā)平臺和高層次人才培養(yǎng)基地。中心以先進量子術研發(fā)與應用為牽引,發(fā)展大規(guī)模實用化量子計算機,量子設備與量子芯片,專注于推動量子科技、量子芯片、低溫物理和人工智能等跨領域融合,探索國家自主可控先進量子技術研究發(fā)展、促進項目合作落地、實踐政產學研用科技成果轉化。研究中心是在郝躍院士與學校各級領導的大力支持下成立,該中心負責人魯勇教授,兼任陜西省2011量子信息協(xié)同創(chuàng)新中心主任,碩士畢業(yè)于郭光燦院士實驗室,博士師從諾貝爾物理學獎評委會主席、瑞典最大的國家級量子科技中心主任Per Delsing院士,博士后合作導師是德國最高科學研究獎得主,固態(tài)量子傳感先驅Joerg Wrachtrup院士。實驗室還和美國,新加坡等團隊和機構有合作關系,將提供非常廣闊的國際化合作空間。

根據(jù)中心工作需要,現(xiàn)招聘教學科研崗人員若干。

一、招聘崗位

(一)高層次人才

1.申報條件

在基礎前沿難題和核心關鍵技術上獲得原始創(chuàng)新或重大突破,或在成果轉化和產業(yè)化中創(chuàng)造巨大經濟效益或者社會效益的杰出人才;具有創(chuàng)新性、戰(zhàn)略性思維,已取得突出創(chuàng)新成果,承擔過國家、國防重點科研項目或在人才培養(yǎng)領域取得突出成果的優(yōu)秀學者;具有良好的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿,有國家、國防重點科研項目經歷,在所從事領域已具有良好專業(yè)影響的優(yōu)秀學術或技術帶頭人。

2.相關待遇

年薪、安家費及科研啟動金一人一議;

直聘為教授職稱、博士生導師;

保證研究生招生指標。

(二)“華山學者”菁英教授/副教授

1.申報條件

以人才培養(yǎng)、人才項目培育、前沿科技創(chuàng)新和關鍵技術攻關為主要職責;具有海外學位或一年以上海外研修或工作經歷者優(yōu)先;學術基礎扎實,在所從事研究領域同齡人中成果突出,具有成為學術帶頭人的發(fā)展?jié)撡|,且滿足下列情況之一:

(1)基本達到或在一個聘期內能夠達到國家級、省部級或同等水平人才計劃、人才項目學術成果要求的青年人才;

(2)已入選省級或同等水平人才計劃、人才項目,并在聘期內有志入選更高層次人才計劃或人才項目的青年人才;

(3)具有豐富的工程實踐積累,在應用研究、技術開發(fā)和系統(tǒng)研制等方面能力突出,能夠解決實際應用中的關鍵問題,突破核心技術,取得重要的應用成果,或能夠實現(xiàn)成果轉化或產業(yè)化的青年人才。

2.相關待遇

由于學校重視量子信息的發(fā)展,特采取“一人一議”政策;

引進可擇優(yōu)申請參加高級職稱評審;

保證研究生招生指標。

(三)首席研究員/研究員/副研究員/助理研究員

1.申報條件

以組織或承擔基礎研究、應用研究、工程技術開發(fā)等科研工作為主要職責,其中首席研究員年齡原則上不超過50周歲、研究員原則上不超過45周歲、副研究員原則上不超過38歲,并具備下列條件之一:

海內外大學或研究機構高級職稱人員;

行業(yè)內知名企業(yè)具有豐富的技術研發(fā)經驗或較強工程能力的高級職稱人員;

海內外大學或研究機構優(yōu)秀博士后或博士生。

2.相關待遇

年薪一人一議;

安家費及科研啟動金一人一議;

保證研究生招生指標。

(四)全職博士后

1.申報條件

獲得海內外院校博士學位不超過3年的博士畢業(yè)生,在相關學術領域已取得明顯業(yè)績,研究項目具有發(fā)展前景,具備科學研究潛力且符合招聘崗位要求的優(yōu)秀科研人員。

2.相關待遇

年薪40萬元起;

符合條件者可以申領地方性補貼;

滿足條件可聘準聘或長聘崗位。

二、招聘方向、崗位職責及應聘條件

博士及以上學歷,有工作經驗者優(yōu)先,具備以下工作經驗或技能:

1. 根據(jù)個人能力,可考慮擔任團隊該方向負責人職位,或作為該方向負責人來培養(yǎng);

2. 符合條件的優(yōu)秀人員,包括博士后,已畢業(yè)博士或者于2025年畢業(yè)的博士等,經團隊面試,可破格聘用。

崗位需求明細表(請點擊鏈接查看詳情)

三、應聘方式

即日起至2024年12月15日下午17:00之前,應聘人員將簡歷(PDF格式)以“姓名—方向—應聘崗位”為標題發(fā)送至電子郵箱:luyong01@xidian.edu.cn。

四、其它說明

1.應聘人員報名時,須認真閱讀招聘公告及崗位要求,對所提交簡歷內容的真實性、準確性負責。凡弄虛作假或不符合招聘要求的,無論何時,一經查實,我院有權取消其面試或錄用資格,相關責任由應聘人員承擔。

2.同意錄用的人員,應及時辦理后續(xù)手續(xù),需按照要求到崗工作。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系地址:廣州市黃埔區(qū)新龍鎮(zhèn)知明路83號 西安電子科技大學廣州研究院

聯(lián)系人:老師,老師

聯(lián)系電話:020-32030236

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來源鏈接:

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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網)

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